A relação organização-indivíduo nos estudos de desenvolvimento organizacional

Description

Submitted by BKAB Setor Proc. Técnicos FGV-SP ([e-mail]) on 2013-04-04T19:29:08Z
No. of bitstreams: 1
1198900984.pdf: 4281790 bytes, checksum: 1babd91f6fe87778b204649ec00f357c (MD5) / O objetivo deste trabalho é conhecer melhor o tratamento dado à relação organização-indivíduo e suas implicações. Crítica da relação organização-indivíduo nos estudos de desenvolvimento organizacional feita com base na obra de Alberto Guerreiro Ramos. A crítica básica diz respeito às tentativas de eliminação da tensão natural exigentes entre os indivíduos e os sistemas sociais planejados.

Links & Downloads

1. WAHNON, Ruth L.. A relação organização-indivíduo nos estudos de desenvolvimento organizacional. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - FGV - Fundação Getúlio Vargas, São Paulo, 1988.
2. http://hdl.handle.net/10438/10701

Tags

Indivíduo

Política cognitiva

Administração de empresas

Desenvolvimento organizacional

Organização

Additional Fields

Identifer	oai:union.ndltd.org:IBICT/oai:bibliotecadigital.fgv.br:10438/10701
Date	02 May 1988
Creators	Wahnon, Ruth L.
Contributors	Escolas::EAESP, Venosa, Roberto
Source Sets	IBICT Brazilian ETDs
Language	Portuguese
Detected Language	Portuguese
Type	info:eu-repo/semantics/publishedVersion, info:eu-repo/semantics/masterThesis
Source	reponame:Repositório Institucional do FGV, instname:Fundação Getulio Vargas, instacron:FGV
Rights	info:eu-repo/semantics/openAccess