張珣. / "2011年7月" / "2011 nian 7 yue" / Thesis (M.Phil.)--Chinese University of Hong Kong, 2011. / Includes bibliographical references (leaves 80-83). / Abstracts in Chinese and English. / Zhang Xun. / Chapter 一、 --- 引言 --- p.1 / Chapter 二、 --- 文献综述 --- p.7 / Chapter (一) --- 早期对职业群体的研究及其问题 --- p.7 / Chapter (二) --- 在工作场所职业群体对工作的组织与控制 --- p.9 / Chapter (三) --- 科层制与职业化 --- p.18 / Chapter (四) --- 国家与职业化 --- p.21 / Chapter 三、 --- 研究方法及样本 --- p.24 / Chapter 四、 --- 中国职业经理人的管辖权控制及其影响因素分析 --- p.26 / Chapter (一) --- 中国职业经理人在工作场所的管辖权控制 --- p.27 / Chapter 1. --- 日常工作 --- p.29 / Chapter 1) --- 日常工作中控制工作管辖权的现状 --- p.29 / Chapter 2) --- 保护及争夺工作管辖权的策略 --- p.32 / Chapter 2. --- 工作中的人际互动 --- p.40 / Chapter 1) --- 职业间的互动 --- p.41 / Chapter A. --- 与客˘″的互动 --- p.41 / Chapter B. --- 与资本所有者的互动 --- p.42 / Chapter C. --- 与其他非经理人群体的互动 --- p.44 / Chapter 2) --- 职业内的互动 --- p.46 / Chapter 3. --- 职业发展路径 --- p.47 / Chapter 1) --- 进入门槛 --- p.48 / Chapter 2) --- 职业培训及认证 --- p.52 / Chapter 3) --- 职业流动 --- p.55 / Chapter (二) --- 中国职业经理人管辖权控制的差异性 --- p.58 / Chapter 1. --- 影响因素一:科层制 --- p.60 / Chapter 2. --- 影响因素二:国家 --- p.68 / Chapter 五、 --- 结语 --- p.75 / 参考文献 --- p.80
Identifer | oai:union.ndltd.org:cuhk.edu.hk/oai:cuhk-dr:cuhk_327059 |
Date | January 2011 |
Contributors | 張珣., Chinese University of Hong Kong Graduate School. Division of Sociology., Zhang, Xun. |
Source Sets | The Chinese University of Hong Kong |
Language | Chinese, English |
Detected Language | English |
Type | Text, bibliography |
Format | print, v, 83 leaves : ill. ; 30 cm. |
Coverage | China |
Rights | Use of this resource is governed by the terms and conditions of the Creative Commons “Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International” License (http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/) |
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