p. 1-105 / Submitted by Santiago Fabio (fabio.ssantiago@hotmail.com) on 2013-03-06T17:46:54Z
No. of bitstreams: 1
4444.pdf: 906639 bytes, checksum: 0681c7e93cba730f9766280f8a555364 (MD5) / Approved for entry into archive by Tatiana Lima(tatianasl@ufba.br) on 2013-03-13T20:31:24Z (GMT) No. of bitstreams: 1
4444.pdf: 906639 bytes, checksum: 0681c7e93cba730f9766280f8a555364 (MD5) / Made available in DSpace on 2013-03-13T20:31:24Z (GMT). No. of bitstreams: 1
4444.pdf: 906639 bytes, checksum: 0681c7e93cba730f9766280f8a555364 (MD5)
Previous issue date: 2006 / Esta dissertação tem como objetivo verificar o alinhamento entre a Gestão da Competência
Técnica praticada na área de Elétrica e Instrumentação em uma refinaria de petróleo de
grande porte e o Modelo de Gestão da Competência Técnica construído pelo autor para ser
aplicado na Manutenção Industrial. Tal Modelo cresce de importância à medida que se
demanda da Função Manutenção um aumento de produtividade e confiabilidade, requisitos
indispensáveis na realidade empresarial competitiva atual. Para a construção deste Modelo,
buscou-se o referencial teórico na Gestão da Competência e na Gestão do Conhecimento, que
veio a culminar em um Modelo que se baseia na interação contínua entre as competências
organizacionais e individuais, alinhadas à estratégia, em um processo de aprendizado, levando
a uma melhoria da Competência Técnica da organização e de seus funcionários. A área de
Elétrica e Instrumentação foi escolhida em função da contínua mudança tecnológica a que é
submetida, assim como por sua importância para a continuidade operacional e qualidade dos
produtos, representando as demandas atuais da Função Manutenção. Para a verificação da
aplicabilidade do Modelo e o alinhamento da Gestão em prática, utilizou-se o método de
pesquisa de campo, por meio de aplicação de questionário baseado nos atributos estabelecidos
para suas dimensões do Modelo. O resultado obtido é que o Modelo é aplicável à Manutenção
Industrial. A análise do alinhamento da gestão em prática levou à identificação de algumas
melhorias, com destaque na necessidade de maior capacitação em Gestão de Competências do
corpo gerencial na área estudada. / Salvador
| Identifer | oai:union.ndltd.org:IBICT/oai:192.168.11:11:ri/8874 |
| Date | January 2006 |
| Creators | Santos, Alberto Sergio Gomes dos |
| Contributors | Andrade, José Célio Silveira |
| Publisher | Universidade Federal da Bahia |
| Source Sets | IBICT Brazilian ETDs |
| Language | Portuguese |
| Detected Language | Portuguese |
| Type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion, info:eu-repo/semantics/masterThesis |
| Source | http://www.adm.ufba.br/sites/default/files/publicacao/arquivo/dissertacao_mpa_alberto_sergio_g_dos_santos.pdf, reponame:Repositório Institucional da UFBA, instname:Universidade Federal da Bahia, instacron:UFBA |
| Rights | info:eu-repo/semantics/openAccess |
Page generated in 0.0023 seconds