AGUIAR, Maria Adreciana Silva de. Autosseleção e impacto da migração de retorno sobre a distribuição salarial: análise para os migrantes da Região Nordeste. - 2017. 61f. Dissertação (mestrado). - Universidade Federal do Ceará, Programa de Pós Graduação em Economia, CAEN, Fortaleza, 2017. / Submitted by Mônica Correia Aquino (monicacorreiaaquino@gmail.com) on 2017-07-26T19:44:02Z No. of bitstreams: 1 2017_dis_masaguiar.pdf: 1565839 bytes, checksum: 00191238e031f327ddadfa753fb30607 (MD5) / Approved for entry into archive by Mônica Correia Aquino (monicacorreiaaquino@gmail.com) on 2017-07-26T19:45:15Z (GMT) No. of bitstreams: 1 2017_dis_masaguiar.pdf: 1565839 bytes, checksum: 00191238e031f327ddadfa753fb30607 (MD5) / Made available in DSpace on 2017-07-26T19:45:15Z (GMT). No. of bitstreams: 1 2017_dis_masaguiar.pdf: 1565839 bytes, checksum: 00191238e031f327ddadfa753fb30607 (MD5) Previous issue date: 2017 / The main objective of this paper is to analyze the self-selection and the effect of the return migration to the Northeast region on the workers' income. Using data from PNADs from 2004 and 2014, two methodologies are employed: one parametric and the other semi-parametric. The first one, for the analysis of the return migrant selectivity in terms of unobservable characteristics, is to estimate a mincerian regression, for the logarithm of the wage / hour against several controls and correcting the selection bias of the sample. For the selectivity of the return migrant in terms of observable characteristics, we examine the kernel density functions for the logarithm of the wage / hour. The other methodology is the semi-parametric method proposed by DiNardo, Fortin and Lemieux (1996), used to estimate counterfactual wage densities to know the impact of return migration on the wage distribution. The main evidences obtained show: (i) the negative selectivity of return migrants, both in terms of observable and unobservable traits, as compared to non-returnees; (ii) the effect of return migration is greater for the migrants with lower income levels, indicating that they have made the optimum choice when returning; (iii) the gender wage gap is visually high for non-returnee migrants; (iv) with the simulation the wage densities of men would shift slightly to the left, indicating a small reduction in the distribution of wages if returning male migrants had opted to remain in the Southeast region, especially for those with lower wage levels ; (v) in 2004, women tend to be tied movers, that is, if returning female migrants had opted not to return they would have a better distribution of wages than that obtained with the factual decision. / Esta dissertação tem por objetivo principal analisar a autosseleção e o efeito da migração de retorno a região Nordeste sobre os rendimentos dos trabalhadores. Utilizando os dados das PNADs de 2004 e 2014, são empregadas duas metodologias: uma paramétrica e outra semiparamétrica. A primeira, para a análise da seletividade do migrante de retorno em termos de características não observáveis, consiste em estimar uma regressão minceriana, para o logaritmo do salário/hora contra diversos controles, corrigindo o viés de seleção da amostra. Para a seletividade do migrante de retorno em termos de características observáveis, são examinadas as funções de densidades kernel para o logaritmo do salário/hora. A outra metodologia é o método semiparamétrico proposto DiNardo, Fortin e Lemieux (1996), empregado para estimação das densidades dos salários contrafactuais para o conhecimento do impacto da migração de retorno sobre a distribuição salarial. As principais evidências obtidas mostram: (i) seletividade negativa dos migrantes de retorno, tanto em termos de características observáveis quanto de não observáveis, em comparação com os não retornados; (ii) o efeito da migração de retorno é maior, para os migrantes com menores níveis de rendimentos, indicando que estes realizaram a escolha ótima ao retornarem; (iii) a diferença salarial entre gênero é visualmente elevada para os migrantes não retornados; (iv) com a simulação as densidades salariais dos homens se deslocariam um pouco para a esquerda, indicando uma pequena redução na distribuição dos salários se os migrantes de retorno do sexo masculino tivessem optado por permanecer na região Sudeste, principalmente para aqueles com menores níveis salariais; (v) em 2004, as mulheres tendem a ser tied movers, ou seja, se os migrantes de retorno do sexo feminino tivessem optado por não retornarem teriam uma distribuição de salários melhor do que a obtida com a decisão factual.

Submitted by Felipe Lapenda (felipe.lapenda@ufpe.br) on 2015-03-06T13:04:50Z No. of bitstreams: 2 DISSERTAÇÃO Maria das Neves Medeiros de Melo.pdf: 1471923 bytes, checksum: b09ac82bf2f7561d2272a87060622927 (MD5) license_rdf: 1232 bytes, checksum: 66e71c371cc565284e70f40736c94386 (MD5) / Made available in DSpace on 2015-03-06T13:04:50Z (GMT). No. of bitstreams: 2 DISSERTAÇÃO Maria das Neves Medeiros de Melo.pdf: 1471923 bytes, checksum: b09ac82bf2f7561d2272a87060622927 (MD5) license_rdf: 1232 bytes, checksum: 66e71c371cc565284e70f40736c94386 (MD5) Previous issue date: 2014-07-15 / Fundação de Amparo à Ciência e Tecnologia de Pernambuco / A migração de nordestinos para a região sudeste entre os anos 1930 e 1970 foi um dos maiores fenômenos da dinâmica demográfica no Brasil. As mudanças nos padrões deste fluxo só foram identificadas no final dos anos 1970 quando inicia-se a redução no volume de migrantes em direção a cidade de São Paulo e já no final da década de 1980 começam a ser observados os movimentos de retorno ao Nordeste e em especial ao estado de Pernambuco, um dos que mais perdia população. Tendo em vista a hipótese de que a migração de retorno pode ser considerada uma ferramenta para se fazer a análise regional, ao passo que é motivada, em grande parte pelas mudanças na dinâmica econômicas das sociedades de origem e destino, tem-se como objetivo principal deste trabalho analisar a distribuição espacial dos migrantes de retorno, dividindo-os entre os que retornaram para seus municípios de nascimento e os que retornaram para o estado de nascimento (Pernambuco) bem como caracterizar o seu perfil socioeconômico e ocupacional, utilizando os bancos de dados dos Censos Demográficos de 2000 e 2010, além de tentar identificar que fatores da dinâmica econômica atuaram neste recente fluxo migratório. Os resultados indicaram diferenças na distribuição espacial de cada tipo de retornado. Os que retornam para o município de origem se encontram espalhados em todo o interior do estado, enquanto que os retornados para o estado encontram-se fortemente concentrados nos municípios de economia mais dinâmica e na Região Metropolitana de Recife. Os retornados do estado também apresentam um maior nível de escolaridade e renda, além de serem um pouco mais velhos do que os que retornaram ao município de nascimento, e se concentram em setores de atividade predominantemente urbanos como o setor de comércio e serviços.

Made available in DSpace on 2014-06-12T17:17:35Z (GMT). No. of bitstreams: 2 arquivo6110_1.pdf: 1056528 bytes, checksum: e5bdbf91c4af658094a670fac16df832 (MD5) license.txt: 1748 bytes, checksum: 8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33 (MD5) Previous issue date: 2006 / O objetivo deste trabalho é analisar, para o caso brasileiro, a migração para as diferentes regiões econômicas do país e, em particular, o fluxo migratório de retorno. Regiões tradicionalmente fornecedoras de mão-de-obra, como Minas Gerais e o Nordeste, apresentam uma tendência de trazerem de volta sua população de emigrantes. O trabalho fez uso de um modelo microeconômico baseado em escolhas para identificar o indivíduo com maior propensão de migrar para determinadas regiões do país ou de se tornar um migrante retornado. Os resultados indicam que, independente da região de destino, o migrante tende a ser uma pessoa jovem ou adulta, com nível superior, solteira e não-aposentada. Foram encontradas evidências, ainda, que o fluxo de migração de retorno é composto por pessoas consideradas jovens ou adultas, escolarizadas e com maiores chances de, em seu período pós-retorno, se encontrarem desempregadas ou em trabalhos sem carteira assinada

Made available in DSpace on 2015-05-08T14:44:49Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Arquivototal.pdf: 1836085 bytes, checksum: eae0ae0278a6c2c7af0f833a8ec29fac (MD5) Previous issue date: 2012-06-26 / Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior / The main objective of this study is to analyze the effect of experience of interstate migration in Brazil on the productive reinsertion and on the income of the employee that returned to the region of origin. The data used in this study were derived from the National Household Sample Survey (PNAD) of 1999 and 2009. This study is divided into three sections. The first is reserved for the investigation of the migratory pattern inside the Brazilian territory and for the comparison of the socioeconomic attributes of return migrants with those observed for non-migrants and non-returned migrants. In the 2000s, the evidences show that most migrants of return comes back to the Northeast and, also, that Southeast has sent more people who received, indicating a loss of attractiveness. The again migrated worker can be characterized as an individual male, nonwhite race, urban person and head of family, being, on average, younger, more educated and better paid than non-migrant. On the other hand, the migrated worker again is older, less educated and receives lower income than non-returned migrant. In the second part are analyzed the determination of the condition of migration and salary differentials between categories: interstate migrants of return, interstate non-returned migrant and non-migrant. The methodology consisted in estimating a structural model of joint determination of migration, remigration and wages, with the application of the method of Lee (1978) for the correction of possible sample selection bias. Moreover, wage differentials were calculated using the technique of Oaxaca-Blinder-Oaxaca and Ramson. The empirical findings show that male workers, more educated, employed as self-employed and entrepreneurs were more inclined to interstate migration and remigration to the state of birth. And, in relation to profits, show that male workers, more educated, employed as civil servants and entrepreneurs, profited higher values. But, the non-returned migrants and the migrants of return received higher incomes than non-migrants. These differences are mainly explained by unobserved characteristics, indicating a positive selection of migrants on attributes not observed in relation to non-migrants. Finally, the objective of the third part was to investigate the impact of the accumulation of savings and/or wealth in the decision to occupation of interstate migrants of return. The methodology used in that investigation was to estimate a probit model with endogenous regressor, correcting the bias this endogeneity in wealth accumulation. Empirical evidences enabled to identify that accumulation of wealth had a positive impact on the choice to employ themselves as self-employed and entrepreneur. Furthermore, the return migrants more favorable to self-employment or entrepreneur are men, white, aged older, with low schooling and that living in the North, Northeast and Midwest regions. In relation to the accumulation of wealth, were also verified that workers who returned before 2000 have accumulated more wealth than workers of recent decade and the accumulation of wealth was generated during the period of youth of the workers. / O principal objetivo desse estudo é analisar o efeito da experiência de migração interestadual no Brasil sobre a reinserção produtiva e os rendimentos do trabalhador retornado à região de origem. Os dados utilizados neste estudo foram provenientes da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (PNADs) de 1999 e de 2009. Esse estudo está dividido em três ensaios. O primeiro é reservado à investigação do padrão migratório dentro do território brasileiro e à comparação dos atributos socioeconômicos dos migrantes de retorno com aqueles observados para os não migrantes e migrantes não retornados. Na década de 2000, as evidências mostram que a maioria dos migrantes de retorno voltou para a região Nordeste e também que a região Sudeste emitiu mais pessoas que recebeu, indicando perda de capacidade de atração. O trabalhador remigrado pode ser caracterizado como um indivíduo do sexo masculino, de cor não branca, residente em área urbana e chefe de família; sendo, em média, mais jovem, mais escolarizado e melhor remunerado que o não migrante. Por outro lado, o remigrado é mais velho, menos escolarizado e aufere menor rendimento que o migrante não retornado. No segundo ensaio se analisam a determinação da condição de migração e os diferenciais de salários entre as categorias: migrante interestadual de retorno, migrante interestadual não retornado e não migrante. A metodologia utilizada consistiu na estimativa de um modelo estrutural de determinação conjunta de migração, remigração e salários, com a aplicação do método de Lee (1978) para a correção do possível viés de seleção amostral. Ademais, os diferenciais de salários foram calculados a partir da técnica de Oaxaca-Ramson e Oaxaca-Blinder. Os achados empíricos apontam que trabalhadores homens, mais escolarizados, ocupados como autônomos e empreendedores, foram mais propensos à migração interestadual e à remigração ao estado de nascimento. Ademais, em relação aos rendimentos, mostram que os trabalhadores homens, mais escolarizados, ocupados como funcionários públicos e empreendedores, auferiram maiores valores. Porém, os migrantes não retornados e os migrantes de retorno receberam maiores rendimentos do que os não migrantes, sendo estas diferenças explicadas principalmente pelas características não observadas, indicando uma seleção positiva dos migrantes em atributos não observados em relação aos não migrantes. Por último, o objetivo do terceiro ensaio foi investigar o impacto da acumulação de poupança e/ou riqueza na decisão de ocupação do migrante interestadual de retorno. A metodologia usada na referida averiguação foi a estimação de um modelo probit com regressor endógeno, corrigindo o viés de endogeneidade presente na acumulação de riqueza. As evidências empíricas permitiram observar que a acumulação de riqueza impactou positivamente na escolha por empregar-se como autônomo e empreendedor. Ademais, também foi constatado que os trabalhadores migrantes mais prováveis de se empregar como autônomo ou empreendedor são os homens, de cor branca, mais velhos, com baixa escolaridade e que residem nas regiões do Norte, Nordeste e Centro-Oeste. Em relação à acumulação de riqueza, também foram constatados que os trabalhadores que retornaram antes do ano 2000 foram os que acumularam mais riqueza do que os trabalhadores da década recente e os acúmulos de riqueza foram gerados no período de juventude dos trabalhadores.

Submitted by Isaac Francisco de Souza Dias (isaac.souzadias@ufpe.br) on 2016-05-24T17:17:25Z No. of bitstreams: 2 license_rdf: 1232 bytes, checksum: 66e71c371cc565284e70f40736c94386 (MD5) THIAGO ROMEU DE SOUZA [TESE].pdf: 3946080 bytes, checksum: 1e111ee463040b723d8d65e16143cb09 (MD5) / Made available in DSpace on 2016-05-24T17:17:25Z (GMT). No. of bitstreams: 2 license_rdf: 1232 bytes, checksum: 66e71c371cc565284e70f40736c94386 (MD5) THIAGO ROMEU DE SOUZA [TESE].pdf: 3946080 bytes, checksum: 1e111ee463040b723d8d65e16143cb09 (MD5) Previous issue date: 2015-08-14 / As migrações, de um modo geral, e em particular às de retorno, no campo da Geografia são ainda temas que merecem maior atenção. O presente estudo se debruça sobre eles enfatizando o sujeito do processo, o migrante em sua partida e seu retorno. A análise tem como pressuposto a ideia de que o migrante é um sujeito multiterritorial, uma vez que experienciou múltiplos territórios ao longo de sua(s) trajetória(s) construindo múltiplas territorialidades acionadas, negadas ou em conflito a depender das situações em que vivencia no território de migração e consequentemente no de retorno. Neste último, este sujeito constrói seu lugar através dos vínculos funcionais, sociais, afetivos e simbólicos com sua família e amigos, elos da cadeia migratória, por meio de uma complexa rede migratória. O estudo em questão volta seu olhar para os migrantes paraibanos em São Paulo e principalmente os que vivem a situação de retorno, lançando mão, para isso, da análise dos geossímbolos dos migrantes bem como de suas vivências, geradas e executadas por causa da/construindo a territorialidade forjada na migração. Entretanto, a efetivação desta territorialidade múltipla não é livre de choques e tensionamentos, promotores de transterritorialidades, o que obriga o migrante a elaborar estratégias e vivenciar experiências de conflito e superação, as quais serão aqui compreendidas como performances migratórias. O estudo analisa o retorno de migrantes paraibanos desde uma perspectiva teórica fundamentada nas teorias do sujeito em Geografia, mas sob os auspícios de análise de dados dos recenseamentos realizadas pelo IBGE, para alguns municípios do sertão paraibano. / Migration at large, and return migration in particular, are issues that deserve more attention in the field of Human Geography. This study focuses on these phenomena, emphasizing the subjects of the process: the migrant and the migrant returned. The analysis takes as its premise the idea that the migrant is a "multi-territorial subject" since he or she experienced multiple territories throughout his/her lifetime itineraries. Therefore, the returned migrant built multiple territorialities which are driven, denied or come into conflict, depending on the situations that it experiences in the territory of migration and consequently in the area to which he or she has returned. Here, the subject builds his/her place across functional, social, emotional and symbolic ties to his family and friends, namely the migratory chain links through a complex migration network. This study deals with migrants from Paraíba State who traveled to São Paulo (Brazil), with an emphasis on those people living the return situation. The methodology is based on the analysis of geo-symbols established by migrants as well as the interpretation of their experiences that have been generated and executed due to territoriality - and constitutive of territoriality - forged in migration. However, the effectiveness of such multiple territorialities is not free of shocks and tensions that promote trans-territoriality. This process forces migrants to work out strategies or go through times of conflict and resilience, which are here understood as migratory performances. The study examines the movement of Paraíba migrants from a perspective informed by the theories of the subject in Geography, adding to census data analysis conducted by the IBGE for some municipalities in the outback of this state of northeastern Brazil.

Made available in DSpace on 2015-05-08T14:45:01Z (GMT). No. of bitstreams: 1 arquivototal.pdf: 832471 bytes, checksum: 7d7543158942d9d4346d0682129a0891 (MD5) Previous issue date: 2010-02-23 / Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior / This study use data from 1997 and 2007 Brazilian National Household Survey (PNAD) and the endogenous switching model of migration and earnings with self-selection to examine the performance of return migrants to Brazilians states. Based in exploratory analyses of data we observed that Southeast region have balance a negative net migration, while the Northeast region perform with larger number of migrants driven to source. Compared to non-migrant, return migrant is younger, more educated and usually employed in informal sector. Additionally, it was verified that highest returns of education are related with high level of education. The empirical finds, in turn, permitted to observe that return migrant of male gender, with higher education, employed in the public sector or self-employer, resident in urban or metropolitan areas earns more, in terms of hourly wage, than non-migrants. Furthermore, the main attributes related with probability of return migration are male gender, race (white), high education, family conditions (household head and children) and networks (number of migrants in household). The finds also suggest a positive selection for permanents migrants and support for negative selection of the return migrants, i.e., return migrants are low-skilled in the group of migrants and they move to source due the initial migration not have been well succeeded. However, the experience of remigration still increases the mean wage of migrant in the state of origin. / Esta dissertação teve por objetivo analisar os impactos da experiência de migração nos salários dos migrantes que retornaram para os estados brasileiros comparando com os que seriam auferidos em caso de não migração ou permanência na região de destino. Para isto fez uso dos dados das Pesquisas Nacionais por Amostra de Domicílios (PNADs) de 1997 e 2007 e de modelos de determinação conjunta de migração e rendimentos. Ao se analisar a evolução recente dos padrões migratórios, constatou-se que o Sudeste apresentou saldo migratório negativo, enquanto, o Nordeste configurou-se como maior acolhedor de pessoas naturais da própria região. Também foi possível mostrar que o remigrado, em comparação ao não migrante, é mais jovem, bem educado e está inserido, geralmente, em ocupações informais. Destaca-se a importância do investimento em educação devido ao seu efeito positivo nos salários e alto prêmio auferido pelos migrantes de retorno mais instruídos. Os modelos empíricos permitiram observar que o remigrado do sexo masculino, com nível de estudo superior, ocupado como funcionário público ou empregador, residente do meio urbano ou metropolitano ganhou mais que o não migrante e que todas as categorias de migrantes residentes do Nordeste recebem menos que os moradores de outras regiões. Os trabalhadores que possuem maior probabilidade de remigrar comparada a não migrar são os homens, brancos, com educação superior, inseridos em ocupações informais, moradores do Nordeste ou Sul, com grande número de migrantes na família, chefes de família e com filhos com 14 anos de idade ou menos. Por outro lado, as evidências empíricas permitem inferir acerca de seleção positiva dos migrantes não retornados e negativa dos remigrados, ou seja, os últimos seriam os piores dentro do grupo de migrantes, o que leva a crer que a migração foi mal sucedida. Contudo, a decisão de retornar foi consistente, uma vez que contribuiu para elevar o salário médio do remigrante no estado de origem.