Совершенствование системы мотивации в компании по торговле металлом, Екатеринбург, Российская Федерация : магистерская диссертация / The improving of the motivational system in the metal trade company, Ekaterinburg, Russian Federation

Description

Выпускная квалификационная работа посвящена исследованию мотивационной системы. В теоретической части представлены основные понятия, цели, тип и формы, стадии, критерии и методы мотивации. В практической части описываются общие характеристики исследуемой организации, анализ эффективности мотивации персонала организации. Разработаны предложения по совершенствованию системы мотивации. В заключение даны даны результаты в соответствии с темой. ВКР состоит из введения, 3 глав, заключения. библиографического списка и приложений. Объем ВКР – 140 стр., включая Приложения. Число таблиц – 1. Число рисунков – 17. / Master Thesis is devoted to researching of motivation system. In the theoretical part presents the basic concepts, objectives of motivation, its types and forms, stages, criteria and methods. In the practical part describes the General characteristics of the investigated enterprise and the activities of the personnel management, the analysis of the effectiveness of motivation of the personnel in the organization.
Based on these results, we have developed proposals to improve motivation system.
In conclusion, the results in accordance with object. The
Final qualifying work consists of introduction, three parts, conclusion, bibliographical list, applications.
Master Thesis performed on 140 sheets (A4 format, font Times New Roman, font size 14, 1.5 line spacing), excluding attachments.
Number of tables – 1 (excluding attachments).
The number of figures – 17 (excluding attachments).

Links & Downloads

1. Гонсалес Гонсалес Х. Л. Совершенствование системы мотивации в компании по торговле металлом, Екатеринбург, Российская Федерация : магистерская диссертация / Х. Л. Гонсалес Гонсалес ; Уральский федеральный университет имени первого Президента России Б. Н. Ельцина, Институт гуманитарных наук и искусств, Департамент гуманитарного образования студентов инженерно-технических направлений, Кафедра управление персоналом и психологии. — Екатеринбург, 2016. — 72 с. — Библиогр.: с. 70-72 (24 назв.).
2. http://elar.urfu.ru/handle/10995/44340

Tags

ОРГАНИЗАЦИЯ

МОТИВАЦИЯ

САМО-МОТИВАЦИЯ

МОТИВАЦИЯ ПЕРСОНАЛА

MASTER'S THESIS

ORGANIZATION

MOTIVATION

INCENTIVE SYSTEM

SELF-MOTIVATION

EXTRINSIC AND INTRINSIC MOTIVATION

STUDY CASE

PERSONNEL MOTIVATION

Additional Fields

Identifer	oai:union.ndltd.org:urfu.ru/oai:elar.urfu.ru:10995/44340
Date	January 2016
Creators	Гонсалес Гонсалес, Х. Л., Gonzalez Conzalez, J. L.
Contributors	Лысенко, Е. В., Lysenko, E. V., Кафедра управление персоналом и психологии
Source Sets	Ural Federal University
Language	Russian
Detected Language	Unknown
Type	Master's thesis, info:eu-repo/semantics/publishedVersion, info:eu-repo/semantics/masterThesis
Format	application/pdf
Rights	Предоставлено автором на условиях простой неисключительной лицензии, http://elar.urfu.ru/handle/10995/31612