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Un tema de actitudes: descripción de la relación entre las estructuras de la teoría del comportamiento planificado (TCP) y la intención de uso de las redes sociales por parte de los millennials para la búsqueda de empleoLucero Romero, Fausto Giovanny 05 September 2019 (has links)
El problema fundamental que motivó la presente investigación tiene que ver con el
crecimiento de la población juvenil, en particular de la generación de Millennials, quienes
enfrentan grandes dificultades para ingresar al mercado laboral puesto que la
disponibilidad de puestos de trabajo no ha crecido al mismo ritmo que la población. El
estudio trata sobre la manera cómo los Millennials de países emergentes utilizan las redes
sociales en línea (RSL) LinkedIn, Facebook y Twitter para la búsqueda de empleo (BDE).
La investigación fue de carácter cuantitativo, descriptivo y transversal, se basó en la teoría
de comportamiento planificado de Izek Ajzen (1991). Para la evaluación del modelo
teórico, se aplicó el análisis estructural mediante el programa AMOS Graphics versión 21.
Se determinó que los Millennials de países emergentes presentan comportamientos
diferenciados a aquéllos de países desarrollados en donde se les ha catalogado como
nativos digitales, altamente influenciables por medios sociales. Los Millennials de países
emergentes dependen únicamente de la actitud como variable significativa relativa al uso
de las RSL para la BDE. La enseñanza primordial que la presente investigación ofrece a la
sociedad es que fomentar las actitudes reflexivas por parte de los Millennials hacia
cualquier objetivo o iniciativa que se busque implementar es crucial para obtener su
compromiso y colaboración.
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Efecto mediador de la evaluación del riesgo en la relación entre la sobrestimación de las posibilidades de éxito y la intención emprendedora en los estudiantes universitariosVillanueva Herrera, Eduart Humberto 07 April 2021 (has links)
El propósito de la presente investigación cuantitativa fue determinar la relación del riesgo de sobrestimación de las posibilidades de éxito con la evaluación del riesgo y la intención emprendedora en los estudiantes universitarios. Para probar las hipótesis planteadas se usaron ecuaciones estructurales (structural equation modeling, SEM) proponiendo un modelo que permite observar que algunas variables que se relacionan en la intención emprendedora también tienen repercusión en la evaluación de los riesgos. Este estudio se realizó con la participación de 816 estudiantes de pregrado de Medellín (Colombia) y 362 de Loja (Ecuador), para un total de 1,178 individuos. Los resultados indican que el exceso de confianza, la asunción de riesgos y la capacidad de riesgos se relacionan con la intención emprendedora, al mismo tiempo que el exceso de confianza, el miedo al fracaso, la asunción de riesgos y la capacidad de riesgos se relacionan con la evaluación de riesgos. Estos hallazgos evidenciaron la relación del riesgo de sobrestimación de posibilidades de éxito con la evaluación de riesgos y la intención emprendedora. De igual modo se observó si la evaluación de riesgos era mediadora entre el riesgo de sobrestimación de las posibilidades de éxito con la intención emprendedora, pero los resultados no mostraron una relación significativa.
La contribución teórica de la investigación sobre los desarrollos de la intención emprendedora fue la de proponer y probar un modelo que puede ser usado para futuras investigaciones donde se introducen nuevas variables que se relacionan con la intención emprendedora incluyendo el riesgo de sobrestimación de las posibilidades de éxito. Al final se relacionaron las líneas de investigación futuras que dejarán profundizar en los riesgos de la intención emprendedora. / The purpose of this quantitative research was to determine the relationship of the risk of overestimation of the chances of success with the evaluation of risk and entrepreneurial intention in university students. To test the hypotheses, structural equations models (SEM) were used, proposing a pattern that allows to observe that some variables that are related to entrepreneurial intention also have an impact on risk assessment. This study was carried out with the participation of 816 undergraduate students from Medellín (Colombia) and 362 from Loja (Ecuador), for a total of 1,178 individuals. The results indicate that overconfidence, risk-taking and risk capacity are related to entrepreneurial intention, while overconfidence, fear of failure, risk-taking and risk-taking are related with risk assessment. These findings evidenced the relationship of the risk of overestimating the chances of success with risk assessment and entrepreneurial intention. Similarly, it was observed whether the risk assessment mediated the risk of overestimating the chances of success with the entrepreneurial intention, but the results did not show a significant relationship.
The theoretical contribution of the research on the development of entrepreneurial intention was to propose and test a model that can be used for future research where new variables are introduced that are related to entrepreneurial intention, including the risk of overestimating the chances of success. In the end, future lines of research were listed that will allow to delve into the risks of entrepreneurial intention.
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Influencia del compromiso y las normas sociales en la intención del cumplimiento tributarioBarberan, Nancy J. 07 March 2019 (has links)
Gran parte de los países de América Latina han experimentado un fuerte aumento de recursos
tributarios, aún existe resistencia de los pequeños contribuyentes al pago de tributos. El
objetivo de este estudio es determinar la relación del compromiso y las normas sociales en la
intención del cumplimiento tributario debido a los constantes cambios de leyes tributarias del
gobierno ecuatoriano actual que afectan al cumplimiento tributario. El incumplimiento
tributario es un problema que afecta el principio de suficiencia recaudatoria y de equidad,
haciendo que los países frenen su crecimiento económico y como consecuencia la
inaccesibilidad de servicios públicos. La investigación se realizó con un enfoque cuantitativo,
de diseño no experimental y alcance correlacional, basándose en teorías que permitieron
identificar como variables independientes el compromiso y norma social y como dependiente
la intención, utilizando una muestra aleatoria de las microempresas que residen en la ciudad
de Guayaquil – Ecuador. Los resultados muestran que existe una relación significativa entre el
compromiso y la intención del cumplimiento tributario, y por otro lado que no existe una
relación significativa entre la norma social y la intención del cumplimiento tributario,
demostrándose que el sector económico modera la relación entre compromiso e intención de
cumplimiento tributario, existiendo una relación más fuerte entre estas variables para el sector
servicios. Se recomienda para futuras investigaciones realizar un diseño longitudinal y
ampliarlo a diferentes ciudades, regiones o paises considerando otros factores como
culturales, ubicación, de percepción y caracteristicas de los administradores de las empresas. / A large part of the countries of Latin America have experienced a strong increase in tax
resources, there is still resistance from small taxpayers to the payment of taxes. The objective
of this study is to determine the relationship of the commitment and social norms in the
intention of tax compliance due to the constant changes in tax laws of the current Ecuadorian
government that affect tax compliance. Tax noncompliance is a problem that affects the
principle of revenue sufficiency and equity, causing countries to slow their economic growth
and as a result the inaccessibility of public services. The research was conducted with a
quantitative approach, non-experimental design and correlation scope, based on theories that
allowed identifying the social commitment and norm as an independent variable and as an
intention dependent, using a random sample of the micro-enterprises that reside in the city of
Guayaquil, Ecuador. The results show that there is a significant relationship between the
commitment and the intention of tax compliance, and on the other hand that there is no
significant. The relationship between the social norm and the intention of tax compliance,
demonstrating that the economic sector moderates the relationship between commitment and
intent of tax compliance, there being a stronger relationship between these variables for the
Services sector. It is recommended for future research to make a longitudinal design and
expand it to different cities, regions or countries considering other factors such as cultural,
location of signatures, perception and characteristics of the administrators of the firms.
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Influencia de la capacidad para la gestión del conocimiento en el desarrollo de la innovación de procesosPazmiño, Mauro R. 14 June 2019 (has links)
La capacidad para la gestión de conocimiento resulta ser uno de los principales elementos
para el desarrollo de las empresas, de ahí que autores como Drucker, Nonaka y Takeuchi
enfatizaron la necesidad de buscar formas de lograr que las organizaciones, que buscan
innovación, logren alcanzarla.
Los trabajos al respecto han señalado que la relación entre estos factores podría estar
influenciado por el capital humano, lo cual lleva a plantearse la necesidad de conocer cómo
es la relación tripartita entre estas variables.
Esta investigación confirmatoria y cuantitativa se la realizará, utilizando la encuesta INEC de
innovación, aplicada a 2815 empresas del Ecuador, buscando desarrollar un modelo que
permita determinar la forma de mejorar la innovación de procesos en las empresas. / The ability of knowledge management turns out to be one of the main elements for business
development, authors such as Drucker, Nonaka and Takeuchi emphasized the need to raise
ways to get innovation with organizations which are compromised to achieve it.
Research in this regard has indicated that the relationship between these factors could be
influenced by human capital, which leads to consider the need to understand how is the
tripartite relationship between these variables.
This confirmatory and quantitative research will be carried out, using the INEC innovation
survey, applied to 2815 Ecuadorian companies, seeking to develop a model that allows to
determine how to improve process innovation in companies.
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Incidencia de la actitud conductual en las intenciones emprendedorasDiez Farhat, Said V. 27 March 2019 (has links)
Las intenciones emprendedoras han sido un tema estudiado con frecuencia por la
comunidad científica. La literatura existente expresan argumentos variados, en el cual el
tema central es como se determina la intención emprendedora. El presente estudio incluyó
tres propósitos específicos. El primero fue explicar la incidencia de la proactividad en las
intenciones emprendedoras en los estudiantes de pregrado; el segundo fue explicar la
incidencia de la propensión al riesgo en las intenciones emprendedoras en los estudiantes
de pregrado y el tercero fue explicar la incidencia de la autoeficacia en las intenciones
emprendedoras en los estudiantes de pregrado. La recolección de datos fue realizada en
ocho universidades ubicadas en las tres provincias de mayor población, importancia
económica y número de estudiantes universitarios en el Ecuador. Mediante el análisis
usando modelos de ecuaciones estructurales se demostró que la autoeficacia como factor
reflectivo de segundo orden y la proactividad como factor reflectivo unidimensional, tienen
una influencia significativa en la intención emprendedora de los estudiantes universitarios
de Ecuador.
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Environmental management, cleaner production and organizational performance: case of ColombiaPalacio, Sandra L. 28 August 2019 (has links)
Organizations can redirect their business models to solve the problem of materials
depletion using environmental management and cleaner production as practices of the circular
economy. This study aimed to measure the relationship between environmental management,
cleaner production, and organizational performance. Within this context, a survey of 372
companies was conducted in the agro-industrial, manufacturing, construction sectors in three
important productive regions of Colombia. These three sectors were defined because they
belong to the real productive sector and represent a greater participation in the country’s gross
domestic product. Structural equation modeling was used for data analysis. The economic
sector moderated the relationship between the latent variables. This phenomenon was
analyzed using a multi-group technique. The results showed that cleaner production was
positively related to organizational performance at corporations. It was also observed that
environmental management influenced cleaner production. Finally, it is worth noting that
productive sectors in Colombia tend to be committed to circular economy practices, some to
environmental management and others to cleaner production with an impact on organizational
performance. These findings will be extremely useful for promoting future research studies
with regard to establishing a better framework for promoting environmental management and
cleaner production practices primarily among Colombian productive companies as this work
can also serve as a reference for other industrial sectors and other countries.
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Determinantes que influyen sobre la intención de adaptarse de los agricultores ante el cambio climático. Caso de estudio Ecuador.Camacho, Freddy R. 29 August 2019 (has links)
Los agricultores se encuentran en un entorno muy riesgoso y complejo ante el cambio climático a partir de los cuales han sufrido graves pérdidas económicas. Con respecto a esto, se vuelve importante identificar los mecanismos asociados a prevenir o mitigar estos impactos, en particular establecer el grado de la intención a la adaptación y las variables involucradas que permitan lograr estos cambios. La intención a la adaptación ha sido investigada con respecto a factores demográficos y socioeconómicos, donde ha resultado que el crédito, acceso a la tierra, acceso a la información, entre otros, permiten explicar la toma de decisiones del agricultor. Mientras tanto, se ha dejado de lado y han sido poco investigados los procesos psicológicos acerca de la intención de adaptarse o no de los agricultores ante el cambio climático, de manera que la presente investigación busca determinar los factores que afectan la intención de adaptación basado en la teoría de la motivación y protección en vista de que incorpora variables psicológicas. Las variables analizadas en la investigación, que más adelante serán conocidas como constructos, son: percepción al riesgo, normas subjetivas, capacidad de adaptación y finalmente la intención a la adaptación. El tipo de investigación realizada fue de carácter descriptivo y correlacional además de utilizarse un enfoque cuantitativo, método analítico y deductivo, seguido por un diseño no experimental. La población fueron los pequeños agricultores y se consideró una muestra de 263 encuestas en la Costa y Sierra del Ecuador. En conclusión, los resultados fueron que la percepción del riesgo afecta dos veces más que las normas subjetivas en la intención a la adaptación, considerando que la variable capacidad de adaptación juega un rol importante como variable mediadora de la percepción del riesgo y normas subjetivas ante la intención de la adaptación; además la presente investigación permitió dar una mayor generalidad a resultados encontrados por otros investigadores en otros contextos, que no incluyen el contexto investigado. / Nowadays, farmers are in a very risky and complex environment in the face of climate changes, from which they have suffered serious economic losses. Taking this into account, it becomes important to identify the mechanisms associated with preventing or mitigating these impacts, particularly, establishing the degree of intent to adapt and the variables involved that allow these changes to be achieved. The intent to adapt has been investigated regarding demographic and socioeconomic factors, where it has turned out that credit, access to land, access to information, among others, allow explaining the farmer’s decision making. Meanwhile, psychological processes about the farmers’ intent to adapt or not to climate changes have been neglected, and so the present research seeks to determine the factors that affect the intent to adapt based on the protection and motivation theory because it incorporates psychological variables. The variables analyzed in the research, which will later be known as constructs, are: risk perception, subjective norms, ability to adapt and finally the intention to adapt. The type of research carried out was of a descriptive and correlational nature, in addition to using a quantitative approach, analytical and deductive method, followed by a non-experimental design. The population was small farmers and a sample of 263 surveys was considered in the Coast and Highlands of Ecuador. In conclusion, the results were that the risk perception affects twice as much as the subjective norms in the intent to adapt, considering that the variable ability to adapt plays an important role as a mediating variable of the risk perception and subjective norms to the intent to adapt; in addition, the present investigation allowed to give a greater generality to results found by other researchers in other contexts, which do not include the context investigated.
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Influence of perceived risk and brand equity on purchasing intention in the Colombian soluble coffee categoryGonzález Gil, Elsa María 17 September 2019 (has links)
Different authors have defined purchase intention when a person makes a statement
as to whether to buy, or not a product. It has been considered an important indicator in
marketing management to project sales of new and existing products (Armstrong, Morwitz, &
Kumar, 2000; Huy & Ottar, 2012). The purpose of the research was to identify how using
all the set of variables of brand equity and perceived risk could influence purchase intention
within soluble coffee consumers in Colombia, using attitude as a mediating variable. The
city selected for this research was Bogotá D.C., and the category selected was soluble coffee.
The sample size was 927 people and the sample error was 3.2% with 99% level of
confidence. The research type was probabilistic, and it used a proportional stratified sample.
In order to answer the research proposed questions, three steps were carried out, (a)
exploratory factor analysis, (b) confirmatory factor analysis and, (c) structural equations
model where seven hypotheses were tested. The initial model considered six latent variables
on perceived risk and brand equity each; however, the final model included five variables on
brand equity and four on perceived risk. The results obtained, confirmed the influence of
attitude as a mediating variable between brand equity and perceived risk on purchase
intention within consumers of soluble coffee in the city of Bogotá D. C. Purchase intention
was explained by the direct effect of attitude variable and the indirect effects of perceived
risk and brand equity. In addition, it also explained the indirect effects that perceived risk has
on attitude through brand equity. The variables of brand equity and perceived risk used in the
model show that, the effect is much greater when they are included, as joint independent
variables. The model also was able to test the significance and positive influence of attitude
as a mediating variable between perceived risk and brand equity, on purchase intention. The
results obtained from this research showed a very good consistency between each variable
and their corresponding items used for each.
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Relación entre humildad del líder y empoderamiento psicológico: rol moderador del género entre líder-subordinadoNoboa Auz, Marjorie Ligena 08 November 2019 (has links)
En línea con la influencia del género en el contexto laboral, el propósito del presente estudio
fue examinar cómo la humildad expresada por el líder y el género interactúan en la
predicción del empoderamiento psicológico de los subordinados. Las hipótesis fueron
contrastadas a través de 253 encuestas aplicadas a maestrantes en administración de empresas
en Ecuador. Se utilizó el de análisis de multigrupos (MGA) con la técnica de re-muestreo
bootstrapping para analizar las relaciones de los grupos combinados por género en la relación
líder-subordinado. Luego, se evaluó el efecto moderador del género sobre las variables
estudiadas. Los resultados indicaron que existe una relación significativamente positiva entre
la humildad expresada por el líder y el empoderamiento psicológico, y que el género tiene un
rol moderador en esta relación.
El impacto de la humildad del líder sobre el empoderamiento psicológico, fue más fuerte
cuando líder era masculino y el subordinado también era masculino. Se debe remarcar que no
se evidenció ningún efecto cuando el líder y el subordinado eran mujeres. Esta investigación
contribuyó a estudios sobre género en el contexto laboral y la humildad en el liderazgo. Este
es el primer estudio que presenta evidencia empírica de los efectos moderadores del género
en la relación entre humildad del líder y empoderamiento psicológico. / In line with the influence of gender in the work context, the purpose of this study was to
examine how the expressed leader humility and gender interact in predicting the
psychological empowerment of subordinates. The hypotheses were contrasted using 253
surveys applied to MBA students in Ecuador. Multi-group analysis (MGA) was used with
bootstrapping technique to analyze the relationships between groups combined by gender in
the dyads leader-subordinate. Then, the moderating effect of the gender on the variables
studied was evaluated. The results indicated that there was a significantly positive
relationship between expressed leader humility and psychological empowerment, and that
gender has a moderating effect role in this relationship.
The impact of the leader's humility on psychological empowerment was the strongest in
dyads male leader-male subordinate. It should be noted that no effect was evidenced when
the leader and the subordinate were women. This research contributed to studies on gender in
the context work and humility in leadership. This is the first study to provide empirical
evidence of the moderating effects of gender on the relationship between the expressed leader
humility and psychological empowerment.
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Calidad del servicio al cliente en el sector hotelero de lujo en la ciudad del CuscoFigueroa Serrano, Renzo Franshesco, Ormachea Baca, Genaro Helmut, Quispe Sucaticona, Rocio Maira, Villasante Mercado, Luis 21 January 2019 (has links)
El sector hotelero de lujo, en especial el turismo de lujo que se recibe en la ciudad del
Cusco, tiene una especial característica respecto a otras ciudades del Perú, este turista no
accede a estos servicios para mostrar ostentación, ni tampoco pomposidad o suntuosidad; si
no que usa estos servicios con la finalidad de obtener un mejor servicio respecto a otros
hoteles similares en sus características; por ello un aspecto muy importante es aplicar los
métodos de evaluación y medición de la calidad de los servicios brindados por estos hoteles a
fin de contar con una herramienta SERVQUAL, debidamente validada y que permita la mejor
toma de decisiones para satisfacer los requerimientos de este importante segmento.
La investigación realizada en el sector hotelero de lujo en la ciudad del Cusco busca
validar este modelo, para ello se empleó el modelo SERVQUAL, el mismo que tuvo que ser
traducido al idioma inglés, por ser el idioma de mayor uso en los turistas que fueron
entrevistados; los resultados indicaron claramente que existe diferencias entre las
expectativas del servicio a brindar y las percepciones de los clientes sobre la calidad del
servicio brindado realmente; para validar el modelo planteado, se realizaron diversas
hipótesis analizando primeramente la relación entre las variables independientes, las
dimensiones de la escala, y la variable dependiente, la calidad percibida del servicio.
Posteriormente a través de un análisis correlacional, se estableció la relación existente
entre las variables de esta investigación, y mediante la aplicación de un análisis de regresión,
se determinó la causalidad que existe entre estas; para ello se realizó un análisis empleando
software estadístico especializado. Los resultados brindados y aplicados a este sector tan
poco estudiado, y del que no se tiene referencias brinda de información especializada a este
segmento, valida el modelo aplicado SERVQUAL en el sector hotelero de lujo en la ciudad
del Cusco. Este estudio, establece contribuciones y recomendaciones tanto teóricas como
prácticas para un mejor desempeño en los servicios brindados por estas cadenas hoteleras,
contribuyendo de esta forma a una mejor toma de decisiones que repercutirá directamente en
la satisfacción plena de sus clientes y el incremento sustancias de su rentabilidad a lo largo
del tiempo. / The luxury hotel sector, especially luxury tourism that is received in the city of Cusco,
has a special characteristic compared to other cities in Peru, this tourist doesn’t access these
services to show ostentation, or pomposity or sumptuousness; but uses these services in
order to get a better service compared to other similar hotels in their characteristics; therefore,
a very important aspect is to apply the methods of evaluation and measurement of the quality
of the services provided by these hotels in order to have a SERVQUAL tool, duly validated
and that allows the best decision making to satisfy the requirements of this important
segment.
The research carried out in the luxury hotel sector in the city of Cusco seeks to
validate this model, for which the SERVQUAL model was used, the same one that had to be
translated into the English language, since it was the language most used by tourists who
were interviewed; the results clearly indicated that there are differences between the
expectations of the service to be provided and the clients' perceptions of the quality of the
service actually provided; To validate the proposed model, several hypotheses were carried
out analyzing first the relationship between the independent variables, the dimensions of the
scale, and the dependent variable, the perceived quality of the service.
Subsequently, through a correlational analysis, the existing relationship between the
variables of this research was established, and through the application of a regression
analysis, the causality between them was determined; For this, an analysis was carried out
using specialized statistical software. The results provided and applied to this sector so little
studied, and of which there are no references provide specialized information to this segment,
validates the SERVQUAL model applied in the luxury hotel sector in the city of Cusco.
This study establishes theoretical and practical contributions and recommendations for
a better performance in the services provided by these hotel chains, contributing in this way to a better decision making that will directly affect the satisfaction of its clients and the
increase of substances of its profitability over time.
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