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Previous issue date: 2011 / Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior / Apesar dos esforços que estão sendo feitos para a inclusão laboral da pessoa
com deficiência (PD), observa-se que as deficiências, muitas vezes, podem
prejudicar a pessoa na procura de trabalho. O Brasil apresenta cerca de 14,5%
da população, ou seja, 24,5 milhões de PDs (IBGE, 2002), porém, de acordo
com a RAIS de 2009 somente 288,6 mil estavam em empregos formais no ano
de 2009 (BRASIL, 2010). Dessa forma, a ergonomia torna-se imprescindível,
uma vez que, através do conhecimento das exigências físicas, cognitivas e
organizacionais dos postos de trabalho e a determinação das capacidades
funcionais do trabalhador com deficiência, podem ser realizadas
adequadamente as adaptações dos postos de trabalho. O objetivo deste
estudo foi determinar as exigências físicas da tarefa, indicar o perfil dos
trabalhadores com deficiência e definir as adequações necessárias à eficiência
do sistema Humano-Tarefa-Máquina, com foco numa obra de construção civil
de adutora de abastecimento de água. Foi realizado estudo de campo, onde
através do software ErgoDis/IBV foram avaliados três casos reais, postos de
trabalho onde há PDs (dois serventes e um armador), para verificar a
adequação e/ou a necessidade de alguma adaptação. Além dos casos reais,
foram avaliadas as funções de encarregado de turma, pedreiro, carpinteiro e
pintor letrista com a finalidade de determinar o perfil dos trabalhadores com
deficiência que poderiam exercer essas funções. Para isso foram simulados
indivíduos com deficiências no software Ergodis/IBV nas funções avaliadas
para determinar se poderiam realizá-las e/ou quais as adaptações necessárias.
A partir da análise dos dados foi observado que trabalhadores com deficiência
auditiva poderiam exercer as atividades em qualquer uma das funções
avaliadas sem nenhuma mudança no ambiente de trabalho e para indivíduos
com amputação de perna ou pé, será necessário utilizar próteses adequadas
para realizar as atividades nessas funções. Portanto, defende-se que o tema
tem um caráter interdisciplinar, devendo ser abordado de forma sistêmica. É
fundamental entender as interações entre as pessoas e os elementos dos
sistemas de trabalho, a partir dos fundamentos, métodos e técnicas da
Ergonomia, de modo a possibilitar a adequação do trabalho às capacidades da
PD. Também são importantes os conhecimentos de biomecânica, fisiologia,
patologia e dos métodos e técnicas da Fisioterapia, para gerar requisitos e
propostas de soluções de Design objetivando facilitar o processo de inclusão
laboral das pessoas com deficiência
| Identifer | oai:union.ndltd.org:IBICT/oai:repositorio.ufpe.br:123456789/3337 |
| Date | 31 January 2011 |
| Creators | GUIMARÃES, Bruno Maia |
| Contributors | MARTINS, Laura Bezerra |
| Publisher | Universidade Federal de Pernambuco |
| Source Sets | IBICT Brazilian ETDs |
| Language | Portuguese |
| Detected Language | Portuguese |
| Type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion, info:eu-repo/semantics/masterThesis |
| Source | reponame:Repositório Institucional da UFPE, instname:Universidade Federal de Pernambuco, instacron:UFPE |
| Rights | info:eu-repo/semantics/openAccess |
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