Карьера женщин-руководителей в сфере профессиональной социальной работы : магистерская диссертация / Career women leaders in professional social work

Description

В работе проводится исследование специфики карьеры женщин-руководителей в сфере профессиональной социальной работы. Актуализируется вопрос привлекательности социальной работы для женщин. Анализируются социальные факторы, оказывающие влияние на профессиональную карьеру женщин в социальной работе. На основании эмпирического исследования выделяются стратегии женщин-руководителей. / The work examines the specifics of the career of women leaders in the field of professional social work. The issue of the attractiveness of social work for women is being actualized. The social factors influencing the professional career of women in social work are analyzed. Based on empirical research, strategies of women leaders are identified.

Links & Downloads

1. Баева В. В. Карьера женщин-руководителей в сфере профессиональной социальной работы : магистерская диссертация / В. В. Баева ; Уральский федеральный университет имени первого Президента России Б. Н. Ельцина, Уральский гуманитарный институт, Кафедра социальной работы. — Екатеринбург, 2020. — 118 с. — Библиогр.: с. 61-66 (59 назв.).
2. http://elar.urfu.ru/handle/10995/94054

Tags

СОЦИАЛЬНАЯ РАБОТА

ЖЕНЩИНА-РУКОВОДИТЕЛЬ

MASTER'S THESIS

PROFESSIONAL CAREER

SOCIAL WORK

SOCIAL WORK CAREER

FEMALE LEADER

Additional Fields

Identifer	oai:union.ndltd.org:urfu.ru/oai:elar.urfu.ru:10995/94054
Date	January 2020
Creators	Баева, В. В., Baeva, V. V.
Contributors	Миронова, М. В., Mironova, M. V., Уральский гуманитарный институт, Кафедра социальной работы
Publisher	б. и.
Source Sets	Ural Federal University
Language	Russian
Detected Language	Russian
Type	Master's thesis, info:eu-repo/semantics/publishedVersion, info:eu-repo/semantics/masterThesis
Format	application/pdf
Rights	Предоставлено автором на условиях простой неисключительной лицензии, http://elar.urfu.ru/handle/10995/31613