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Zur Rolle der Führungskräfte in organisationalen Veränderungsprozessen : eine Feldstudie zur Leistungszielvereinbarung in der Automobilindustrie /

Thesis (doctoral)--Universität Göttingen, 1999. / Includes bibliographical references (p. 297-319).

Identiferoai:union.ndltd.org:OCLC/oai:xtcat.oclc.org:OCLCNo/44746103
Date January 1999
CreatorsAckerhans, Christiane.
PublisherGöttingen : Cuvillier,
Source SetsOCLC
LanguageGerman
Detected LanguageGerman

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