Made available in DSpace on 2016-04-28T20:56:56Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Jucelia Melo.pdf: 504382 bytes, checksum: 26c7abb8c6580a506982eedf56efe01c (MD5) Previous issue date: 2015-10-02 / This thesis aims to seize the meanings that the Educational Coordinator (EC) atributes to its activity in a HEI in São Paulo. As theoretical-methodological referential, the Socio- Historical Psychology was adopted, to Vigotski being its greatest representative, as well as the historical-dialectical method approach. The research is justified by the fact that in this HEI, the Educational Coordination has a differential role, since this professional is required only in Basic Education, by the law. In addition, he is the mediator between course coordinators, teachers and the institution in the development of educational policy of the HEI undergraduate courses. For data collection, an interview with the EC was made in two stages. After the speeches transcription, the analysis and interpretation of data was preceded, based on the proposal of Aguiar and Ozella (2006, 2013) on the Meaning Cores. In developing the proposal, four meaning cores were established: 1. The importance of the dialectical articulation theory and practice (praxis) as basis for the educational coordinating body activity; 2. The relevance of the Educational Coordinator experience while facilitator of activities with institutional authors; 3. Heterogeneity: the complexity in relationship of the Educational Coordinator with teachers and coordinators of different courses and areas; 4. Educational Coordinator: advisory team support, working conditions and course managers training policy. In closing considerations, an inter-core was made, which concludes that EC, subject of this research, is effectively an able mediator to articulate knowledge among teachers and coordinators. In his work, the importance of teaching practice and the relevance of their previous experience is highlighted, in addition to aspects of evident heterogeneity in relation to their peers, known positively. Special mention to his comment on the importance of institutional support as a facilitator element to the development of his work, besides the confidence atmosphere in which he develops himself. His vision as Coordinator goes beyond the activities that are inherent, as he believes that HEI could establish a course coordinators training policy through specialization or research groups in methodology area. EC expects the expansion of this sector, because it recognizes the importance of this activity as support and educational supervision of coordinators and teachers at HEI / A presente dissertação tem como objetivo apreender as significações que o Coordenador Pedagógico (CP) atribui a sua atividade, numa IES no interior de São Paulo. Como referencial teórico-metodológico adotou-se, principalmente, a Psicologia Sócio- Histórica (PSH), sendo Vigotski seu maior representante, além da abordagem do método histórico-dialético. A pesquisa se justifica pelo fato de que, nessa IES, a Coordenação Pedagógica constitui um diferencial, uma vez que esse profissional é obrigatório, pela legislação vigente, apenas na Educação Básica. Além disso, ele é o mediador entre coordenadores de curso, professores e a instituição no desenvolvimento da política pedagógica dos cursos de graduação da IES. Para levantamento dos dados fez-se uma entrevista com o CP em dois momentos. Após a transcrição das falas, procedeu-se à análise e interpretação dos dados, fundamentadas na proposta de Aguiar e Ozella (2006, 2013) sobre os Núcleos de Significação (NS). No desenvolvimento da proposta foram estabelecidos quatro núcleos de significação: 1. A importância da dialética articulação teoria e prática (praxis) como fundamento para a atividade de coordenadoria pedagógica; 2. A relevância da experiência do Coordenador Pedagógico enquanto facilitador das atividades junto aos atores institucionais; 3. Heterogeneidade: a complexidade na relação do Coordenador Pedagógico com professores e coordenadores de diferentes cursos e áreas; 4. Coordenadora Pedagógica: Apoio da equipe assessora, condições de trabalho e política de capacitação de gestores dos cursos. Nas considerações finais foi feito um inter-núcleo do qual se conclui que o CP, sujeito dessa pesquisa é, efetivamente, um mediador capaz de articular saberes entre os docentes e coordenadores. No seu trabalho, destacam-se a importância da prática docente e relevância de suas experiências anteriores para sua função, além dos aspectos da heterogeneidade evidenciada na relação com seus pares, entendida de forma positiva. Merece destaque especial suas observações sobre a importância do respaldo institucional como um dos elementos facilitadores do desenvolvimento de seu trabalho, além do clima de confiança no qual ele se desenvolve. Sua visão como Coordenadora vai além das atividades que lhe são inerentes, pois entende que a IES poderia estabelecer uma política de capacitação de coordenadores de curso, por meio de especializações ou grupos de pesquisa na área da metodologia. A CP tem como expectativa a expansão do setor, pois reconhece a importância da atividade como apoio e acompanhamento pedagógico dos coordenadores e docentes na IES

Made available in DSpace on 2016-04-28T20:56:49Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Alessandra de Oliveira Capuchinho Gomes.pdf: 3713464 bytes, checksum: 703fa841a5a362d7cd8d0b0bbdac22f2 (MD5) Previous issue date: 2014-09-19 / Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior / This study aimed at analyzing the meanings produced by the management team, professors, employees, parents and students regarding the school‟s social function. The theoretical reference adopted was that of Social-Historical Psychology. The research was performed at a State Elementary School in São Paulo located in the district of Brasilândia. After talking with the management team, it was defined that the participants of the research would be three members of the management team: the principle, vice-principle and pedagogical coordinator, two second-grade teachers, one third-grade teacher, two employees and ten third-grade children. As strategies to obtain the information, semi-structured interviews were used with the management team, teachers and employees, a questionnaire with open questions and closed answers was used with the students‟ parents and conversation sessions were used with the children. In the data analysis, Aguiar e Ozella‟s (2013) meaning core proposal was employed. It was possible to identify that the meanings of the management team, teachers and employees pertaining to the school‟s social function are strongly marked by the children and their families‟ naturalization and stigmatized conception. It was also detected that all research subjects have a conception of the school‟s social function strongly linked to an institution that has as its main objective the transmission of knowledge and education that enable the children to have a profession. Moreover, the school was seen as being the only possibility to reach better life conditions in the future. Although this study approaches matters of a determined school reality, it is possible to broaden this issue to the challenges concerning educational matters, especially those of the public school inserted in underprivileged suburbs of Brazilian cities / Esse trabalho buscou analisar as significações produzidas pela equipe gestora, pelos professores, pelas funcionárias, pelos pais e pelos alunos sobre a função social da escola. O referencial teórico adotado foi o da Psicologia Sócio-Histórica. A pesquisa foi realizada em uma escola pública estadual paulista de Ensino Fundamental I, situada no bairro da Brasilândia. Após conversa com a equipe gestora foram definidos os participantes da pesquisa, que se constituíram em três membros da equipe gestora: diretora, vice-diretora e coordenadora pedagógica; duas professoras do segundo ano, um professor do terceiro ano; duas funcionárias e dez crianças do terceiro ano. Como estratégias para obtenção das informações foram utilizadas entrevistas semiestruturadas com a equipe gestora, com os professores e com as funcionárias; questionário com perguntas abertas e perguntas fechadas com os pais dos alunos e sessões de conversa com as crianças. Na análise dos dados foi empregada a proposta dos núcleos de significação de Aguiar e Ozella (2013). Foi possível verificar que as significações da equipe gestora, dos professores e das funcionárias sobre a função social da escola é fortemente marcada por uma concepção naturalizante e estigmatizada da criança e da família. Constatou-se ainda que todos os sujeitos da pesquisa têm uma concepção da função social da escola fortemente atrelada a uma instituição que tem como principal objetivo transmitir conhecimentos e formar para o exercício de uma profissão. Além disso, a escola foi vista como sendo a única possibilidade de alcançar melhores condições de vida futura. Embora esse trabalho aborde questões de uma determinada realidade escolar, é possível ampliar essa problemática aos desafios concernentes às questões educacionais, em especial a escola pública inserida nas periferias das cidades brasileiras

Made available in DSpace on 2016-04-28T20:57:55Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Viviane Lemos de Jesus Moreiras.pdf: 14467301 bytes, checksum: 221d9753ce5789157a840e7013d6d36d (MD5) Previous issue date: 2009-05-15 / Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico / This research is about inclusion, and it is aimed to contribute to the efforts toward building an inclusive education in Brazil. To study the how differences are perceived by a child, we interviewed 14 elementary school children. In addition, we have more deeply analyzed the interviews of two selected individuals. These two children were chosen due to their structured speech, that included arguments to justify their answers. This study is based on the differences, because we believe it is from them that we give the meaning, collectively, to the diversity that is presented to each individual. The differences are the basis of discrimination, stigma and prejudice and thus the acceptance or not of the proposed inclusive education. We defend an educational proposal that promote the development of values and perceptions for the subjects that are part of it. This is a qualitative research, the theoretical-methodological referential was the socio-historical psychology. The informational analysis was made based on the (meaning cores), and the central categorization was done based on the subjective sense.The information was obtained through the creation and use of flashcards: a game composed of 40 cards in plastic showing pictures of many kinds of children with differences of race, gender, social condition and disability. This study showed us that the differences, represented in flashcards and presented to children, are socially marked and used as an evaluation criteria for the others and ourselves. Therefore, to find the differences of perception, we should not look only at the individual, but realize that the judgments and choices of individuals are referred by a social context. Each child includes in their construction of perceptions, content collectively validated (the perception) and use them to strengthen and maintain these assessments. Senses and meanings are imbricate in a relationship of mutual production. Meet the senses allows us to analyze the perceptions, and learn the perceptions should lead us to the education proposals that are able to interfere in the production of the senses. We believe that inclusive education should prioritize work with the students, should focus on the development of perceptions in relation to the difference than become a source of inequality / A presente pesquisa se encontra no campo da inclusão e pretende fortalecer e contribuir com os esforços na direção da construção de uma educação inclusiva no Brasil. Com o objetivo de estudar os sentidos atribuídos à diferença, entrevistamos 14 crianças do ensino fundamental I de uma escola da rede municipal de ensino e para completar e enriquecer nossas reflexões analisamos mais profundamente as entrevistas de dois dos sujeitos. O critério para a escolha dessas duas crianças se deu em função de apresentarem um discurso mais estruturado e com a presença de argumentos para justificar suas respostas. Tomamos a diferença como eixo por entender que é assim que significamos, coletivamente, a diversidade que se apresenta a cada um e porque elas estão na base da discriminação, da estigmatização e do preconceito e, conseqüentemente, da aceitação ou não da proposta de uma educação inclusiva. Trabalhamos assim na defesa de uma proposta educacional que tenha a clareza de seu papel enquanto promotora do desenvolvimento de valores, de sentidos para os sujeitos que dela fazem parte. Trata-se de uma pesquisa qualitativa, cujo referencial teóricometodológico utilizado foi a Psicologia Sócio-histórica. A análise das informações se deu a partir dos Núcleos de Significação e a categoria central utilizada foi a de sentido subjetivo. As informações foram obtidas por meio da criação de flashcards um jogo composto por 40 cartões em material plástico, apresentando figuras de crianças em uma grande diversidade de características: diferenças de raça, gênero, condição social e deficiências. No que se refere às considerações finais primeiramente ressaltamos que desenhar as diferenças, apresentar às crianças, como fizemos em nosso estudo, nos mostrou que essas características estão demarcadas socialmente como diferença e são utilizadas como critérios no julgamento social que fazemos dos outros e de nós mesmos. Portanto, pesquisar o sentido da diferença não deve nos enclausurar no indivíduo, mas, ao contrário, perceber que os julgamentos e escolhas feitas pelos sujeitos se encontra referenciada por um contexto social que lhe atribui significação. Cada criança inclui, em sua construção de sentido, os conteúdos coletivamente validados (os significados) e ao utilizá-los reforça e mantêm essas valorações. Sentidos e significados se imbricam em uma relação de produção mútua. Conhecer os sentidos nos permite analisar os significados e conhecer os significados deve nos levar a propostas de educação que sejam capazes de interferir na produção dos sentidos. Acreditamos que uma educação inclusiva seja aquela em que se priorize um trabalho, com os alunos, voltado para o desenvolvimento de sentidos em relação à diferença que não os torne fonte de desigualdade