El trabajo presentado para optar por el título de Segunda Especialidad en Derecho del
Trabajo y de la Seguridad Social desarrolla los elementos constitutivos de la
responsabilidad del empleador ante las indemnizaciones por daños y perjuicios que se
deriven de los accidentes de trabajo.
Para ello, debemos recordar que el Derecho del Trabajo tiene como uno de los principales
principios, el principio protector; que a su vez tiene como principal fundamento buscar un
nivel de equilibrio entre el trabajador y el empleador. Una de las principales desigualdades
entre el empleador y el trabajador se presenta en el ámbito jurídico, debido al poder
económico del primero y a las dificultades probatorias del segundo.
Así, a raíz de esta disparidad en el poder, han surgido diversas figuras legales, a través
de las cuales se busca instaurar normas que apelan a la “desigualdad” con el objeto de
alcanzar un nivel de equilibrio entre el empleador y el trabajador. A través del principio
protector el empleador adquiere una obligación general, que consiste en la de proteger y
velar por el bienestar y seguridad del trabajador subordinado.
El principio protector, si bien tiene un enunciado bastante general, se ha ido concretizando
a través de las obligaciones específicas que se le han ido imponiendo al empleador en
función a las actividades que realiza, a la par de los avances y evolución de la Seguridad
y Salud Ocupacional en materia de regulación.
| Identifer | oai:union.ndltd.org:PUCP/oai:tesis.pucp.edu.pe:20.500.12404/8404 |
| Date | 10 April 2017 |
| Creators | Acuña Arréstegui, María Elena |
| Contributors | Apolaya Lengua, César Augusto |
| Publisher | Pontificia Universidad Católica del Perú, PE |
| Source Sets | Pontificia Universidad Católica del Perú |
| Language | Spanish |
| Detected Language | Spanish |
| Type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| Format | application/pdf |
| Rights | info:eu-repo/semantics/openAccess, http://creativecommons.org/licenses/by-nc/2.5/pe/ |
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