La presente investigación tiene por objetivo determinar la relación existente entre la Gestión de Talento Humano basada en el endomarketing y la retención del personal en la Empresa Maestro Perú S.A – Tienda Huancayo, el método de investigación utilizado fue el científico, con un alcance correlacional, el tipo de investigación es básica, el nivel de estudio es descriptivo correlacional y el diseño es no experimental correlacional transeccional. / Tesis
Identifer | oai:union.ndltd.org:continental.edu.pe/oai:repositorio.continental.edu.pe:continental/2930 |
Date | 12 April 2016 |
Creators | Huamán Huamán, Fiorela Mirella |
Contributors | Recuay Salazar, Carlos Alberto |
Publisher | Universidad Continental, Administración, Facultad de Ciencias de la Empresa, Perú |
Source Sets | Universidad Continental |
Language | Spanish |
Detected Language | Spanish |
Type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
Format | application/pdf, xiv, 165 páginas, PDF |
Source | Universidad Continental, Repositorio Institucional - Continental |
Rights | info:eu-repo/semantics/closedAccess, Confidencial |
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