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Previous issue date: 2016-12-05 / The work permeates the life story of the subjects, promoting meanings for their
existences. When there is an interruption of this dynamic, it is possible that the subject
realizes a crisis, as in retirement. In the militarism, the
government employee is strongly linked to the institution, which may make it difficult
for living the retirement. The research had as objective to investigate the links and the
processes of identification of the military police officer at the moment of their passage
to the military retirement considering the psychoanalytical interpretation of the
speeches. This study also aims to: analyze in military police speeches the link that they
establish with the work and its implications in the passage to the retirement; identify
which defense mechanisms police officer in military retirement make use of during this
transition stage; and to problematize the possible reflections that the moment of
passage to the retirement has on the identification processes of the subjects and their
implications on their subjectivities. The research, in a descriptive and exploratory level,
is of qualitative approach. The semi-directed interview technique, the Drawings-Story
with Story procedure were used. Participants are military police officers, who are two
years away to retirement. The data collected in the interviews were analyzed according
to the Discourse Analysis (DA) method, followed by the proposal of Souza (2014). For
the interpretation, the psychoanalytic framework was used. The Drawings-Story with
Story procedure was analyzed based on the theories and practices of Psychoanalysis,
Projective Techniques and clinical interview. The results demonstrated that the subjects
perceive the military retirement as a victory, because of the risks faced daily in the
career and because it indicates the fulfillment of their oath. As they assimilate this and
approach the fulfillment of the thirty years of service, these professionals are moving
away from the institution and opening up to the possibility of exercising other functions,
assuming new identities. The process is permeated by some defense mechanisms with
predominance of the sublimation capacity at the end of this transition stage. / O trabalho permeia a história de vida dos sujeitos, promovendo sentidos para suas
existências. Quando há uma interrupção dessa dinâmica, é possível que o sujeito
perceba uma crise, como na aposentadoria. No meio militar, o servidor apresenta uma
intensa vinculação à instituição, o que pode dificultar a vivência da Reserva. A pesquisa
teve como objetivo investigar os vínculos e os processos de identificação do policial
militar no momento de sua passagem para a reserva a partir da interpretação
psicanalítica dos discursos. Este estudo propôs-se também a: analisar nos discursos de
policiais militares o vínculo que os mesmos estabelecem com o trabalho e suas
implicações na passagem para a reserva; identificar que mecanismos de defesa os
policiais militares em processo de reserva fazem uso durante esta etapa de transição; e
problematizar os possíveis reflexos que o momento de passagem para a Reserva tem
sobre os processos identificatórios dos sujeitos e suas implicações sobre suas
subjetividades. A pesquisa, de nível descritivo e exploratório, é de abordagem
qualitativa. Utilizou-se da técnica de entrevista semidirigida, do procedimento de
Desenhos-Estória com Tema. Os participantes são policiais militares, que estão a contar
de dois anos para aposentaria. Os dados coletados nas entrevistas foram analisados
segundo o método da Análise do Discurso (AD), seguindo-se a proposta de Souza (2014).
Quanto ao dispositivo de interpretação, utilizou-se o referencial psicanalítico. O
Procedimento de Desenhos-Estórias com Tema foi analisado com base nas teorias e
práticas da Psicanálise, das Técnicas Projetivas e da entrevista clínica. Os resultados
demonstraram que os sujeitos percebem a reserva como uma vitória, em virtude dos
riscos cotidianamente enfrentados na profissão e porque esta assinala o cumprimento
de seu juramento. À medida que assimilam isto e se aproximam do cumprimento dos
trinta anos de serviço, esses profissionais vão se desvinculando da instituição e se
abrindo para a possibilidade de exercerem outras funções, assumindo novas
identidades. Entretanto, o processo é permeado por alguns mecanismos defensivos,
com predominância, ao final da etapa de transição, da capacidade sublimatória.
| Identifer | oai:union.ndltd.org:IBICT/oai:http://localhost:tede/5635 |
| Date | 05 December 2016 |
| Creators | Dias, Flávia Campos Lucena |
| Contributors | Gutierrez, Denise Machado Duran, Nina , Socorro de Fátima Moraes, Souza, Sérgio Augusto Freire de |
| Publisher | Universidade Federal do Amazonas, Programa de Pós-graduação em Psicologia, UFAM, Brasil, Faculdade de Psicologia |
| Source Sets | IBICT Brazilian ETDs |
| Language | Portuguese |
| Detected Language | English |
| Type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion, info:eu-repo/semantics/masterThesis |
| Format | application/pdf |
| Source | reponame:Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFAM, instname:Universidade Federal do Amazonas, instacron:UFAM |
| Rights | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/, info:eu-repo/semantics/openAccess |
| Relation | -4024199501806099093, 600, 500, 2599381623216554467 |
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