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Previous issue date: 2012-12-19 / The Psychiatric Reform has brought profound changes in assistance to people affected by mental disorders and behavior. In this context, mental health workers have played decisive roles of great impact, acting driving the process. Objective: To evaluate the impact felt by working professionals, because of the daily work with people who have psychiatric disorders. Methodology: This is a search field, a quantitative approach, sectional, descriptive and applied. Data collection occurred through the Assessment Scale Impact of Working in Mental Health Services (IMPACT-BR) applied to mental health researchers city Mossor? - RN. Results: Participants in this study 87 professionals, mostly female married, which took charge of higher education, working on a single service, working in the area for more than six years, aged between 25 and 64 years. There were a low effect of overloading the professionals surveyed. Discussion: Our results corroborate findings in other surveys conducted previously, not identifying large impact load at work among professionals of mental health teams studied. Subscales studied the highest score was observed in measuring the impact of work on team functioning. It was observed that the greater age and duration of action, reduced the emotional impact at work, suggesting that the experience enhances safety in decisions made and the possibility of greater control over the demands of work. Final Thoughts: The work presented showed that the interactive relationships between professionals and users are not the causes of greatest impact in the workplace, although it revealed overload in relation to specific aspects such as: fear of being assaulted by a patient and the feeling of physical exhaustion the end of the workday. Further investigations should be conducted on this topic in order to contribute to the implementation of psychiatric reform proposed by advances both in terms of assistance to individuals and the quality of life in the work of the professionals involved / A Reforma Psiqui?trica trouxe profundas modifica??es na assist?ncia ?s pessoas acometidas por transtornos mentais e de comportamento. Nesse contexto, os trabalhadores de sa?de mental desempenharam pap?is decisivos de grande repercuss?o, atuando de forma impulsionadora do processo. Objetivo: Avaliar o impacto laboral sentido pelos profissionais de sa?de, em virtude do trabalho di?rio com pessoas que apresentam dist?rbios psiqui?tricos. Metodologia: Trata-se de uma pesquisa de campo, numa abordagem quantitativa, seccional, descritiva e aplicada. A coleta de dados ocorreu por meio da Escala de Avalia??o do Impacto do Trabalho em Servi?os de Sa?de Mental (IMPACTO-BR), aplicada aos profissionais de Sa?de Mental da cidade de Mossor? - RN. Resultados: Participaram desse estudo 87 profissionais, em sua maioria do sexo feminino casados, que assumiam cargo de n?vel superior, trabalhando em um ?nico servi?o, atuando na ?rea h? mais de seis anos, com idade entre 25 e 64 anos. Foi observado um baixo efeito de sobrecarga nos profissionais pesquisados. Discuss?o: Os resultados encontrados corroboram com resultados encontrados em outras pesquisas realizadas anteriormente, n?o identificando grande carga de impacto no trabalho entre os profissionais das equipes de sa?de mental estudadas. Das subescalas estudadas a maior pontua??o foi observada na que mede o impacto do trabalho no funcionamento da equipe. Observou-se que quanto maiores a idade e o tempo de atua??o, menor o impacto emocional no trabalho, o que sugere que a experi?ncia aumenta a seguran?a nas decis?es tomadas e a possibilidade de um maior controle sobre as demandas de trabalho. Considera??es finais: O trabalho apresentado demonstrou que as rela??es interativas entre os profissionais e os usu?rios n?o s?o as causas de maior impacto no trabalho, embora tenha revelado sobrecarga em rela??o a aspectos pontuais como: receio de ser agredido por um paciente e a sensa??o de cansa?o f?sico ao fim do expediente. Novas investiga??es nessa tem?tica devem ser realizadas a fim de colaborar para a efetiva??o dos avan?os propostos pela Reforma Psiqui?trica tanto no que se refere ? assist?ncia aos sujeitos quanto na qualidade de vida no trabalho dos profissionais envolvidos
| Identifer | oai:union.ndltd.org:IBICT/oai:repositorio.ufrn.br:123456789/17811 |
| Date | 19 December 2012 |
| Creators | Moura, Glaud?nia Alves de |
| Contributors | CPF:02255508818, Ferreira, Maria ?ngela Fernandes, CPF:39817270459, http://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4767285D3, Aith, Fernando Mussa Abujamra, CPF:16691795830, http://lattes.cnpq.br/9973763236245873, Noro, Luiz Roberto Augusto |
| Publisher | Universidade Federal do Rio Grande do Norte, Programa de P?s-Gradua??o em Sa?de Coletiva, UFRN, BR, Sa?de P?blica |
| Source Sets | IBICT Brazilian ETDs |
| Language | Portuguese |
| Detected Language | English |
| Type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion, info:eu-repo/semantics/masterThesis |
| Format | application/pdf |
| Source | reponame:Repositório Institucional da UFRN, instname:Universidade Federal do Rio Grande do Norte, instacron:UFRN |
| Rights | info:eu-repo/semantics/openAccess |
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