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企業財務流動能力管理之研究

吳富全, Wu, Fu-Quan Unknown Date (has links)
本文計分五章,但主要內容分列於二、三、四章; 此三章分論現金的管理、應收帳款的管理、存貨的管理。現金的管理,探討其在企業營運中時,在流人及標出方面應如何妥加控制,以杜舞弊; 並討論以現金做短期投資時,其操作技巧及應行注意事項。應收帳款管理方面,則探討應收帳款造成的原因,及授信對象的評估、信用政策的規劃; 並就呆帳預防方面,其在銷售政策及法律上應行注意之事,加以論述; 同時對於應收帳款內部本身應如何做好控制及其融通問題,提出分析。存貨管理方面,除論述各種存量控制方法,並就存貨之請購、採購、驗收、領料、退料、盤點等程序,實實電腦化作業時,其流程及相互間的關係,提出結論。
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上海市台商的流動能力與身份選擇 / Human mobility and membership choices of Taiwanese businessmen in Shanghai City

蔡馥宇, Tsai, Fu Yu Unknown Date (has links)
全球化的移民浪潮湧現,各國紛紛透過放鬆移民限制吸引白領移民前往投資和長期居住,展開對擁有資金和技術的白領移民之跨國爭奪,而活躍於全球市場的台商即為其中之一。另外在台商研究之中,從經濟面向研究者眾多,但台商的跨國生活與社會形態目前仍較少有學者關注,而對於台商為經營跨國生活的身份選擇考量,相關研究仍屬有限。有鑒於此,作者乃以上海市台商為研究案例,從跨國主義的移民研究所提出的核心分析概念「跨國社會場域」出發,整理傳統移民研究中的人員遷移因素,歸納出四種流動能力的要素,並結合公民身份理論,說明台商的流動能力如何影響其在移居國的身份選擇考量。具體而言,根據作者初步調查發現,由個人能力、跨國網絡、全球觀所構成的流動能力,在穿越國家所設下的跨界障礙後,能夠持續形成跨國社會場域,而台商為了要能夠維持其所賴以為生的跨國社會場域,來加以考量是否要選擇中國大陸的成員身份或者是公民身份。如果台商的個人能力較弱、跨國網絡缺乏、經濟發展為主的全球觀,較傾向於會考慮選擇中國大陸的成員身份或者是公民身份來強化既有的跨國社會場域經營;反之則否。

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