Datum: 2022-06-02 Titel: Blockchain och det föränderliga revisionsarbetet – En studie om förändringen av revisionsprofessionen till följd av Blockchain Nivå: Kandidatuppsats i företagsekonomi, 15 hp Institution: Akademin för Ekonomi, Samhälle och Teknik, Mälardalens universitet Författare: Jessica Angelique Matini & Danijella Matic & Kelly Vanessa Tapias Piedrahita (1997-01-17) (2000-05-10) (1993-08-16) Handledare: Aija Voitkane Nyckelord: Blockchain, professionsteori, revisorsprofessionen, digital utveckling Syfte: Studien ämnar bidra med ökad förståelse för revisionsprofessionens föränderlighet i samband med digital utveckling såsom blockchain-teknologin och samverkan mellan dessa. Metod: I studien tillämpas en kvalitativ metod med en deduktiv forskningsansats. Studiens data är insamlad från semistrukturerade intervjuer med sju respondenter som är auktoriserade revisorer. Studien tillämpade även en tematisk analys för att förklara empirin. Slutsats: Resultatet visar att det finns potential för förändrade arbetsuppgifter som omfattas av revisorsprofessionen, till följd av blockchain. De arbetsuppgifter som hävdas försvinna eller förändras i första hand är de administrativa. Resultatet visar även att nya kompetenskrav för revisorer kan komma att införas i de fall blockchain i vidare utsträckning implementeras inom revision. De potentiella nya kompetenskraven går för tillfället inte att identifiera eftersom teknologin ännu inte är fullt erkänd. Resultatet visar däremot att revisionsprofessionen ständigt är föremål för utveckling som inbegriper nya kompetens- och kunskapsområden. / Date: 2022-06-02 Title: Blockchain and the changing audit work – a study of the change in the auditing profession as a result of Blockchain Level: Bachelor’s thesis in business administration, 15 cr Institution: Academy of Economics, Society and Technology, Mälardalen University Authors: Jessica Angelique Matini & Danijella Matic & Kelly Vanessa Tapias Piedrahita (1997-01-17) (2000-05-10) (1993-08-16) Supervisor: Aija Voitkane Keywords: Blockchain, The Sociology of Professions, Audit Profession, Digital Development Purpose: The study intends to contribute with an increased understanding of the auditing profession's variability in connection with digital development such as blockchain technology and the collaboration between these. Method: The study applies a qualitative method with a deductive research approach. The study data is collected from semi-structured interviews with seven respondents who are authorized auditors. The study also applied a thematic analysis to explain the empirics. Conclusion: The results show that there is potential for changed tasks that are covered by the auditing profession, as a result of blockchain. The tasks that are claimed to disappear and change in the first place are the administrative ones. The results also show that new competence requirements for auditors may be introduced if blockchain is implemented to a greater extent in auditing. The potential new competence requirements cannot currently be identified as the technology is not yet fully recognized. The results thus show that the auditing profession is constantly subject to development and includes new areas of competence and knowledge.
| Identifer | oai:union.ndltd.org:UPSALLA1/oai:DiVA.org:mdh-58488 |
| Date | January 2022 |
| Creators | Matini, Jessica Angelique, Tapias Piedrahita, Kelly Vanessa, Matic, Danijella |
| Publisher | Mälardalens universitet, Akademin för ekonomi, samhälle och teknik |
| Source Sets | DiVA Archive at Upsalla University |
| Language | Swedish |
| Detected Language | Swedish |
| Type | Student thesis, info:eu-repo/semantics/bachelorThesis, text |
| Format | application/pdf |
| Rights | info:eu-repo/semantics/openAccess |
Page generated in 0.0025 seconds