Syftet med studien var att undersöka hur kommunala verksamheter arbetar för att ge personer med intellektuell funktionsnedsättning möjligheter att påverka valet av arbete/sysselsättning utifrån egna intressen och önskningar. För att uppnå syftet användes kvalitativ metod där sex enhetschefer för daglig verksamhet intervjuades för att vi skulle få ta del av deras bild. Därefter användes innehållsanalys för att analysera och tolka det material som samlats in. Resultatet visade på att delaktighet i valet av sysselsättning för de personer som är deltagare inom daglig verksamhet är något som är centralt. Personalen använder olika strategier för att få brukarna delaktiga i det som gäller dem själva. Resultatet visade även på de faktorer som hämmar brukarna att få vara fullt ut delaktiga. Där kom det fram att saknaden av resurser i form av personal, lokaler och bilar var faktorer som påverkar. Andra faktorer var kommunikationssvårigheter hos brukare vilket kräver kunskaper hos personalen och saknaden av samverkan kommunerna emellan. Dessutom visade resultatet på hur kategorisering/stigmatisering inverkar på personer som blivit beviljade insatsen daglig verksamhet och hur det påverkar deras yrkesliv.
| Identifer | oai:union.ndltd.org:UPSALLA1/oai:DiVA.org:kau-85828 |
| Date | January 2021 |
| Creators | Thorén, Louise, Svensson, Lizette |
| Publisher | Karlstads universitet |
| Source Sets | DiVA Archive at Upsalla University |
| Language | Swedish |
| Detected Language | Swedish |
| Type | Student thesis, info:eu-repo/semantics/bachelorThesis, text |
| Format | application/pdf |
| Rights | info:eu-repo/semantics/openAccess |
Page generated in 0.0022 seconds