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Previous issue date: 2008 / Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior / A pesquisa teve como objetivo estudar as relações de gênero centradas numa
perspectiva masculina, especificamente de que maneira os homens significam o trânsito
lar/trabalho feminino. Tal objetivo nos permitiu entender como a crescente feminização
do mercado de trabalho vem impactando a construção da identidade social masculina
baseada no papel de provedor. Desse modo, conseguir captar o que permanece e o que
muda nos padrões normativos de masculinidade, assim como os processos de
negociação, foi um dos desafios dessa tese. Sendo assim, partimos da hipótese de que os
aspectos normativos da masculinidade hegemônica (provedor, virilidade, força,
iniciativa sexual...) se encontram em pleno processo de negociação, no entanto,
argumentamos que as mudanças provenientes dessa negociação esbarram em
resistências subsidiadas em parte por instituições sociais mantenedoras do padrão
normativo de masculinidade como, por exemplo, a família, cujo reflexo dessa
reprodução podemos observar na divisão sexual das tarefas no mundo da casa e do
trabalho. Nesse sentido, para essa discussão nos apoiamos, de um lado, nas elaborações
teóricas de gênero, desenvolvidas pela teoria feminista e os estudos de masculinidade, e
de outro, pelas contribuições advindas do estruturalismo construídas por Bourdieu. A
Pesquisa contou com a participação de trinta homens, distribuídos entre maridos e
colegas de mulheres que trabalham na Cia Müller de Bebidas Nordeste, mais conhecida
como caninha 51 . Devo acrescentar que se trata de uma pesquisa sem pretensão de
generalização de seus resultados, realizada com uma amostra intencional e sem caráter
de representatividade estatística. Os dados da pesquisa sugeriram que a ideologia do
patriarcalismo legitimando a dominação masculina baseada na idéia de que o provedor
da família goza de privilégios foi abalada. Isso porque, a idéia de masculinidade
hegemônica passou a ser questionada. Em parte esse questionamento se deve ao
movimento feminista enquanto projeto político e acadêmico que fez evaporar a
característica universal masculina aceita, até então, como natural . No entanto, muito
embora os aspectos normativos da masculinidade hegemônica se encontrem
relativizados, passando por negociações, estas acabam enfraquecidas pela força que a
estrutura social exerce sobre os indivíduos. Pudemos observar essa força principalmente
em instituições como a família e o trabalho, lócus da atenção desta pesquisa
| Identifer | oai:union.ndltd.org:IBICT/oai:repositorio.ufpe.br:123456789/9253 |
| Date | 31 January 2008 |
| Creators | Karina Da Silva, Márcia |
| Contributors | Parry Scott, Russell |
| Publisher | Universidade Federal de Pernambuco |
| Source Sets | IBICT Brazilian ETDs |
| Language | Portuguese |
| Detected Language | Portuguese |
| Type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion, info:eu-repo/semantics/doctoralThesis |
| Source | reponame:Repositório Institucional da UFPE, instname:Universidade Federal de Pernambuco, instacron:UFPE |
| Rights | info:eu-repo/semantics/openAccess |
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