Return to search

Pagyvenusio amžiaus žmonių karjeros galimybės / Career opportunities for elderly people

Pastaruoju metu Lietuvos darbo rinka susiduria su rimtais iššūkiais. Nuo praėjusio dešimtmečio pradžios Lietuvos demografinė raida kinta iš esmės. Visų demografinių procesų (gimstamumo, šeimos formavimo, mirtingumo, migracijos) pokyčiai neigiami. Demografinė jų pasekmė – spartus gyventojų senėjimas, kuris keičia santykį tarp visuomenės kuriančiosios ir vartojančiosios dalies, reiškiasi naujais iššūkiais šalies biudžetui, socialinei sferai, paslaugų plėtrai.
Demografiniai veiksniai keičiantys populiacijos ypatumus skatina domėtis pagyvenusio žmogaus gyvenimu. Šiuolaikinėje visuomenėje ūkio plėtra ir žmonių gerovė pirmiausia priklauso nuo žmogiškųjų išteklių apimties bei kokybės. Todėl visų darbingo amžiaus gyventojų įtraukimas į darbo rinką ir pagalba įsitvirtinant šioje rinkoje yra svarbi šalies ekonominės bei socialinės gerovės augimo sąlyga.
Tyrimo tikslas - Atskleisti pagyvenusio amžiaus žmonių karjeros galimybes.
Tyrimo objektas - Pagyvenusio amžiaus žmonių karjera.
Siekiant tikslo iškeltos šios užduotys:
• Analizuoti demografinius veiksnius senstančioje visuomenėje.
• Analizuoti Europos ir Nacionalinę politiką pagyvenusių žmonių atžvilgiu.
• Charakterizuoti pagyvenusio amžiaus žmonių senėjimo procesus ir užimamą vietą darbo rinkoje.
• Nustatyti darbdavių požiūrį į pagyvenusio amžiaus žmonių karjeros galimybes.
• Nustatyti bedarbių požiūrį į pagyvenusio amžiaus žmonių karjeros galimybes.
• Atskleisti skirtumus tarp darbdavių ir bedarbių požiūrių į pagyvenusio amžiaus... [toliau žr. visą tekstą] / Lately the labour market in Lithuania is encountering serious challenges. Since the beginning of the decade Lithuania’s demographic process has been changing to the very essence. All the changes in demographic processes (birth, family planning, death, migration) are negative. Their demographic consequence – rapid ageing, which changes the relation between societies productive and consuming parts, new challenges appear in the countries budget, social sphere and service development.
Demographic factors that change the singularity of the population motivate the rise of interest in the lives of the elderly. In this contemporary society the development of the economy and the well being of the people primarily depends on the human resources and their quality. For that reason it is really important for the country’s social and economic development for people to establish themselves strongly in the labour market while they are still of an employable age.
The purpose of this research – To reveal career possibilities for elderly people.
The object of research - The careers of the elderly.
To achieve this purpose these tasks were performed:
• analyse the demographic factors in the ageing society.
• analyse European and National politics towards the elderly.
• characterise the processes of the ageing of elderly people and their position in the labour market.
• determine the employers view towards the career of elderly people.
• determine the view of unemployed people towards the careers... [to full text]

Identiferoai:union.ndltd.org:LABT_ETD/oai:elaba.lt:LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20090219_104407-19210
Date19 February 2009
CreatorsMikalauskienė, Dalia
ContributorsTeresevičienė, Margarita, Pukelis, Kęstutis, Orenienė, Ramutė, Kaminskienė, Lina, Garnienė, Daiva, Anužienė, Laimutė, Vytautas Magnus University
PublisherLithuanian Academic Libraries Network (LABT), Vytautas Magnus University
Source SetsLithuanian ETD submission system
LanguageLithuanian
Detected LanguageEnglish
TypeMaster thesis
Formatapplication/pdf
Sourcehttp://vddb.library.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20090219_104407-19210
RightsUnrestricted

Page generated in 0.154 seconds