Titel: Vad tycker chefen? – En kvalitativ intervjustudie angående chefers syn på relationen mellan hälsa och arbetsplats. Bakgrund: Tidigare forskning har kommit fram till att arbetsplatsen och arbetsmiljön har en inverkan på hälsan, men att även individuella faktorer spelar in. Vi har inte funnit någon tidigare forskning som med hjälp av kvalitativ ansats undersökt chefernas syn på hälsa på arbetsplatsen. Syfte: Syftet med denna studie är att beskriva chefers syn på relationen mellan hälsa och arbetsplats. Metod: Kvalitativa semistrukturerade intervjuer genomfördes med fem chefer inom matvaru- och kontorsverksamheter. En innehållsanalys av transkriberingarna gjordes, vilket resulterade i fyra huvudkategorier baserat på informanternas utsagor. Resultat: Hälsans ömsesidigheter ur ett holistiskt perspektiv, det som cheferna anser bidrar till hälsan hos medarbetarna och chefens ansvar att tillhandahålla en god arbetsmiljö. Diskussion: Informanterna påpekade vikten av att ge uppmuntran till sina anställda, vilket kan leda till meningsfullhet som är en del av teorin känsla av sammanhang. Kommunikationen användes för att personalen skulle få möjligheten att vara med och bestämma, vilket då ger individen kontroll över sin egen situation om krav-kontroll-stödmodellen appliceras. Dessa två teorier har tillämpats på resultatet tillsammans med tidigare forskning och egna reflektioner. Slutsats: De anställdas hälsa sågs som viktig både för individen och för företaget. Det patogena synsättet genomsyrade informanternas uttalanden kring hälsa samt vad som krävdes för att skapa denna hälsa.
Identifer | oai:union.ndltd.org:UPSALLA1/oai:DiVA.org:oru-22571 |
Date | January 2012 |
Creators | Ståhl, Maria, Jonson, Emma |
Publisher | Örebro universitet, Institutionen för hälsovetenskap och medicin, Örebro universitet, Institutionen för hälsovetenskap och medicin |
Source Sets | DiVA Archive at Upsalla University |
Language | Swedish |
Detected Language | Swedish |
Type | Student thesis, info:eu-repo/semantics/bachelorThesis, text |
Format | application/pdf |
Rights | info:eu-repo/semantics/openAccess |
Page generated in 0.0021 seconds