The purpose of this project has been to create a structured intranet with high usability for BorgWarner Landskronas department Validation and its sub departments. The company uses SharePoint and based on analyses made SharePoint pages have been created and extra functionality has been developed using SharePoint Framework. The analysis made by myself showed a current intranet with lack of a proper navigation, invalid links and multiple versions of pages made for the same department. A requirements analysis were made including managers and employees from the different departments which lead to a requirements specification. The defined requirements included a landing page for Validation and for every sub department, containing department specific links and information, a unified design, logical navigation, onboarding information and pages built with focus on usability. The new intranet should work as a plattform where employees can find links to documents and tools they need. SharePoint was used to create the pages, BorgWarners theme applied for colors and web parts Quick links, text and Call to Action used for links and information. SharePoint Framework and React.js was used to create a searchbar and form as extra functionality. The searchbar makes it possible for employees to search for documents in the companys document management system from the intranet and the form helps the company to keep the intranet updated and the links valid. User tests were made in iterations to increase the intranets usability. / Sammanfattning:Målet med detta projekt har varit att skapa ett användbart och strukturerat intranät till BorgWarner Landskronas avdelning Validation och dess underavdelningar. Företaget använder sig av SharePoint och projektet har bestått av analys samt ombyggnad i SharePoint och extra funktionalitet skapad med SharePoint Framework. En egen analys genomfördes vilken visade att nuvarande intranäts navigering var bristfällig, flertalet länkar var inaktuella eller fungerade inte och det fanns olika versioner av sidor för samma avdelning. Vidare genomfördes en kravanalys med ansvariga och anställda inom respektive avdelning utifrån vilken en kravspecifikation togs fram. Kraven inkluderade en landningssida för Validation samt en sida för respektive underavdelning med avdelningsspecifika länkar och information, en enhetlig design, logisk navigering, tydlig information till nyanställda samt att intranätet skulle byggas om med användbarhet i fokus där det tydligt visades var man befinner sig på sidan. Intranätet skulle fungera som en plats dit användare går för att hitta länkar vidare till det de behöver. Grunden till intranätet skapades i SharePoint med BorgWarners tema och webparts Quick links, Text och Call to Action. Med SharePoint Framework och React.js skapades extra funktionalitet till intranätet i form av en sökfunktion och ett formulär. Sökfunktionen gav de anställda möjligheten att söka i företagets dokumenthanteringssystem direkt från intranätet och formuläret hjälper företaget att hålla intranätet uppdaterat och länkarna aktuella. Användartester utfördes regelbundet för att öka intranätets användbarhet.