Organizações e cultura brasileira

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Previous issue date: 1993-12-02T00:00:00Z / Descreve alguns dos caracteres distintivos das condutas dos brasileiros, tratando das raízes culturais brasileiras e algumas das implicações durante os séculos seguintes. Aborda dois traços antagônicos: a capacidade de conciliação e o autoritarismo como reflexo da hierarquia social. Analisa a mobilidade social e vertical nas organizações, mediante a influência da cultura brasileira.

Links & Downloads

1. BRISOLA, Alberto Borges. Organizações e cultura brasileira. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - FGV - Fundação Getúlio Vargas, São Paulo, 1993.
2. http://hdl.handle.net/10438/4931

Tags

Cultura brasileira

Colonizador português

Negro escravo

Índio

Conciliação

Administração de empresas

Autoritarismo - Brasil

Comportamento organizacional

Organização

Sociologia industrial - Brasil

Características nacionais brasileiras

Additional Fields

Identifer	oai:union.ndltd.org:IBICT/oai:bibliotecadigital.fgv.br:10438/4931
Date	02 November 1993
Creators	Brisola, Alberto Borges
Contributors	Escolas::EAESP, Motta, Fernando C. Prestes
Source Sets	IBICT Brazilian ETDs
Language	Portuguese
Detected Language	Portuguese
Type	info:eu-repo/semantics/publishedVersion, info:eu-repo/semantics/masterThesis
Source	reponame:Repositório Institucional do FGV, instname:Fundação Getulio Vargas, instacron:FGV
Rights	info:eu-repo/semantics/openAccess