本研究旨在瞭解我國國營事業機構訓練制度之現況與成效，分析探討國營事業之訓練
體制與訓練業務實施之優劣得失，以為執事者推行訓練業務之參考。
本文計分六章十九節，約十二萬言，各章節主要內容如下：
第一章：緒論。介紹我國國營事業機構之發展背景，企業訓練之涵義，本文研究之動
機、目的、範圍、方法、架構與限制。
第二章：訓練之體制與實施程序。闡述企業訓練之體制，與訓練業務實施程序之有關
概念，並介紹我國國營事業機構訓練體制現況。
第三章：訓練需求分析。論述訓練需求分析之內容、方法、程序與原則之有關概念，
並分析我國國營事業機構訓練需朮調查現況。
第四章：訓練規劃與執行。闡述企業訓練計畫之設計、實施，以及訓練方法與媒體之
選擇的有關內容，並分析我國國營事業機構訓練規劃與執行現況。
第五章：訓練績效評估。論述訓練績效評估之涵義與程序，以及訓練需求、規劃與執
行評估之有關概念，並分析探討我國國營事業機構之訓練業務實施狀況。
第六章：結論與建議。綜合上述研究，歸納結論並研提建議。
| Identifer | oai:union.ndltd.org:CHENGCHI/B2002005519 |
| Creators | 邱沛霖, GIU, PEI-LIN |
| Publisher | 國立政治大學 |
| Source Sets | National Chengchi University Libraries |
| Language | 中文 |
| Detected Language | Unknown |
| Type | text |
| Rights | Copyright © nccu library on behalf of the copyright holders |
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