SANTRAUKA ŽMONIŲ SERGANČIŲ PSICHIKOS LIGOMIS STIGMATIZAVIMAS IR ETINIAI ASPEKTAI DARBO SANTYKIŲ KONTEKSTE Tyrimo tikslas: atskleisti darbdavio požiūrį į psichikos ligomis sergančius žmones ir stigmą kaip lydintį bruožą. Tyrimo uždaviniai: 1.Išsiaiškinti ir apžvelgti stigmos samratą mokslinėje literatūroje. 2. Apžvelgti psichikos ligomis sergančių žmonių teisę į darbą, reglamentuojančius dokumentus. 3. Atskleisti darbdavių požiūrį į psichikos ligomis sergančius žmones. Tyrimo metodika ir apimtis: Siekiant atskleisti darbdavio požiūrį į psichikos ligomis sergančius žmones ir stigmą kaip lydintį bruožą, buvo savarankiškai išanalizuota prieinama literatūra lietuvių bei anglų kalbomis, kad išsiaiškinti stigmos sampratą ir atliktas kokybinis tyrimas, kuriuo siekta išsiaiškinti darbdavių požiūrį į psichikos ligomis sergančius žmones. Šiame darbe buvo pasirinktas kokybinis tyrimo metodas, atliekant turinio (ang. content) analizę, grupinio interviu: fokusuotos grupės metodika. Buvo sudarytos dvi grupės pagal vienalytiškumo principą: 1) darbdaviai, juos suskirstant į tris kategorijas: valstybinis sektorius, privatus sektorius; nevyriausybinių (ne pelno siekiančių) organizacijų sektorius. 2) Psichikos ligomis sergantys žmonės. Visų dviejų fokusuotų grupių buvo klausiama to paties pagal išanksto paruoštą klausimyną (A priedas). Fokusuotos grupės vyko natūralioje aplinkoje. Jų metu buvo daromi garso įrašai. Įrašas buvo naudojamas surinktai informacijai analizuoti. Duomenims apdoroti buvo... [toliau žr. visą tekstą] / SUMMARY THE STIGMATIZATION OF MENTAL ILLNESS AND ETHICAL ASPECTS IN THE CONTEXT OF EMPLOYMENT RELATIONS The aim of the investigation is to disclose the attitude of employer’s to people with mental illness and stigma as follow trait. The task of the investigation: 1. To ascertain and to review the conception of stigma in scientific literature. 2. To review the rights of people with mental illness in documents of work reglamentation. 3. To disclose the attitude of employer’s to people with mental illness. The methods and volume of the investigation: In order to evaluate the attitude of employer’s to people with mental illness and stigma as follow trait was independently analysed accessible literature in lithuania and english languages for purpose to ascertain the conception of stigma and was performed qualitative methods in purpose to ascertain the attitude of employer’s to people with mental illness. In this work was choosed qualitative method, performing content analyse, interview of group: method of focus group. Were did two groups according to indiscrete principle: 1) employer’s, which were separate up to three categories: national sector, private sector, not national (not profit intent) organization sector. 2) People with mental illness. For all two focus group were asked the same questions according to the plan of ahead prepared questions list (A addition). Focus group were done in natural environment. For this investigation were did sound inscriptions. Sound inscription... [to full text]
| Identifer | oai:union.ndltd.org:LABT_ETD/oai:elaba.lt:LT-eLABa-0001:E.02~2006~D_20081203_194423-44608 |
| Date | 04 March 2009 |
| Creators | Češulis, Mindaugas |
| Contributors | Veniūtė, Marija, Vilnius University |
| Publisher | Lithuanian Academic Libraries Network (LABT), Vilnius University |
| Source Sets | Lithuanian ETD submission system |
| Language | Lithuanian |
| Detected Language | English |
| Type | Master thesis |
| Format | application/pdf |
| Source | http://vddb.library.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2006~D_20081203_194423-44608 |
| Rights | Unrestricted |
Page generated in 0.002 seconds