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1	実践力重視の理系人材育成を目指したロールモデル型eポートフォリオ活用小川, 賀代, 小村, 道昭, 梶田, 将司, 小舘, 香椎子, OGAWA, Kayo, OMURA, Michiaki, KAJITA, Shoji, KODATE, Kashiko 05 1900 (has links) No description available. ポートフォリオ人材育成ロールモデルオープンソース PORTFOLIO DEVELOPMENT OF HUMAN RESOURCES ROLE MODEL OPEN SOURCE
2	商社における金属資源事業のリスクマネジメントに関する研究村上, 啓二 25 March 2019 (has links) 京都大学 / 0048 / 新制・課程博士 / 博士(経営科学) / 甲第21943号 / 経営博第5号 / 新制\|\|経営\|\|1(附属図書館) / 京都大学大学院経営管理教育部経営科学専攻 / (主査)教授砂川伸幸, 教授戸田圭一, 教授小林潔司 / 学位規則第4条第1項該当 / Doctor of Philosophy in Management Science / Kyoto University / DFAM 金属資源事業ボラティリティ商社ポートフォリオリスクマネジメント 330
3	テクニカル詳細　高齢化時代の資産運用手法　キャッシュフロー管理と機能的アプローチ加藤, 康之 23 March 2016 (has links) 京都大学 / 0048 / 新制・論文博士 / 博士(経済学) / 乙第12994号 / 論経博第390号 / 新制\|\|経\|\|277(附属図書館) / 32922 / (主査)教授川北英隆, 教授澤邉紀生, 教授原千秋 / 学位規則第4条第2項該当 / Doctor of Economics / Kyoto University / DFAM 機能ポートフォリオ階層分析法リスクベースポートフォリオファクターアプローチドルコスト平均法リバランス枯渇リスク 330
4	家計の最適投資に関する研究―動的ポートフォリオ選択問題からのアプローチ― 鈴木, 誠 25 March 2024 (has links) 京都大学 / 新制・課程博士 / 博士(経営科学) / 甲第25477号 / 経営博第32号 / 新制\|\|経営\|\|5(附属図書館) / 京都大学大学院経営管理教育部経営科学専攻 / (主査)教授砂川伸幸, 教授澤邉紀生, 教授松井啓之 / 学位規則第4条第1項該当 / Doctor of Philosophy in Management Science / Kyoto University / DGAM 動的ポートフォリオ選択問題為替ヘッジ従業員持株会 330
5	地方版エリアマネジメント冨永(上野), 美咲 25 March 2019 (has links) 京都大学 / 0048 / 新制・論文博士 / 博士(経済学) / 乙第13229号 / 論経博第400号 / 新制\|\|経\|\|289(附属図書館) / (主査)教授松井啓之, 教授諸富徹, 教授岡田知弘, 教授足立基浩(和歌山大学) / 学位規則第4条第2項該当 / Doctor of Economics / Kyoto University / DGAM エリアマネジメント公民連携順序ロジットモデル重み付け最小二乗法ソーシャル・キャピタルソーシャル・ビジネスポートフォリオ 330
6	政策デザインによるウィキッド・プロブレムへの対処戦略――公共政策の合理性と受容可能性はいかに両立しうるか―― 奥田, 恒 25 March 2019 (has links) 京都大学 / 0048 / 新制・課程博士 / 博士(人間・環境学) / 甲第21872号 / 人博第901号 / 新制\|\|人\|\|215(附属図書館) / 2018\|\|人博\|\|901(吉田南総合図書館) / 京都大学大学院人間・環境学研究科相関環境学専攻 / (主査)教授佐野亘, 教授浅野耕太, 教授那須耕介 / 学位規則第4条第1項該当 / Doctor of Human and Environmental Studies / Kyoto University / DGAM 政策デザイン論ウィキッド・プロブレム公共政策学政策の受容可能性解釈学的政策分析政策ポートフォリオ 361

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