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Estudo de uma Instituição sem fins lucrativos de cuidados reabilitacionais e sua relação com as políticas de saúdeRutigliano, Maria Eunice Cardoso de Castro Nobrega 07 August 2014 (has links)
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Previous issue date: 2014-08-07 / Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior - CAPES / This is a case study with a qualitative approach about the Rehabilitation Center for Child Cerebral Palsy from Guarujá (CRPI), which is a philanthropic center of interdisciplinary rehabilitation. CRPI institutional mission is to increase social inclusion of children and teenagers with neuro-sensory-motor deficiencies, with an emphasis on families from Great Santos area. The center is a nonprofit institution that began its activities in 1963 at the residence of the founder Steffi Leonore Asch, in Guaruja. The theme of this study was chosen because of the importance of providing philanthropic institutions in the Brazilian social safety net. The goal is to reconstruct the trajectory of the CRPI, from its foundation to the present day, and research how it coordinates with the Brazilian public policies, particularly in the health and social fare fields. It was conducted a literature review focused on the public policies of social security and health care since the times of pre Federal Constitution, enacted in 1988 with the creation of the Sistema Único de Saúde (SUS), or Unified System for Health Care, including a a brief history of the creation of rehabilitation centers in Brazil. Besides the literature review, the study conducted structured and semi-structured interviews with 17 professionals of the institution and collected historical data available in the archives of the center, newspapers and official sites of the city of Guarujá. It was concluded that the institution followed the changes in public health policy and education, moving from a simply welfare institution to one with awareness about the policies of rights; from serve a population with only preserved cognition level to serve children with multiple disabilities. It also started to approach the public resources, especially with the current grant from the City of Guarujá and through partnerships with the Departments of Health and Education, which brought a situation of mutual dependence, or symbiosis, between CRPI and the Government of Guarujá.
Key / Trata-se de um estudo de caso com abordagem qualitativa sobre o Centro de Reabilitação em Paralisia Infantil e Cerebral do Guarujá (CRPI), que é um Centro de reabilitação interdisciplinar filantrópico, e que tem como Missão Institucional a inclusão social de crianças e adolescentes com deficiências neuro-sensório-motoras, dando ênfase às famílias, procedentes da Baixada Santista. O CRPI é uma instituição do terceiro setor que começou suas atividades em 1963, na residência da fundadora Steffi Leonore Asch no Guarujá. O tema deste estudo foi escolhido devido à importância das entidades filantrópicas prestadoras de serviços na rede de proteção social brasileira e regional, com objetivo de reconstruir a trajetória do CRPI, desde sua fundação até os dias de hoje e pesquisar sobre a sua articulação com as políticas públicas, particularmente de saúde e proteção social. Foi feito um levantamento bibliográfico com foco na busca de leis que regem as políticas de saúde pública, previdenciária e assistencial desde sua fundação na era pré Constituição Federal promulgada em 1988 com a criação do SUS e após esta era, até os dias de hoje e também um breve histórico sobre a criação dos Centros de Reabilitação no Brasil. Foram realizadas entrevistas estruturadas e semi-estruturadas com 17 profissionais da instituição e colhidos dados históricos disponíveis nos arquivos do centro, jornais e sites oficiais do município do Guarujá. Concluiu-se que a instituição acompanhou as alterações das políticas públicas de saúde e educação, passando de uma Instituição assistencialista para a de conscientização sobre a política de Direitos; de uma clientela com nível de cognição preservado, para um perfil de crianças com múltipla deficiência; e, também a aproximação dos recursos públicos, contando atualmente com a subvenção da Prefeitura do Guarujá, por meio de parcerias com as Secretarias de Saúde e Educação. Existe uma dependência mútua positiva, isto é, uma simbiose do CRPI com a Prefeitura Municipal.
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Trabalho voluntário : fatores de seucesso em uma instituiçao filantrópica / Voluntary work: as marin of the sucess on the philantropic institutionPortinho, Míriam Rose Tolentino Pinho 27 March 2006 (has links)
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Previous issue date: 2006-03-27 / Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior / The present research work has the objective to detach the voluntary work as main of the success
on the philanthropic institution, the Center of Support to the Patient with Cancer - CSPC, a
hospital of special attendance and complement, with capacity to assist 36 patients, located in the
city of Florianópolis and with enough technical resources to satisfy the demands of the World
Organization of Health, and any organ of medical inspection or public health. The institution
began its operational activities in March of 1998 and its work of assistance is dedicated to the
cancer and degenerative diseases bearers. The techniques of collection of data used in the
elaboration of the research were the informal interview, the observation made by the researcher
and the analysis of the literature. In relation to the research problem, the study was characterized
as exploratory and descriptive, due to the researcher's opportunity of being related with the
institution and with the studied subject. The investigation method was defined as study of cases
because it highlighted and got deepen in a specific matter of the institution. The research verified
the effectiveness of the voluntary work developed in the institution; did concept organizational
effectiveness of the voluntary work in national and international ambit; the statistical data that
demonstrate the dimension of the voluntary activity developed in the country; the history of the
philanthropic institution studied and the peculiarities of the volunteers that are devoted to the
institution. The operational activities happens everyday of the week and according to the projects
of amplification of the institution, there is the necessity of maintenance and amplification of the
volunteers' staff. It was concluded that the institution is reaching the organizational success due
to the requirements found in the volunteers that integrates the main work force in the institution,
because the same ones present specific characteristics as compromise, intrinsic values based on
solidarity and charity, the age group and the great majority are former-patient of the institution. / O presente trabalho de pesquisa tem por objetivo destacar o trabalho voluntário como principal
fator de sucesso da instituição filantrópica, o Centro de Apoio ao Paciente com Câncer - CAPC,
que é um hospital de atendimento complementar com capacidade para atender 36 pacientes,
localizado na cidade de Florianópolis, e com recursos técnicos suficientes para satisfazer as
exigências da Organização Mundial de Saúde, e qualquer órgão de inspeção médica ou saúde
pública. A instituição iniciou suas atividades operacionais em março de 1998 e seu trabalho de
assistência é dedicado aos portadores de câncer e doenças degenerativas. As técnicas de coleta de
dados utilizadas na elaboração da pesquisa foram a entrevista informal, a observação realizada
pela pesquisadora e a análise da literatura. Em relação ao problema de pesquisa, o estudo foi
caracterizado como exploratório e descritivo, devido à oportunidade da pesquisadora ter se
relacionado com a instituição e com o assunto em pauta. O modo de investigação foi definido
como estudo de caso por se destacar e se aprofundar em um assunto específico. A pesquisa
verificou a eficácia do trabalho voluntário desenvolvido na instituição, além de conceituar
eficácia organizacional, terceiro setor, organização filantrópica e trabalho voluntário. Apresentou
os indicadores de trabalho voluntário em âmbito nacional e internacional; os dados estatísticos
que demonstram a dimensão da atividade voluntária desenvolvida no país; o histórico da
instituição filantrópica em estudo e as especificidades dos voluntários que se dedicam à
instituição. As atividades operacionais ocorrem todos os dias da semana e conforme os projetos
da instituição, há a necessidade da manutenção e ampliação do quadro de voluntários. Concluiuse
que a instituição vem alcançando o êxito organizacional devido aos requisitos encontrados no
trabalhador voluntário que forma a principal força de trabalho na instituição, pois os mesmos
apresentam características específicas como o comprometimento, valores intrínsecos apoiados na
solidariedade e na caridade, a faixa etária e em grande maioria são ex-pacientes da instituição.
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