Return to search

Mår vi bra av våra arbeten? : En kvantitativ studie om sambandet mellan anställdas självskattade arbetsbelastning och välbefinnande / Do we feel good about our work? : A quantitative study about our self-rated workload and well-being

Denna studie ämnar undersöka om det existerar ett samband mellan självskattad arbetsbelastning och välbefinnande. Ytterligare ämnar studien undersöka hur stort detta samband är och i vilken riktning sambandet är. Tidigare undersökningar visar att nästan alla svaranden ansåg att normen på arbetsplatsen var att ha en hög arbetsbelastning och att de inte vågade ta upp sina bekymmer kring arbetsbelastning och välbefinnande. Ytterligare visar forskning att en tredjedel av svaranden upplevde en mycket hög arbetsbelastning. Detta är därmed ett aktuellt problem. För att undersöka syftet har en enkätundersökning genomförts med 60 respondenter mellan åldrarna 20–64 (M=34.07; SD=11.48), varav alla hade ett arbete. Resultatet visar att det existerar ett signifikant samband mellan självskattad arbetsbelastning och välbefinnande. Sambandet indikerar att låga skattningar på välbefinnande är relaterat till höga skattningar på arbetsbelastning. Resultatet visar även att det existerar olika bakgrundsfaktorer som påverkar välbefinnandet, dessa faktorer är ålder och om den anställda är heltidsanställd eller deltidsanställd. Slutsatserna är att det existerar ett signifikant samband mellan självskattad arbetsbelastning och välbefinnande på en måttlig nivå. Ytterligare slutsatser är att välbefinnandet även påverkas av anställdas ålder och typ av anställning.

Identiferoai:union.ndltd.org:UPSALLA1/oai:DiVA.org:ltu-91454
Date January 2022
CreatorsMikkola, Emily
PublisherLuleå tekniska universitet, Institutionen för hälsa, lärande och teknik
Source SetsDiVA Archive at Upsalla University
LanguageSwedish
Detected LanguageSwedish
TypeStudent thesis, info:eu-repo/semantics/bachelorThesis, text
Formatapplication/pdf
Rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess

Page generated in 0.0019 seconds