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Previous issue date: 2017-12-15 / This thesis deals with the work of the psychology professional within the scope of SUAS
(Brazilian Social Assistance System). There have been many questions and doubts about the
reality of psychology in the scope of social assistance, considering that the insertion of this
professional occurred gradually over the last 13 years after the creation of the National Social
Assistance Policy. The purpose of this research was to analyze the activities of the psychologist
in SUAS and verify that they are in accordance with the technical references suggested by the
Ministry of Social Development, as well as by the Federal Council of Psychology. Three studies
were carried out. The first one, with the purpose of knowing if there is a parameter for the
performance of the psychologist in the scope of social assistance, and for this a comparison was
made with the reality of other countries through a documentary study.
The second study was empirical and counted on the participation of 1,100 Brazilian
psychologists who answered a questionnaire available on an online platform that contained
sociodemographic and labor issues. The last study was qualitative and dealt with interviews
with a panel of experts in the thematic area under study. The interviews followed a semistructured
script and involved questions about the psychologist's activities at SUAS, as well as
academic training and points of convergence and disagreement with the work of the social
worker. In addition to the interviews with the researchers, interviews were conducted with two
psychologists who had previously answered the questionnaire in order to listen to them and
understand their reality as social psychologists. These interviews had an open script and
questions emerged from the participants' speech. As results, it was verified that the work reality
of psychologists in the Brazilian social assistance is very different from the US and Canadian
reality. No system similar to SUAS was found in the countries surveyed and this seems to leave
Brazil ahead in terms of social policies to combat social vulnerability. The second study allowed
us to conclude that the profile of the psychology professional working at SUAS is that of a
poorly paid, a government employee, who works 40 hours a week and does not necessarily
belong to the newly graduated class. In addition, it was noticed that the technical references are
vague on what to do as a psychologist in social care, but that the professional uses his creativity
to achieve the objectives provided in the Public Policy of SUAS. The third study allowed to
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conclude that the activities of psychologists in SUAS should be based on multi and
interdisciplinary actions without any exclusive tasks of psychology in this scope. Psychologists
must know the territory, have an extended listening of the subjectivity and carry out community
actions, always aiming at the collective to the detriment of the individual and this is what the
psychologists interviewed say they do.
Keywords: Work Psychology. Work Conditions. Social Psychology. Social Assistance.
Brazilian System of Social Assistance. / A presente tese trata do trabalho do profissional de psicologia no âmbito do Sistema Único de
Assistência Social. Tem sido muitas as indagações e dúvidas sobre a realidade da psicologia no
escopo da assistência social tendo em vista que a inserção desse profissional se deu
gradativamente ao longo dos últimos 13 anos após a criação da Política Nacional de Assistência
Social. Esta pesquisa teve por objetivo analisar as atividades do psicólogo no SUAS e verificar
se condizem com o prescrito pelas referências técnicas sugeridas pelo Ministério de
Desenvolvimento Social e Combate à Fome, bem como pelo Conselho Federal de Psicologia.
Para isso foram realizados três estudos. O primeiro com o objetivo de saber se há um parâmetro
para a atuação do psicólogo no escopo da assistência social e para isso foi feita uma comparação
com a realidade de outros países por meio de um estudo documental. O segundo estudo foi
empírico e contou com a participação de 1.100 psicólogos brasileiros que responderam a um
questionário disponível em plataforma online que continha questões sociodemográficas e
questões laborais. O último estudo foi qualitativo e tratou da realização de entrevistas com um
painel de especialistas da área temática em estudo. As entrevistas seguiram um roteiro
semiestruturado e envolveram questões acerca das atividades do psicólogo no SUAS, bem
como sobre a formação acadêmica e pontos de convergência e divergência com o trabalho do
assistente social. Além das entrevistas com os pesquisadores, foram realizadas entrevistas com
dois psicólogos que haviam previamente respondido ao questionário a fim de ouvi-los e
entender sua realidade como trabalhadores da assistência social. Essas entrevistas foram abertas
e as perguntas foram surgindo a partir do discurso dos participantes. Como resultados
constatou-se que a realidade do trabalho do psicólogo na assistência social brasileira é bem
diferente da realidade norte-americana e canadense. Não foi constatado sistema semelhante ao
SUAS nos países pesquisados e isso parece deixar o Brasil à frente em termos de políticas
sociais de combate à vulnerabilidade social. O segundo estudo permitiu concluir que o perfil
do profissional de psicologia que atua no SUAS é o de um profissional concursado, mal
remunerado, que trabalha 40 horas semanais e que não necessariamente pertence à classe dos
recém-formados. Ademais, percebeu-se que as referências técnicas são vagas sobre o que fazer
como psicólogo na assistência social, mas que o profissional lança mão de sua criatividade para
alcançar os objetivos previstos na Política Pública do SUAS. O terceiro estudo permitiu
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concluir que as atividades dos psicólogos no SUAS devem se basear em ações multi e
interdisciplinares sem haver tarefas exclusivas da psicologia nesse escopo. O psicólogo deve
conhecer o território, ter uma escuta ampliada da subjetividade e realizar ações comunitárias,
sempre visando o coletivo em detrimento do individual e é isso que os psicólogos entrevistados
dizem fazer.
Palavras-chave: Psicologia do Trabalho. Condições de Trabalho. Psicologia Social. Assistência
Social. Sistema Único de Assistência Social.
| Identifer | oai:union.ndltd.org:IBICT/oai:dspace.unifor.br:tede/105793 |
| Date | 15 December 2017 |
| Creators | Sales, Allana Ribeiro Porto |
| Contributors | Maciel, Regina Heloisa Mattei de Oliveira, Oliveira, Isabel Fernandes de, Matos, Tereza Gláucia Rocha, Maciel, Regina Heloisa Mattei de Oliveira, Morais, Normanda Araujo de, Aquino, Cássio Adriano Braz de |
| Publisher | Universidade de Fortaleza, Doutorado Em Psicologia, UNIFOR, Brasil, Centro de Ciências da Saúde |
| Source Sets | IBICT Brazilian ETDs |
| Language | Portuguese |
| Detected Language | English |
| Type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion, info:eu-repo/semantics/doctoralThesis |
| Source | reponame:Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UNIFOR, instname:Universidade de Fortaleza, instacron:UNIFOR |
| Rights | info:eu-repo/semantics/openAccess |
| Relation | 7339877236798283952, 500, 500, 292441653440865123 |
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