Memoria (licenciado en ciencias jurídicas y sociales) / No autorizada por el autor para ser publicado a texto completo / Uno de los proyectos destinados al fortalecimiento de las pequeñas y medianas empresas del país, fue aquél que regulaba la transferencia de la factura, así como también, le otorgaba mérito ejecutivo a una copia de ella. Los fundamentos de dicha iniciativa legal eran que, el concepto y naturaleza de las normas que regulaban la factura, resultaban incompatibles con la necesidad de que este documento pudiera convertirse en un título de amplia circulación, entre los diferentes partícipes del tráfico comercial. Para lograr dicho fin, se dictó la Ley 19.983, que consagró un sistema de cesión del crédito contenido en la factura acorde con las características propias de este instrumento; y se le otorgó mérito ejecutivo a una copia de ella, previo cumplimiento de una serie de requisitos copulativos. Dentro del contexto descrito, el objetivo del presente trabajo investigativo es realizar un análisis crítico de la Ley 19.983, desde la perspectiva del Derecho Procesal y estudiar las problemáticas jurídicas que el cobro ejecutivo de las facturas podría ocasionar a nuestros Tribunales de Justicia

Memoria (licenciado en ciencias jurídicas y sociales) / En la vida diaria el cheque se ha transformado en un medio de pago utilizado regularmente.Es más, podríamos aventurarnos a decir que es de los más comúnmente utilizados en la actualidad. Esto es así debido, entre otras características, a la fuerza que otorgan las leyes a este título de crédito. Así es como el cheque, cumplidos ciertos requisitos y/o gestiones puede tener mérito ejecutivo. En otras palabras, si el banco librado rehúsa el pago por alguna de las causales previstas, y se reúnen las demás condiciones para que tenga mérito ejecutivo, podrá exigirse su cumplimiento a través de un juicio ejecutivo, sin perjuicio de las acciones penales a que da lugar. Sin embargo, la ejecución forzada del cheque, en cualquiera de sus fases puede dar lugar a dificultades interpretativas. Esto nos motiva para analizar la jurisprudencia de nuestros tribunales, al menos en el siglo XX y en los inicios del actual. Ello en pos de verificar cuáles son las principales dificultades que se han presentado en estas diligencias y analizar las soluciones que nuestros tribunales superiores de justicia les han dado, contribuyendo así a la formación de criterios uniformes para la aplicación de la normativa en materia de cheques, y por esta vía realizar una aportación concreta a la concreción de la seguridad jurídica

Memoria (licenciado en ciencias jurídicas y sociales) / El presente trabajo investigará y tratará de abordar todo lo relacionado con la carta de aviso de despido por la causal del artículo 161 del Código del trabajo como nuevo título ejecutivo laboral, la historia de la ley que lo crea, el estudio de la causal de terminación de la relación laboral necesidades de la empresa, requisitos de la carta para que tenga dicho mérito, la obligación y la exigibilidad de la misma, además de diversas situaciones que pueden plantearse al momento de demandar ejecutivamente.