The aim behind this work was to investigate whether the Police Authority's reorganization in 2015 had any impact on local policing. In order to get an answer to this, 8 local police officers were interviewed in different regions around the country. Due to the current situation with Covid-19, and geographical distances, these semi- structured interviews were conducted over the phone. This was because the interview participants were not willing to meet and also on the recommendation not to travel around Sweden.The results of the interviews showed that the majority of participants were dissatisfied with the reorganization. The implementation of the reorganization led to disappointment and dismissal among police employees, partly due to dissatisfaction with changes that led to the disappearance of important skills. The positive thing, on the other hand, was that communication and flexibility among different police regions had improved.The participants in the interview were the common conclusion that the Police Authority should listen to those who work in the field in order to create as good a authority as possible. / Syftet bakom detta arbete var att undersöka om Polismyndighetens omorganisation år 2015 haft någon påverkan på det lokala polisarbetet. För att få svar på detta intervjuades 8 lokalpoliser i olika regioner runtom i landet. På grund av den rådande situationen med Covid-19, samt geografiska avstånd, genomfördes semistrukturerade intervjuer på telefon. Detta berodde på att intervjudeltagarna inte var villiga att träffas och även på rekommendationen att inte resa runt i Sverige.Resultatet av intervjuerna visade på att majoriteten av deltagarna var missnöjda med omorganisationen. Genomförandet av omorganisationen ledde till besvikelse och uppsägningar bland de polisanställda, bland annat på grund av missnöje kring förändringar som gjorde att viktig kompetens försvann. Det positiva, å andra sidan, var att kommunikationen och flexibiliteten bland olika polisregioner blivit bättre. Intervjudeltagarnas gemensamma slutsats var att Polismyndigheten bör lyssna på de som arbetar ute på fält för att kunna skapa en sån bra myndighet som möjligt.