• Refine Query
  • Source
  • Publication year
  • to
  • Language
  • 15
  • Tagged with
  • 16
  • 16
  • 6
  • 6
  • 6
  • 6
  • 4
  • 3
  • 3
  • 3
  • 3
  • 3
  • 3
  • 3
  • 3
  • About
  • The Global ETD Search service is a free service for researchers to find electronic theses and dissertations. This service is provided by the Networked Digital Library of Theses and Dissertations.
    Our metadata is collected from universities around the world. If you manage a university/consortium/country archive and want to be added, details can be found on the NDLTD website.
11

O controle dos incendios florestais pelo corpo de bombeiros de Santa Catarina

Parizotto, Walter 14 June 2013 (has links)
O estado de Santa Catarina estabeleceu constitucionalmente que 0 Corpo de Bombeiros Militar é o órgão responsável pelas ações de controle de incêndios florestais em seu território. Este trabalho apresenta uma analise da situação atual deste órgão, visando principalmente avaliar as suas condições operacionais para fazer frente aos incêndios florestais. Para atingir esse objetivo foram analisadas as ações preventivas, os programas de formação de pessoal, as normas logísticas para aquisição e os materiais disponíveis, bem como foi realizada uma analise da legislação pertinente aos incêndios florestais no estado. Essas ações foram comparadas com preceitos doutrinários sobre os temas levantados na revisão bibliográfica. 0 trabalho apresenta também um levantamento do quantitativo dos incêndios florestais ocorridos e registrados no período de 2000 a 2004. Esses dados foram obtidos mediante a realização de uma pesquisa junto as organizações de bombeiros em atividade no estado. Por fim, traz uma proposta técnica cujo objetivo e servir de base para a estruturação do setor de prevenção e combate a incêndios florestais no estado de Santa Catarina, principalmente pelo Corpo de Bombeiros, enfocando aspectos relacionados a equipamentos, formação de pessoal e adequação de suas normas técnicas
12

Avaliação da qualidade de vida dos servidores da segurança pública do estado de Goiás / Quality of life assessment of workers of board of public security and justice of the state of Goias

Ikegami , Tereza Yoshie 08 August 2014 (has links)
Submitted by Marlene Santos (marlene.bc.ufg@gmail.com) on 2016-08-30T18:34:53Z No. of bitstreams: 2 Dissertação - Tereza Yoshie Ikegami - 2014.pdf: 4173121 bytes, checksum: 40f69d0a256dfd9171932287659d381f (MD5) license_rdf: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) / Approved for entry into archive by Luciana Ferreira (lucgeral@gmail.com) on 2016-08-31T13:07:31Z (GMT) No. of bitstreams: 2 Dissertação - Tereza Yoshie Ikegami - 2014.pdf: 4173121 bytes, checksum: 40f69d0a256dfd9171932287659d381f (MD5) license_rdf: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) / Made available in DSpace on 2016-08-31T13:07:31Z (GMT). No. of bitstreams: 2 Dissertação - Tereza Yoshie Ikegami - 2014.pdf: 4173121 bytes, checksum: 40f69d0a256dfd9171932287659d381f (MD5) license_rdf: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) Previous issue date: 2014-08-08 / Outro / The purpose of this study was to assess QOL (quality of life) of workers of Board of Public Security and Justice of the State of Goias, Brazil, and to identify the socio-demographic and occupational variables that may influence their QOL. This is an epidemiological cross-sectional study, conducted in the metropolitan region and countryside municipalities of the state. The institutions studied were the Military Police (MP), the Firefighting Brigade (FB), the Civilian Police (CP) and the Technical and Scientific Police (TSP). Data were collected using the World Health Organization Quality of Life Instrument Bref (Whoqol-bref) and a questionnaire with socio-demographic and occupational variables of interest. Data analysis was conducted using the Statistical Package for Social Sciences (SPSS), version 18.0. Descriptive statistics and measures of central tendency were calculated for the variables of interest. To evaluate the association between explanatory variables and the QOL scores (and their domains), the non-parametric Mann-Whitney and Kruskal-Wallis tests were used with p<5%. Of 1.039 workers (356 of MP, 275 of FB, 188 of CP and 203 of TSP), 78.1% were male, the predominant age was 31-50 years old; 76.4% were married or in a stable relationship. Regarding length of working in public service, 57.3% had been working up to 15 years. Of the 1.039 respondents, 62.4% were in field work activities. The scores of overall QOL and of the physical, psychological and social domains were very good; as for the environmental domain, the scores were good. The following variables were statistically significant for a better QOL: being married, working at countryside municipalities, field work activities and exercising regularly. The following variables were associated with a worse QOL: being female and having a sick family member. Good scores of QOL means offering the minimum conditions for individuals to develop the maximum of their potential to live, feel, love, work and produce. / A finalidade deste estudo foi avaliar a qualidade de vida (QV) dos trabalhadores da Secretaria de Segurança Pública e Justiça do Estado de Goiás (SSPJGO) e identificar as variáveis sociodemográficas e ocupacionais que podem influenciar a QV destes servidores. Trata-se de um estudo epidemiológico transversal, realizado nas instituições de segurança pública (ISP) da região metropolitana e cidades do interior do estado de Goiás. As instituições estudadas foram: a Polícia Militar (PM), o Corpo de Bombeiros Militar (CBM), a Polícia Civil (PC) e a Superintendência de Polícia Técnico-Científica (SPTC). Os dados foram coletados usando o instrumento abreviado de avaliação da QV da Organização Mundial da Saúde – World Health Organization Quality of Life Instrument bref (Whoqol-bref) – e um questionário com as variáveis sociodemográficas e ocupacionais de interesse. Realizou-se estatística descritiva, com medidas de tendência central, para as variáveis de interesse. Para avaliar a associação entre variáveis de interesse e os escores da QV geral e dos seus domínios, foram utilizados os testes não paramétricos de Mann-Whitney e Kruskal-Wallis, com p<5%. A amostra foi constituída de 1.039 servidores, sendo 356 da PM, 275 do CBM, 188 da PC e 203 da SPTC; com 78,1% homens; predominando as faixas etárias de 31 a 50 anos; 76,4% referiram ser casados ou em união estável. Com relação ao tempo de trabalho no serviço público, 57,3% dos servidores tinham até 15 anos. Dos 1.039 respondentes, 62,4% está em atividade operacional. Os escores da QV geral e nos domínios físico, psicológico e social foram muito bons e, no domínio ambiental, bom. As variáveis que apresentaram diferença estatisticamente significativa para uma melhor QV foram: ser casado, estar lotado no interior, trabalhar em atividade operacional e praticar atividade física regular. As seguintes variáveis tiveram associação estatisticamente significativa para pior QV dos servidores estudados: ser do sexo feminino, ter algum familiar doente e trabalhar em escalas extras. Os níveis dos escores da QV, considerados bons, significam uma QV que oferece o mínimo de condições para que os indivíduos possam desenvolver o máximo de suas potencialidades de viver, sentir, amar, trabalhar e produzir.
13

Núcleo Interdisciplinar de Educação em Direitos Humanos: pela construção da cultura da paz no Corpo de Bombeiros Militar do Tocantins

Guimarães, Halyny Mendes 24 January 2017 (has links)
A sociedade, em nível mundial, vive crises e conflitos que reclamam a conformação de uma cultura de paz e tolerância. Somado a isso, no Brasil impera um clima de insegurança e de descrédito em relação às instituições públicas e seus agentes. Nesse contexto, a Segurança Pública tem grande relevância na consolidação da cultura de respeito aos direitos humanos e proteção de bens jurídicos dos cidadãos. Afinal, a promoção da justiça não é privativa do Poder Judiciário. Promover a justiça é responsabilidade de todos os Poderes e requer o envolvimento de toda a sociedade. E o Corpo de Bombeiros Militar, órgão de Segurança Pública de elevado reconhecimento social, possui importante papel enquanto educador em direitos humanos, por meio dos seus agentes. É preciso, portanto, que a sociedade reconheça a eficácia destes direitos em relação aos agentes de Segurança Pública, bem como, que estes avancem no sentido do tema, passando a acreditar que direitos humanos estão em defesa de todas as pessoas, sem acepção de qualquer natureza; e ainda, que respeitem estes direitos, inclusive com relação uns aos outros, no ambiente da caserna. Esta dissertação realizará uma análise sobre o papel dos bombeiros militares como formadores na educação em direitos humanos, examinando a possibilidade e desafios de se desenvolver a conformação destes direitos em ambientes militarizados. O estudo tem como objeto a percepção dos bombeiros militares do Tocantins acerca dos direitos humanos, o que foi extraído por meio de questionário não identificado aplicado aos militares. Tem como objetivo demonstrar a necessidade de se realizar uma ampla educação em direitos humanos no âmbito da Corporação. O método utilizado é o dialético, no qual se admite o homem como um sujeito histórico-social, que ao mesmo tempo em que produz a sociedade, por ela é produzido. Serão exploradas em especial as categorias teóricas da contradição, da totalidade e da mediação. Como resultado verificou-se que os bombeiros, potenciais educadores em direitos humanos, não possuem suficiente intimidade com o tema, nem muitas vezes se entendem como sujeitos de tais direitos. Diante disso, se propõe a criação do Núcleo Interdisciplinar de Educação em Direitos Humanos no âmbito do Corpo de Bombeiros Militar do Tocantins, com envolvimento de outros órgãos, professores, pesquisadores e sociedade civil. Será instrumento que poderá influenciar nas relações de poder e no agir, dentro e fora da Corporação, traçando estratégias para aprimoramento da educação em direitos humanos. O desenvolvimento do respeito aos direitos humanos e a consolidação da cultura de paz no Corpo de Bombeiros, certamente, trará importantes reflexos para a comunidade, contribuindo assim, para o bem da sociedade em geral. / Society, at a global level, is experiencing crises and conflicts that demand a formation of a culture of peace and tolerance. Added to this, a climate of insecurity and discredit in relation to public institutions and their agents prevails in Brazil. In this context, Public Security has great relevance in the consolidation of the culture of respect for human rights and protection of citizens' legal assets. After all, the promotion of justice is not exclusive to the Judiciary. Promoting justice is the responsibility of all Powers and requires the involvement of all society. And the Military Fire Brigade, a public safety organ of high social recognition, plays an important role as a human rights educator, through its agents. In order to do so, it is necessary for society to recognize the effectiveness of these rights in relation to Public Security agents, as well as for them to move towards the theme, believing that human rights are for the protection of all people, regardless of any nature; And also to respect these rights, including with respect to each other, in the fire station environment. This dissertation will analyze the role of military firefighters as trainers in human rights education, examining the feasibility and challenges of developing these rights in militarized environments. The study aims at the perception of the human rights of the Tocantins military firefighters, which was extracted through an unidentified questionnaire applied to the military. Its objective is to demonstrate the need for a broad human rights education within the Corporation. The method used is the dialectic, in which man is admitted as a historical-social subject, who, at the same time as he produces society, is produced by him. The theoretical categories of contradiction, wholeness and mediation will be explored in particular. As a result, it was found that firefighters, potential human rights educators, do not have sufficient intimacy with the subject, nor do they often understand themselves as subjects of such rights. In view of this, it is proposed the creation of the Interdisciplinary Center for Human Rights Education within the scope of the Military Fire Brigade of Tocantins, with the involvement of other organs, teachers, researchers and civil society. It will be an instrument that can influence the relations of power and in the action, inside and outside the Corporation, tracing strategies for the improvement of human rights education. The development of respect for human rights and the consolidation of a culture of peace in the Fire Department will certainly bring important consequences for the community, thus contributing to the good of society in general.
14

A construção identitária dos resgatistas do Corpo de Bombeiros de São Paulo / The construction of the Firefighter s Corp Rescuers identity from São Paulo

Silva, Edna Barbosa da 24 July 2013 (has links)
Made available in DSpace on 2016-04-29T13:31:05Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Edna Barbosa da Silva.pdf: 530065 bytes, checksum: 9ed8fa802678c2bcac08ef7a6b0a8551 (MD5) Previous issue date: 2013-07-24 / It is a research that involves individuals immersed in the Firefighters Corp s military environment who demonstrate saving lives as the main task. Knowing the processes involving the professional choice of the military firefighters and understanding how the firefighter character is built considering the continuous exposure to human suffering were the goals established for the development of this research which had as a main stage the 17th Mogi das Cruzes City Firefighter s Brigade of the São Paulo State. Through the qualitative approach with the analysis of the data obtained from the interviews made, it was possible to understand which elements are present in the moment of the professional choice and the resources used by these individuals in the construction of the firefighter character. The training undertaken and the socialization that takes place among them were the main factor identified in the process of the professional identity construction / Trata-se de uma pesquisa envolvendo indivíduos enseridos no universo militar da Corporação de Bombeiros de São Paulo que apresentam como atividade principal salvar vidas . Conhecer os processos que envolvem a escolha profissional dos bombeiros militares e compreender como ocorre a construção do personagem bombeiro considerando a contínua exposição ao sofrimento humano, foram os objetivos criados para a realização dessa pesquisa, que teve como palco principal o 17º Grupamento de Bombeiros do Município de Mogi das Cruzes do Estado de São Paulo. Através de uma abordagem qualitativa om a análise de conteúdo das entrevistas realizadas foi possível compreender quais elementos estão presentes no momento da escolha profissional e os recursos utilizados por esses indivíduos na construção do personagem bombeiro. A formação recebida e a socialização ocorrida entre eles foi o principal fator identificado no processo de construção dessa identidade profissional
15

Epidemiologia dos acidentes de trânsito com vítimas na cidade de Uberlândia (MG)

Câmara, Magnus Rômulo 09 November 2007 (has links)
The search for measures which contribute to the reduction in morbid-mortality caused by traffic accidents has to pass through the identification of their causes. With the objective of understanding the epidemic factors of traffic accidents with victims assisted by the rescue units from the Military Firemen Department of the Fifth Battalion in Uberlândia, Minas Gerais, Brazil, a study has been made addressing the factors relating to the human being, means of transport, transport routs and assistance rendered, during the period from November 2003 to October 2004. It was, then, that one of the researchers accompanying in a prospective manner one of the rescue units during its pre-hospital care. In the studied period were analysed 296 traffic accidents with 397 victims, among the results obtained it is noteworthy that 284 (71,5%) are victims with ages varying between 15 and 39 years, it have been participation equal in the male 284 (71,5%); 267 (67,2%) were drivers of some means of transport or other; 141 (39,8%) of the victims drivers should have been using obligatory evaluated safety equipment, but were not; 28 (68,3%) of the pedestrians adopted risky conduct when crossing the road in forbidden places; 149 (50,3%) of the traffic accidents were collisions; ¼ (26,3%) involved in running down pedestrians left the scene; 82 (27,7%) of the traffic accidents occur close to the victim's home; 133 (44,9%) of the traffic accidents occur between 14:00 and 20:00 and 133 (35,1%) of the traffic accidents occur at the weekends; 247 (62,2%) of the victims were directed to secondary complexity emergency hospitals. It can be conclude that the victims are young persons adults in the 15 to 39 age group and in their majority driving motorized vehicles. When driving, more than a third do not use safety equipment and the pedestrians usually adopted conduct risky to life crossing or walking in forbidden places on the road. Collisions were the most common accidents. More than a fourth of the drivers involved in the traffic accidents leave the scene of the accident when a pedestrian is run over. A fourth of the traffic accidents occur close to the victim's home. The traffic accidents intensify during the time at the end of the afternoon and beginning of evening and at weekends. the victims are generally directed to medical center of secondary complexity. / A busca de medidas que contribuam para a redução da morbimortalidade causada pelos acidentes de trânsito passa, necessariamente, pela identificação de suas causas. Com o objetivo de conhecer os fatores epidemiológicos dos acidentes de trânsito com vítimas atendidas pelas unidades de resgate do Quinto Batalhão de Bombeiros Militar em Uberlândia, realizou-se um estudo abordando os fatores relacionados ao ser humano, ao meio de transporte, a via de transporte e ao atendimento prestado, durante o período de novembro de 2003 a outubro de 2004. Foi, então, acompanhado prospectivamente por um dos pesquisadores uma das unidades de resgate durante o seu atendimento pré-hospitalar. No período do estudo foram avaliados 296 acidentes de trânsito com 397 vítimas, dentre os resultados obtidos destacam-se que 284 (71,5%) eram vítimas com idades variando entre 15 e 39 anos; sendo esta mesma participação das do sexo masculino 284 (71,5%); 267 (67,2%) eram condutores de meios de transporte; 141 (39,8%) condutores que deveriam estar utilizando equipamentos de segurança obrigatórios avaliados, não o faziam; 28 (68,3%) pedestres adotaram condutas de risco ao atravessar a via em local proibido; 149 (50,3%) acidentes de trânsito foram colisões; ¼ (26,3%) dos envolvidos em atropelamentos de pedestre evadiram-se do local; 82 (27,7%) acidentes de trânsito ocorreram próximos a residência da vítima; 133 (44,9%) acidentes de trânsito ocorreram entre as 14 e 20 horas e 104 (35,1%) ocorreram nos finais de semana; 247 (62,2%) vítimas foram encaminhadas para centros médicos de complexidade secundária. Conclui-se que as vítimas são adultos jovens na faixa etária de 15 a 39, do sexo masculino e na sua maioria condutores de veículos motorizados. Quando em meios de transporte, mais de um terço não utilizam equipamentos de segurança e quando são pedestres adotam geralmente condutas de risco à vida como atravessar ou transitar na via em local proibido. As colisões são os acidentes mais comuns. Mais de um quarto dos condutores de veículos envolvidos nos acidentes de trânsito evadem do local em que atropelaram algum pedestre. Um quarto dos acidentes de trânsito ocorre próximo a residência da vítima. Os acidentes de trânsito intensificam durante o horário do final da tarde ao início da noite e durante os finais de semana em Uberlândia. As vítimas são encaminhadas geralmente para centros médicos de complexidade secundária. / Mestre em Ciências da Saúde
16

[en] FIRE SOLDIERS: A HISTORY SOCIAL OF THE RIO DE JANEIRO FIRE DEPARTMENT FROM 1880 TO 1910 / [pt] SOLDADOS DO FOGO: UMA HISTÓRIA SOCIAL DO CORPO DE BOMBEIROS DO RIO DE JANEIRO, NAS DÉCADAS DE 1880 – 1910

VITOR LEANDRO DE SOUZA 01 October 2021 (has links)
[pt] Em 1917, músicos da Banda do Corpo de Bombeiros do Rio de Janeiro apresentaram o hino Soldado do Fogo. Os versos celebravam a sagrada missão destes voluntários que não temem da morte na sua batalha contra incêndios horrorosos e dantescos. A letra do hino condensava uma narrativa que, desde meados do século XIX, havia sido forjada institucionalmente, na intenção de consolidar o caráter heroico de integrantes comprometidos com a tarefa de proteger a vida e a propriedade, ainda que para isso tenham que perder a própria vida, com o cumprimento do seu dever. Essa versão idealizada do lugar social do bombeiro, elaborada e reelaborada pela Corporação, será questionada nesta tese em três argumentos principais. Primeiramente, através da análise das formas de recrutamento e do perfil dos agentes nos níveis mais baixos da hierarquia institucional, revelando dinâmicas relacionadas aos mundos de trabalho e aos conflitos laborais na virada do século XIX para o XX, que contrastam com a imagem de um voluntário empenhado no ofício de se sacrificar pela missão. Em segundo lugar, aponta para o Corpo de Bombeiros como uma instituição menos coesa do que aquela imaginada por seus comandantes, em grande medida fraturada por hierarquias e distinções que separavam, por exemplo, uma maioria de trabalhadores pobres dos militares de alta patente do Exército brasileiro. Por fim, a tese revela os limites de atuação dos bombeiros na execução das suas atribuições: seja pelas precárias condições de trabalho, seja pela carência de equipamentos à sua disposição. Enfim, esta pesquisa traz à tona um universo de trabalhadores lutando contra muito mais do que incêndios: por salários, condições de trabalho e possibilidades de ascensão social. / [en] In 1917, the Rio de Janeiro Fire Department official band performed the new hymn praising the Corporation: Fire Soldiers. The lyrics celebrated the sacred mission of those volunteer workers who did not fear death when in battles against the most awful and horrid fires. The verses condensed a narrative that had been institutionally forged since the mid-nineteenth century, aiming at consolidating the heroic character of its corps engaged with the task of protecting life and property as a duty to be fulfilled even if losing their lives while doing it. That ideal version of the firefighter s social place, elaborated and re-elaborated by the Corporation, will be questioned in this thesis in three main arguments. First of all, based on the analysis of the forms of recruitment and on the profile of the agents within the lower hierarchical levels, the study will reveal the dynamics related to different work spheres as well as occupational tensions by the turn of the 19th to the 20th century, which do not fit the image of a volunteer brigade ready to sacrifice life for the cause. Also, the research presents a Fire Department as less cogent than that ideal imagined by its commanders, greatly caused by distinctions and hierarchies that separated a great majority of poor workers from the high ranking officials in the Brazilian Army. Finally, the thesis reveals the limitations on firefighting attributions, due to very precarious working conditions or to lack of adequate equipment. The research also brings to the main stage a whole new universe of workers fighting not only a great number of fires but also for salaries, work conditions, and the possibility of social climbing.

Page generated in 0.0813 seconds