Return to search

Skiftarbete och work-life balance inom industri och sjukvård

Syftet med studien var att undersöka om tillfredsställelse med skiftarbete påverkade work-life balance hos medarbetare inom industri- och sjukvårdssektorn, samt om det fanns skillnader i tillfredsställelse med skiftarbete och work-life balance mellan industrin och sjukvården. Vidare undersöktes om ålder, kön eller hemmaboende barn hade någon betydelse. Resultatet visade att tillfredsställelse med skiftarbete kan predicera work-life balance utifrån work-family conflict samt family-work conflict, och att arbetet inkräktar mer på privatlivet än vice versa, detta gäller båda tjänstesektorerna. Ålder hade viss påverkan på upplevelsen av att arbetet inkräktade på privatlivet. Resultatet belyser riskområden relevanta för att uppnå en god work-life balance.

Identiferoai:union.ndltd.org:UPSALLA1/oai:DiVA.org:hig-39680
Date January 2022
CreatorsÅberg, Frida, Lindblad, Jannika
PublisherHögskolan i Gävle, Avdelningen för arbetshälsovetenskap och psykologi
Source SetsDiVA Archive at Upsalla University
LanguageSwedish
Detected LanguageSwedish
TypeStudent thesis, info:eu-repo/semantics/bachelorThesis, text
Formatapplication/pdf
Rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess

Page generated in 0.0016 seconds