El presente informe del Proyecto de un edificio multifamiliar en la urbanización Las Lomas de La Molina, tratará de explicar de manera clara y resumida las actividades, procesos y procedimientos constructivos necesarios para el desarrollo, en especial de esta obra. Nuestra intención es dar a conocer las experiencias que existieron en su realización y poner nuestro granito de arena, para que sirva de ayuda a futuros constructores, sobre la responsabilidad que se debe tener en la construcción de una obra, para levantar así el nivel de ética y profesionalismo de esta satisfactoria y maravillosa carrera. Las experiencias que se emplearon han sido obtenidos durante los más de diez años dedicados a la construcción. Este proyecto consiste en la construcción de un edificio multifamiliar, la particularidad del mismo es que se encuentra ubicado en las laderas de un cerro rocoso, en donde se cortó la roca para las cimentaciones y donde cada día era una sorpresa lo que se encontraba en el subsuelo. Fue una grata experiencia ya que su proceso constructivo difiere al de una edificación en las zonas de la ciudad donde el terreno es plano y las excavaciones casi perfectas.

Tesis para optar al grado de Magíster en Economía / No disponible a texto completo / La segregación ocupacional por género es uno de los aspectos permanentes del mercado laboral y una característica transversal a todas las economías del mundo. Los estudios en el tema muestran que buena parte de las diferencias de género en el mercado laboral se ven explicadas por la segregación laboral, ya que esta actúa como un mecanismo que refleja los efectos las preferencias de los individuos, el contexto social y la estructura de mercado, sobre la distribución final de los géneros entre las ocupaciones. Aunque existen muchos estudios acerca de las diferencias de género en el mercado laboral para Chile, no hay suficiente evidencia empírica sobre la estructura ocupacional y su relación con los resultados en el mercado laboral. Al entender que la segregación laboral funciona como un mecanismo para la existencia de diferencias de género, se hace crucial tener un panorama general de los hechos estilizados en segregación y su impacto en el mercado del trabajo. Este estudio se encarga de presentar los hechos estilizados de la segregación laboral en Chile, utilizando las fuentes de datos disponibles para series de tiempo y para analizar la composición estructural de la segregación, dependiendo de las características de los trabajadores y del mercado. Los resultados muestran una importante reducción de la segregación en el periodo observado para la región metropolitana, sin embargo a nivel nacional, la caída ha sido menor, de manera consistente con la evidencia internacional. Además se encuentra que la segregación varía de manera importante según sector económico. Respecto a las características de los trabajadores, los cohortes más jóvenes y educados presentan un menor nivel de segregación

La satisfacción laboral, la productividad laboral y la relación entre ambas son variables que, desde la década de 1930, han despertado gran interés y acerca de las cuales se han desarrollado investigaciones que ayudan a entender la participación de estas en el desarrollo de las organizaciones (Chiang & Ojeda, 2013). El presente trabajo se realizó con el propósito de examinar y analizar el estado de la cuestión sobre satisfacción laboral, productividad laboral y la relación entre ambas variables a nivel conceptual y teórico, así como de cuestionar y proponer nuevas áreas de investigación. Asimismo permitió documentar y cuestionar todo lo que se ha investigado sobre estos conceptos. Se aplicó la metodología de Revisión de Literatura-MAGG (Adaptado de Hart, 2003 & Machi & McEvoy, 2009), que permitió ahorro de tiempo y esfuerzo, además de desarrollar la presente tarea de forma eficiente. Los resultados de la revisión de literatura con respecto a la definición de satisfacción laboral se muestran desde una perspectiva emotiva, así como de actitud hacia el trabajo. Asimismo, con respecto a la productividad laboral, esta se definió como un elemento clave para el logro de los objetivos de las organizaciones. Finalmente, en relación con la posible existencia de una relación entre ambos constructos, se ha constatado que sí existe relación entre ambas variables, y, de acuerdo con las últimas investigaciones, la relación entre estas estaría mediada por variables adicionales. Por otra parte, respecto de las investigaciones realizadas acerca de satisfacción laboral, productividad laboral y la relación entre ambas, la originalidad del documento radica en realizar una contribución de manera conceptual y teórica, al organizar de manera histórica todo lo investigado hasta la fecha y proponer una nueva área para futuras investigaciones. / Labor satisfaction, labor productivity and the relationship between both areas are variables that have produced great interest since the 1930s, which investigations were developed to help understand the participation of these factors in the development of organizations (Chiang & Ojeda, 2013). The objective of the present investigation is to examine and analyze the world of the job satisfaction, labor productivity and the relationship between both variables in a conceptual and theoretical level, as well as to question and propose new research areas. Likewise, this research permits to document and question everything that had been investigated about these concepts. The methodology developed by Hart, 2003 & Machi & McEvoy, 2009 was applied for the revision of this research, which allowed saving time and effort, and, developed this task efficiently. The results of the review, about job satisfaction definition, are seen from an emotional outlook and attitude towards work. Likewise, regarding labor productivity, this was defined as a key element to achieve the objectives of the organizations. Finally, regarding the possible existence of a relationship between these two constructs, it was found that there exists a relationship between both variables, and, according to the latest research, the relationship between these variables would be mediated by additional variables. Moreover, with respect to the researches about job satisfaction, labor productivity and the relationship between them, the originality of the present paper lies in making a conceptual and theoretical contribution by organizing everything to date and proposing a new area for future investigations. / Tesis

Saber cuan fácil es el manejo de un determinado software es una necesidad muy importante para el productor o desarrollador de software, es por eso que en el presente trabajo se desarrolla y se analiza un modelo computacional apoyada en la lógica difusa, para el cálculo de la usabilidad del software de acuerdo con una serie de criterios de calidad basados en la Norma ISO/IECE 9126. El modelo propuesto surge como respuesta a la necesidad de establecer criterios sólidos de evaluación y de calidad del software educativo en virtud del incremento en la producción del mismo y la implementación de equipos computacionales en los colegios. Para ello se partirá de la identificación y evaluación de cinco atributos básicos por parte del usuario final como son: Comprensibilidad, Facilidad de Aprendizaje, Atractividad, Operatividad y Conformidad. De los atributos definidos en la Norma, el de usabilidad es especialmente problemático por el alto nivel de subjetividad que presenta, por lo cual se descarta al momento de hacer el proceso de evaluación de calidad. Ello conduce a la no aceptación por parte de los usuarios de aplicaciones que cumplen con todos los requerimientos funcionales y no funcionales, debido a las dificultades propias de su uso. De acuerdo con lo anterior, se desarrolla un modelo de calidad y evaluación del software que permite a partir de la subjetividad de varios atributos identificados, calcular un valor de usabilidad confiable. Para el desarrollo de este modelo se utilizaran conceptos propios de la lógica difusa y métricas de usabilidad ISO 9126. Se plantea una caracterización general en torno a la evaluación del software y cada uno de los factores que afectan la misma. Posteriormente se realizara un análisis de la usabilidad para luego proponer un modelo de tipo difuso que permita ajustar el valor de usabilidad a una serie de factores identificados por parte del usuario final de la aplicación.

La presente investigación es una tentativa por entender la formación del proyecto de vida en sujetos que participan de programas de atención institucional en la ciudad de El Alto. Los sujetos tienen la característica de haber estado en situación de calle por lo menos 6 meses, donde se observó un proceso de deterioro físico, psíquico y social de su persona. La investigación se realiza en el momento en que estos sujetos egresaron de dichos programas o por lo menos están en fases finales de este proceso de egreso, y que en la actualidad, se encuentran en un período de independización ya sea a partir del desempeño laboral, o en su defecto la búsqueda de empleo tanto en trabajos esporádicos o permanentes.

A principios de la década de 1970 se crea en Colombia una inte-resante alternativa política clandestina, denominada Movimiento 19 de Abril, más comúnmente conocida como movimiento guerri-llero M-19.El objetivo del presente estudio, es considerar cuales fueron los factores que llevaron a este movimiento insurgente a depo-ner las armas y a entrar a formar parte del sistema que tanto combatió tanto militar como ideológicamente. Por lo tanto en es-ta investigación se analiza en forma detallada y en orden cro-nológico algunos de los aspectos que incidieron en su conforma-ción, desarrollo y posterior determinación de legalizarse como partido político;Para desarrollar la investigación y facilitar su comprensión, hemos examinado los acontecimientos socio-políticos que sirvie-ron de fondo a las luchas populares del proletariado urbano como también las reivindicaciones de la masa campesina, durante los años 70 y 80 del siglo XX.Finalmente, el estudio nos llevó a concluir que la transición M-19 a partido político fue un proceso democrático con una enorme repercusión en la modernización del Estado y en la for-ma de ejercer la democracia en el país.

¡uGaAs VCSEL Contact Process and Feature Analysis ¡vIn this article, we talk about the process of metalization on sample of epied GaAs VCSEL structure. We deposit Au/Ge-Au on n-GaAs substrate for n-type contact ¡Fand Au/Be-Au on p-DBR for p-type contact by thermal evaporation. To lower threshold current, and increase laser output power, ohmic contact is a necessary condition. Furthermore a lot of analysis is done for injection current-EL spectrum; VCSEL structure-EL spectrum; output aperture-laser output power. And check the laser mode with gain Spectrum ¡Bresonant cavity mode ¡B spontaneous emission of active layer. Throughout the analysis mention above, we hope to find a reasonable and reliable way of VCSEL structure design, so that we can reduce the heat effect to vertical cavity surface emitting laser.

Diss.--Philosophische Fakultät--Universität Zürich, 2000. / Bibliogr. p. 532-567. Résumé en anglais.

Tesis doctoral--Historia del arte--Madrid--Universidad Complutense, 199? / Bibliogr. p. 481-502.

Thesis (M.A.)--Brigham Young University. Dept. of International Area Studies, 2003. / Includes bibliographical references (p. 97-101).