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Previous issue date: 2005 / O Brasil apresenta um dos mais agudos processos de envelhecimento
populacional dentre os países mais populosos. A proporção de indivíduos
idosos aumentou de 6,1% (7.204.517 hab.), em 1980, para 8,6% (14.536.029
hab.), em 2000 (IBGE, 1981, 2001). Esta mudança tão rápida no perfil
demográfico expõe o setor publico à necessidade de adotar medidas que
possam combater iniqüidades, desenvolvendo ações à luz de um olhar
multidimensional. Na área da saúde publica há a exigência de uma assistência
onde estejam previstas as peculiaridades desta demanda. Isto leva á
necessidade de rever as formas de atuação e capacitação dos profissionais de
saúde na atenção ao idoso. Neste sentido, este trabalho investiga a atenção ao
idoso e o perfil profissional do médico e do enfermeiro, visando ao
planejamento da capacitação de médicos e enfermeiros para este atendimento.
É feito um recorte, situando o estudo na capacitação de profissionais que atuam
em Unidades Básicas de Saúde (UBSs), partindo da perspectiva do
envelhecimento ativo, visto como ciclo de vida. Tem como lócus da pesquisa a
cidade de Santos, que apresenta elevado índice demográfico de indivíduos
idosos (15,6%), e uma ampla rede municipal de assistência a essa população.
Utiliza como método para definir o perfil profissional de médicos e enfermeiros
de UBSs que atuam com idosos a escuta de gestores e formadores de saúde
da cidade de Santos, através da técnica do grupo focal, e do diálogo com a
literatura. Após a analise dos dados, foram estabelecidos como eixos
norteadores as competências do profissional de saúde e a qualidade de vida,
para o delineamento do perfil profissional. Como produto final é proposta uma
matriz de competências, instrumento sugerido como contribuição para
operacionalização do planejamento de capacitação do profissional de saúde. / Brazil presents one of most acute aging processes among the world's most
populous countries. The proportion of elderly has increased by 6.1% (7,204,517
inhabitants) in 1980 and by 8.6% (14,536,029 inhabitants) in 2000 (IBGE,
1981,2001). Such a fast change in the demographic profile leads the public
sector to the need of adopting measures that may face inequities by taking
action with a multidimensional focus. In the Public Health area there is a
requirement for assistance that accounts for such peculiarity of demand. Thus
the present work investigates the health care of the aged and the professional
profile of medical doctors and nurses, aiming the planning of professional
education. The study focuses the qualification of professionals working in
Santos Basic Health Units from the active aging perspective, viewd as a life
cycle. Santos presents high demographic index of elderly (15.6%) and a wide
municipal assistance network for that population. The professional profile of the
medical doctors and nurses of Basic Health units working with elderly was
defined on basis on the pertinent literature and the focal group technique was
used with Santos health managers and educators. After the data analysis the
competencies of the health professional and quality of life constituted the
guidelines for the delineation of the professional profile. The study finally
indicates a competency framework as a suggested tool for the implementation of
the qualification planning for health professionals. / BV UNIFESP: Teses e dissertações
| Identifer | oai:union.ndltd.org:IBICT/oai:repositorio.unifesp.br:11600/20567 |
| Date | January 2005 |
| Creators | Biz, Maria Cristina Pedro [UNIFESP] |
| Contributors | Universidade Federal de São Paulo (UNIFESP), Maia, José Antonio [UNIFESP] |
| Publisher | Universidade Federal de São Paulo (UNIFESP) |
| Source Sets | IBICT Brazilian ETDs |
| Language | Portuguese |
| Detected Language | English |
| Type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion, info:eu-repo/semantics/masterThesis |
| Format | 128 p. |
| Source | reponame:Repositório Institucional da UNIFESP, instname:Universidade Federal de São Paulo, instacron:UNIFESP |
| Rights | info:eu-repo/semantics/openAccess |
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