Cognição institucional nas organizações: estudo exploratório da mudança organizacional através de aprendizagem nas organizações

Description

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Previous issue date: 1996-09-05T00:00:00Z / A Aprendizagem Organizacional vista sob a perspectiva da Cognição Institucional da antropóloga Mary Douglas. Pesquisa empírica exploratória do perfil cosmológico e cognitivo de administradores em cursos de especialização em administração. Aplicação de Mary Douglas, Robert E. Quinn e Charles Hamden- Turner.

Links & Downloads

1. SUGO, Alberto Issao. Cognição institucional nas organizações: estudo exploratório da mudança organizacional através de aprendizagem nas organizações. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - FGV - Fundação Getúlio Vargas, São Paulo, 1996.
2. http://hdl.handle.net/10438/4414

Tags

Administração

Cognição

Aprendizagem

Recursos humanos

Treinamento

Administração de empresas

Desenvolvimento organizacional

Formação profissional

Aprendizagem

Cognição

Additional Fields

Identifer	oai:union.ndltd.org:IBICT/oai:bibliotecadigital.fgv.br:10438/4414
Date	05 September 1996
Creators	Sugo, Alberto Issao
Contributors	Escolas::EAESP, Spink, Peter
Source Sets	IBICT Brazilian ETDs
Language	Portuguese
Detected Language	Portuguese
Type	info:eu-repo/semantics/publishedVersion, info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
Source	reponame:Repositório Institucional do FGV, instname:Fundação Getulio Vargas, instacron:FGV
Rights	info:eu-repo/semantics/openAccess