nÃo hà / The study extends traditional approaches related to the determinants of labor income in Brazil to analyze them according to quantiles of income within occupational groups selected in 1995, 2002 and 2009. In all three periods, quantile regressions in equations mincerianas are estimated and the results compared with traditional OLS estimates. The estimates differ dramatically and it appears that: i) the return to education increases with the qualifications of office, ii) there is a growing relationship with the return to education and income level within each occupation, but in time gain a year of additional study has been decreasing and iii) although it is verified a reduction of inequality by race and gender in the labor market, there are signs of deterioration in these low-skilled occupations and pay. / O estudo amplia abordagens tradicionais relacionadas aos determinantes dos rendimentos do trabalho no Brasil ao analisÃ-los segundo quantis de renda dentro de grupos ocupacionais selecionados em 1995, 2002 e 2009. Nos trÃs perÃodos, regressÃes quantÃlicas em equaÃÃes mincerianas sÃo estimadas e os resultados confrontados com estimaÃÃes tradicionais por MQO. As estimativas diferem dramaticamente e permitem constatar que: i) o retorno à educaÃÃo cresce com a qualificaÃÃo do cargo, ii) existe uma relaÃÃo crescente do retorno à educaÃÃo com o nÃvel de renda dentro de cada ocupaÃÃo, mas temporalmente o ganho de um ano de estudo adicional vem diminuindo e iii) muito embora seja verificada uma reduÃÃo das desigualdades por sexo e raÃa no mercado de trabalho, existem indÃcios de agravamento destas em profissÃes de baixa qualificaÃÃo e remuneraÃÃo.