Return to search

Transnationale Fusionen und deren Bedeutung für human resources : Spurensicherung bei Führungskräften der Unternehmen Deutsche Bank/Bankers Trust und DaimlerChrysler /

Zugl.: Frankfurt (Main), Universiẗat, Diss., 2007.

Identiferoai:union.ndltd.org:OCLC/oai:xtcat.oclc.org:OCLCNo/199237912
Date January 2007
CreatorsPauli, Jörg.
PublisherBerlin ; Münster : Lit,
Source SetsOCLC
LanguageGerman
Detected LanguageGerman

Page generated in 0.002 seconds