<p>Denna litteraturstudie undersöker affärssystemens effekt på ekonomers ändrade roller. Syftet är att skapa en översikt över vad som tidigare skrivits om effekterna för ekonomer vid implementering av ett affärssystem. Avsikten är att skapa en förståelse för vad tidigare forskning bidragit med och därmed få en bättre bild om vad det skulle kunna forskas mer om. För att få en översikt över tidigare forskning samlades artiklar inom detta ämne från vetenskapliga tidskrifter. Artiklarna delades in efter val av metod och huvudgrupperingen var ”studier med case” och ”studier utan case”. Studien har lett till slutsatsen att nuvarande forskning endast visar på begränsade förändringar för ekonomerna. Detta tror vi kan bero på att deras roller påverkas av mer än endast affärssystemet, till exempel externa konsulter. Tidigare forskning har fokuserat på att studera ändringar som uppstår i direkt anslutning till implementeringen av affärssystemen. Förslag till vidare forskning är att studera de långsiktiga effekterna av implementeringen av affärssystem samt se vilken inflytelse andra faktorer än affärssystemet har för ekonomernas ändrade roller.</p>

Denna litteraturstudie undersöker affärssystemens effekt på ekonomers ändrade roller. Syftet är att skapa en översikt över vad som tidigare skrivits om effekterna för ekonomer vid implementering av ett affärssystem. Avsikten är att skapa en förståelse för vad tidigare forskning bidragit med och därmed få en bättre bild om vad det skulle kunna forskas mer om. För att få en översikt över tidigare forskning samlades artiklar inom detta ämne från vetenskapliga tidskrifter. Artiklarna delades in efter val av metod och huvudgrupperingen var ”studier med case” och ”studier utan case”. Studien har lett till slutsatsen att nuvarande forskning endast visar på begränsade förändringar för ekonomerna. Detta tror vi kan bero på att deras roller påverkas av mer än endast affärssystemet, till exempel externa konsulter. Tidigare forskning har fokuserat på att studera ändringar som uppstår i direkt anslutning till implementeringen av affärssystemen. Förslag till vidare forskning är att studera de långsiktiga effekterna av implementeringen av affärssystem samt se vilken inflytelse andra faktorer än affärssystemet har för ekonomernas ändrade roller.

Forskningsfråga/or: 1) Vilka förmågor och färdigheter efterfrågas hos ekonomer i förhållande till digitala omställningen? 2) Hur har digitaliseringen av arbetsuppgifter påverkat färdigheter och förmågor hos ekonomer? Syfte: Syftet med studien är att beskriva vilka färdigheter och förmågor som är viktiga för ekonomer med hänsyn till digitaliseringens påverkan på ekonomibranschen.Metod: Studien har kvalitativt forskningsansats där empiriska materialet samlades in med hjälp av semistrukturerade intervjuer. Slutsats: I denna studie har flera färdigheter och förmågor identifierats som viktiga för ekonomer.Dessa är Analytisk förmåga, kommunikativ förmåga och anpassningsförmåga. Klassiska färdigheter ärfortfarande viktiga samt digitala färdigheter kopplade till programvaror och system. / Research questions: 1) What abilities and skills are demanded of accounting professionals in relation to the digital transition? 2) How has the digitization of work tasks affected the skills and abilities of accounting professionals? Purpose: The purpose of this study is to describe what skills and abilities which is important for accounting professionals with regards to the digitalization of the financial sector.Method The study has a qualitative research approach where the empirical material was collected using semi-structured interviews. Conclusion: This study has found several skills and abilities important for accountants.These are Analytical abilities, communication skills and adaptability. Classical accounting skills arestill important as well as digital skills linked to software and systems.