FundaÃÃo Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Cientifico e TecnolÃgico / This study refers to an investigation about the relations between labour market and
gender in Fortaleza (CE), focusing on occupational areas aiming at understanding
how women are positioned, especially in 2001 and 2005. It is pertinent due to helping
to show that positioning and circulating places addressed to women are still very
much related to gender division. Its theoretical field is Cultural Geography,
particularly a branch that has discussed, problematised and made use of a
theoretical articulationâs fruitfulness in the poststructuralist perspectives, as it helps to
understand that these relations are constructed in the cultural practices to position
women and men in different occupational fields. We have sought to understand
gender relations from the cultural practices. In this sense, gender relations are
understood as those which bring into play (fe)male representations and symbols
whose powers are directed to social practices to stay alive in the societyâs value set.
Therefore, gender use as the analysis focus lies at deconstructing, displacing
meanings that were culturally constructed, and showing that when they are marked
around gender difference, they can and should be issued, questioned and
problematised. To understand these issues we have sought for the research data at
the Censos do Instituto Brasileiro de Geografia e EstatÃstica (IBGE), AnuÃrios
EstatÃsticos do Sistema Nacional de Empregos, and Instituto de Desenvolvimento do
Trabalho (SINE/IDT-CE) and da RelaÃÃo Anual das InformaÃÃes Sociais (RAIS) in
2001 and 2005, as they provided accessibility and updating. From the collection,
some variables that allow us to understand the studied problematic, were observed:
occupational field, age, instruction degree, salary, and working hours of the workers
in Fortaleza. With the crossing of variables, we have constructed the theme thread
for the research: local labour occupation and distribution, which provided discussions
of the studied problematic. This has allowed us to reflect about and understand the
configuration of the women in the labour market as cultural practices. / Este estudo refere-se a uma investigaÃÃo sobre as relaÃÃes entre mercado de trabalho e gÃnero na cidade de Fortaleza/CE, focalizando, especificamente, os setores ocupacionais com a finalidade de compreender as maneiras que as mulheres estÃo posicionadas, com Ãnfase nos perÃodos de 2001 e 2005. Sua pertinÃncia està pautada na contribuiÃÃo de mostrar que os lugares de posicionamento e circulaÃÃo, endereÃados Ãs mulheres, ainda estÃo muito relacionados à perspectiva da divisÃo sexual. Tem como campo teÃrico a Geografia Cultural, mais especificamente, em uma vertente que tem discutido problematizado e se valido da fecundidade de uma articulaÃÃo teÃrica com as perspectivas pÃs-estruturalistas, por auxiliar a compreender que essas relaÃÃes sÃo construÃdas nas prÃticas culturais, para posicionar mulheres e homens em diferentes setores ocupacionais. Pretende-se compreender as relaÃÃes de gÃnero a partir de prÃticas culturais. Nesse sentido, as relaÃÃes de gÃnero sÃo entendidas como aquelas que pÃem em jogo representaÃÃes e sÃmbolos de masculino e feminino, cujas forÃas endereÃam para prÃticas sociais com a finalidade de se manterem vivas no conjunto de valores da sociedade. Logo, a utilidade do gÃnero como foco de anÃlise està em desconstruir, deslocar significados que foram culturalmente construÃdos e mostrar que, quando marcados em torno da diferenÃa sexual, podem e devem ser tencionados, questionados, problematizados. Para entender estas questÃes, foram buscados os dados para a pesquisa nos Censos do Instituto Brasileiro de Geografia e EstatÃstica (IBGE), nos AnuÃrios EstatÃsticos do Sistema Nacional de Empregos e o Instituto de Desenvolvimento do Trabalho (SINE/IDT-CE) e da RelaÃÃo Anual das InformaÃÃes Sociais (RAIS), no perÃodo de 2001 e 2005, por apresentarem maiores acessibilidades e atualizaÃÃes. A partir de sua coleta, foram observados os comportamentos de algumas variÃveis que permitiam compreender a problemÃtica estudada: setor ocupacional, faixa etÃria, grau de instruÃÃo, remuneraÃÃo e jornada de trabalho da populaÃÃo ocupada de Fortaleza. Pelo cruzamento das variÃveis, efetuei a construÃÃo dos eixos temÃticos da pesquisa: ocupaÃÃo e distribuiÃÃo da mÃo-de-obra local, o qual apresentou discussÃes sobre a problemÃtica estudada. Isso permitiu estabelecer reflexÃes e compreender a configuraÃÃo da mulher no mercado de trabalho como prÃticas culturais.
| Identifer | oai:union.ndltd.org:IBICT/oai:www.teses.ufc.br:1044 |
| Date | 04 October 2007 |
| Creators | Aline Parente Oliveira |
| Contributors | Ivaine Maria Tonini |
| Publisher | Universidade Federal do CearÃ, Programa de PÃs-GraduaÃÃo em Geografia, UFC, BR |
| Source Sets | IBICT Brazilian ETDs |
| Language | Portuguese |
| Detected Language | Portuguese |
| Type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion, info:eu-repo/semantics/masterThesis |
| Format | application/pdf |
| Source | reponame:Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFC, instname:Universidade Federal do Ceará, instacron:UFC |
| Rights | info:eu-repo/semantics/openAccess |
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