かかりつけ薬剤師へのジョブ・クラフティングを促進する要因：組織や職業へのコミットメントを中心にして

Description

京都大学 / 新制・課程博士 / 博士(経営科学) / 甲第24772号 / 経営博第27号 / 新制||経営||5(附属図書館) / 京都大学大学院経営管理教育部経営科学専攻 / (主査)教授 若林 直樹, 教授 関口 倫紀, 教授 山内 裕 / 学位規則第4条第1項該当 / Doctor of Philosophy in Management Science / Kyoto University / DFAM

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1. http://hdl.handle.net/2433/283891
2. 10.14989/doctor.k24772
3. 14301

Tags

かかりつけ薬剤師

ジョブ・クラフティング

職業コミットメント

組織コミットメント

薬局の経営管理

専門職

330

Additional Fields

Identifer	oai:union.ndltd.org:kyoto-u.ac.jp/oai:repository.kulib.kyoto-u.ac.jp:2433/283891
Date	23 March 2023
Creators	串田, ゆか
Contributors	Kushida, Yuka, クシダ, ユカ
Publisher	Kyoto University, 京都大学
Source Sets	Kyoto University
Language	Japanese
Detected Language	Japanese
Type	doctoral thesis, Thesis or Dissertation
Rights	許諾条件により本文は2024-01-01に公開