Executive Functioning (EF) such as planning, organization, attention, and self-control, has a high impact on quality of life, but is vulnerable to aging. One factor that may help to maintain and strengthen EF is Occupational Complexity (OC), the degree of complexity in one’s primary occupation in life. Higher OC has been associated with higher EF performance in old age. However, few of these findings were based on the latest occupational taxonomy (Occupational Network Information; O*NET) that may best reflect todays jobs. The current study adds to this scarce body of knowledge by examining EF, as conceptualized by Miyake, et al. (2000), and OC, using O*NET. Data from the Umeå Healthy Aging longitudinal study database was analyzed using Structural Equation Modeling to test the relationship between EF, OC, and their component constructs. Results from 227 participants showed that individuals with higher OC had higher EF in late life, but this association was not statistically significant (nearly all p values <.05), suggesting that there was no such association in the current sample. / Executive Functioning (EF) som planering, organisation, uppmärksamhet och självkontroll har stor inverkan på livskvaliteten, men är sårbara för åldrande. En faktor som kan bidra till att upprätthålla och stärka EF är Occupational Complexity (OC), graden av komplexitet i ens främsta yrke i livet. Högre OC har förknippats med högre EF-prestanda i ålderdom. Emellertid var få av dessa resultat baserade på den senaste yrkes taxonomin (Occupational Network Information; O*NET) som bäst kan återspegla dagens jobb. Den nuvarande studien ökar denna knappa kunskapskomponent genom att undersöka EF, som konceptualiserats av Miyake, et al. (2000) och OC med O*NET. Data från Umeå Healthy Aging longitudinell studiedatabas analyserades med hjälp av strukturell ekvationsmodellering för att testa förhållandet mellan EF, OC och deras komponentkonstruktioner. Resultat från 227 deltagare visade att individer med högre OC hade högre EF under sent liv, men denna förening var inte statistiskt signifikant (nästan alla p-värden <0,05), vilket tyder på att det inte fanns någon sådan associering i det aktuella urvalet. / <p>Due to the Coronavirus crisis, in-person meetings were replaced with video conferences, via a computer program called Zoom.</p>
| Identifer | oai:union.ndltd.org:UPSALLA1/oai:DiVA.org:umu-173528 |
| Date | January 2019 |
| Creators | Ramezani, Arash |
| Publisher | Umeå universitet, Institutionen för psykologi |
| Source Sets | DiVA Archive at Upsalla University |
| Language | English |
| Detected Language | English |
| Type | Student thesis, info:eu-repo/semantics/bachelorThesis, text |
| Format | application/pdf |
| Rights | info:eu-repo/semantics/openAccess |
Page generated in 0.002 seconds