Made available in DSpace on 2016-04-27T16:33:26Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Moises Carlos Ferreira.pdf: 618560 bytes, checksum: 54751852a01c34fdf6a2ca97d2323a2f (MD5) Previous issue date: 2007-08-29 / Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior / The research related in this thesis aimed to investigate the relation between an ETE (Public Technical School) in the city of São Paulo and an NGO (Non Governmental Organization) bearing in mind how these institutions take students from High School to do a traineeship in the job market. The initial point of such research is LDBEN 9394/96 and the based theory from CNE/CEB (National Council Education/ Basic Education House) n. 15/98, that emphasize the preparation of High School students to the job market and another based theory from CNE/CEB n. 35/2003, that regulated how these trainings would be done by those students. Considering their specific necessity of preparation for the job market, jargon from business expressions are being frequently used, such as flexibility , learning by abilities , the ability to adapt to changes within these educational institutions. In the same way, a creation of a new school educational paradigm has been noticed formed by the same uncritical business speech in relation to the employment crisis that shakes the contemporary world. In other words, this agreement shows itself as a spokesperson of this new educational paradigm, the one that considers the business view. The research consists in an analytic-descriptive study of students opinion about the trainings, its offerings and possibilities, considering the agreement ETE-ONG. This investigation has been done between 2006-2007, through forms applied to 15 students from High School in question who participated in some Training Programs and also through the analysis of official papers involving the relations that deal with this agreement ETE-ONG. The issues that concern the students training and their insertion into the job market are mainly considered in this analysis, as well as the observation of some workshops organized by the NGO that trains students. The analytical reference used in this thesis is based on authors like: Ferretti, Lopes and Zibas who criticize this educational model. The research allows us to infer that this kind of training represents certain flexibility of the CLT (Working Laws Consolidation), because it creates a cheap kind of labor to the companies and at the same time it brings the students involved to use this opportunity not to develop their curriculum abilities according to the official papers, but to enter, even though in an insufficient way, the job market / A pesquisa aqui relatada investiga a relação entre uma ETE (Escola Técnica Estadual) de São Paulo e uma ONG (Organização Não Governamental) no que se refere ao encaminhamento de alunos do Ensino Médio para estagiar no mercado de trabalho. O ponto inicial de tal pesquisa remete à LDBEN 9394/96 e ao Parecer CNE/CEB (Conselho Nacional de Educação/ Câmara de Educação Básica) n. 15/98, que enfatizam a preparação ao mundo do trabalho para a educação de nível médio e ao Parecer CNE/CEB n. 35/2003, que regulamentou a realização de estágios para alunos vinculados ao Ensino Médio. Em face desta demanda específica para o ensino médio a de preparar para o mundo do trabalho desenvolve-se, no interior das instituições escolares desse nível de ensino, o uso de um repertório empresarial visível na utilização freqüente de jargões como: flexibilização , aprendizado por habilidades , adaptação ao novo , bem como observa-se a criação de um novo paradigma para se referir à educação escolar, com a mesma carga do discurso empresarial pouco crítico em relação à crise do desemprego que abala o mundo contemporâneo. Ou seja, o convênio em tela apresenta-se como porta voz desse novo paradigma educacional, o empresarial. A pesquisa consiste em um estudo analítico-descritivo da visão de alunos do Ensino Médio sobre a oferta e possibilidade de estágios, no âmbito do convênio ETE-ONG. Foi realizada entre os anos de 2006/2007, por meio de: aplicação de questionários a 15 (quinze) alunos do Ensino Médio que se utilizam do expediente estágio; análise de documentos envolvendo as relações que tratam do convênio entre as instituições citadas ETE & ONG especialmente no que tange à formação dos alunos e ao seu encaminhamento para o mercado de trabalho; além de observações de Oficinas de Capacitação que formam os estagiários, organizadas pela ONG. Fornecem referencial de análise para a pesquisa autores como: Ferretti, Lopes e Zibas, que fazem crítica a este modelo educacional. A pesquisa permite inferir que esta modalidade de estágio representa certa flexibilização da CLT (Consolidação das Leis do Trabalho), pois acaba por gerar mão de obra barata para as empresas, ao mesmo tempo em que leva os alunos envolvidos a se utilizarem desta possibilidade, não para desenvolverem habilidades curriculares, conforme designam os documentos legais, mas para inserção, ainda que precária, no mercado de trabalho