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Relações públicas e mídias sociais: uma análise de suas aplicações no relacionamento organizacional

Guimarães, Mayara de Sousa 03 May 2011 (has links)
Made available in DSpace on 2015-04-11T13:57:03Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Anexos.pdf: 407339 bytes, checksum: 26d62f42c5432495bbd5a745b824ad29 (MD5) Previous issue date: 2011-05-03 / Para facilitar as vendas e os empreendimentos de diversos setores do comércio varejista da cidade de Manaus, capital do Amazonas, criaram-se as chamadas lojas on-line , que se caracterizavam por serem apenas pontos de vendas virtuais. Com o avanço das mídias sociais, configuradas pelos usos dos suportes digitais, como, por exemplo, o Orkut e o Twitter, as empresas do comércio varejista de Manaus, em especial, do ramo de eletroeletrônicos, passaram a utilizá-los para interagir com seus públicos. Esta pesquisa investigou se as mídias sociais foram utilizadas como uma nova alternativa para estreitar relacionamentos entre essas organizações e seus públicos ou apenas como meio de transmissão de informações, se seu uso foi relacionado aos objetivos estratégicos dessas organizações e elucidou as contribuições das Relações Públicas na gestão das mídias sociais quando aplicadas ao relacionamento entre a organização e seu público. Quanto à forma de raciocínio, o método empregado na presente pesquisa consistiu no hipotético-dedutivo. A fase inicial de investigação do problema foi desenvolvida a partir da realização de pesquisa bibliográfica e documental, tendo em vista a necessidade de buscar a devida fundamentação teórica do assunto em discussão. Considerando que a opção por um determinado tipo de pesquisa não inviabiliza a utilização das demais, pois, na prática, os diversos tipos de pesquisa são complementares, a metodologia empregada neste estudo foi a pesquisa quanti-qualitativa.
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Rela??es P?blicas como Estrat?gia de Gest?o do Relacionamento Organizacional: Estudo de Caso da Eletronuclear. / Public Relations as the Eletronuclear Strategy of Management Organizational Relationship: A Case Study.

Ferreira, Salete Leone 14 December 2006 (has links)
Made available in DSpace on 2016-04-28T20:19:13Z (GMT). No. of bitstreams: 1 2006-Salete Leone Ferreira.pdf: 967608 bytes, checksum: 99f1100ab18c0761b8fe87a915cdf963 (MD5) Previous issue date: 2006-12-14 / This work aims at presenting the techniques of Public Relations as strategies of the organizacional relationships management through a case study of the Company Eletronuclear Termonuclear S.A., situated at the Mombucaba, Angra dos Reis Municipality, RJ. To this end, the public relation practices accomplished by this Company and the organization s public expectations have been compared. Samples of the Company s workers had been interviewed, such as the professional of Public Relations of the Center of Information of Mambucaba, the Assessors of the Press and Communication of the Presidency, the Sector of Regional Integration, 69 collaborators of the Company, 8 Visitors of the Center of Information of Mambucaba, 87 people of four communities next to the Company, and 15 wives of the organization s collaborators. The findings have suggested that the Company s communication was perceived by the respondents as rather fragmented, and that they did not possess enough knowledge about the Public Relations professional potential, leading them to have a limited usage of its techniques. / Este trabalho visa apresentar as a??es de rela??es p?blicas como estrat?gia de gest?o do relacionamento organizacional, atrav?s de estudo de caso da Empresa Eletronuclear Termonuclear S. A, localizada em Mambucaba, no munic?pio de Angra dos Reis, R. J.. Para isso foram confrontadas as pr?ticas de rela??es p?blicas executadas na Empresa com as expectativas dos p?blicos da organiza??o. Como amostras, foram entrevistados o profissional de Rela??es P?blicas do Centro de Informa??es de Mambucaba, os Assessores de Imprensa e Comunica??o da Presid?ncia, o Setor de Integra??o Regional, 69 colaboradores da Empresa, 08 Visitantes do Centro de Informa??es de Mambucaba, 87 pessoas de 04 Comunidades pr?ximas ? Empresa e 15 esposas de colaboradores da organiza??o. Como resultado percebeuse: certa insatisfa??o por parte dos p?blicos da empresa; que sua comunica??o encontra-se fracionada e que os respons?veis por esta atividade n?o possuem conhecimento suficiente do potencial da profiss?o de Rela??es P?blicas, ocasionando utiliza??o limitada de suas estrat?gias.

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