Įvairios ekonominės ir kitokios priežastys lemia didėjančias verslo koncentracijos pasaulines tendencijas. Viena iš priemonių verslui koncentruoti yra bendrovių reorganizavimas jungimo būdu. Reorganizavime dalyvaujančių arba reorganizuotų bendrovių turtas, teisės ir pareigos pereina po reorganizavimo veiklą tęsiančiai bendrovei, o kitos bendrovės automatiškai pasibaigia be likvidavimo. Bendrovių reorganizavimas yra sudėtinga ir ilgai trunkanti procedūra, susijusi su akcininkų, kreditorių, darbuotojų bei kitų asmenų interesais. Europos Sąjungoje pirmiausia buvo harmonizuoti valstybių narių nacionaliniai teisės aktai, reglamentuojantys vietinius bendrovių jungimus reorganizavimo būdu. Vėliau, išsprendus nacionalinių teisės skirtumų sąlygotas problemas, buvo priimti svarbūs teisės aktai, atveriantys kelią peržengiančių vienos valstybės ribas bendrovių jungimųsi galimybėms. Siekiant padidinti Europos Sąjungoje veikiančių bendrovių konkurencingumą, inicijuoti teisės aktų pakeitimai, kurie supaprastina reorganizavimo jungimo būdu procedūrą ir taip leidžia sumažinti bendrovėms tenkančią administracinių kaštų naštą. Kita vertus, svarbu įvertinti, kaip tokie pakeitimai daro įtaką akcininkų bei kitų susijusių asmenų teisėtiems interesams. Reorganizavimo metu taikomos taisyklės turi užtikrinti pakankamą šių asmenų teisių apsaugą, tačiau per griežti reikalavimai gali lemti, kad bendrovės vietoj reorganizavimo pasirinks kitą, labiau palankų jungimosi būdą. / Global tendencies of increasing business concentration are influenced by various economical and other reasons. One of the ways to concentrate business is a corporate reorganization through merger. All assets, rights and liabilities of merged companies are transfered to surviving company after reorganization, whereas other companies automatically cease to exist without liquidation. Corporate reorganization is a complex and long procedure involving interests of shareholders, creditors, workers and other persons. Firstly, national legislation of member states, governing local reorganization through merger of companies, had been harmonized in European Union. Later, after issues concerning the differences of national legislation were solved, important legal acts were enacted, which made possible cross-border mergers of companies. In order to increase the competitiveness of companies operating in European Union, some amendments were initiated to simplify the corporate reorganization through merger procedure and thus reduce the administrative costs for companies. However, it is important to evaluate the impact of such amendments for legitimate interests of shareholders and other concerned persons. The rules which apply in merger procedure should provide enough safeguards to protect the rights of these persons, although too strict requirements can lead to situations, where companies would rather choose other more favourable ways to merge.

SANTRAUKA Magistro darbe analizuojami su bendrovių reorganizavimu jungimo būdu susiję klausimai apimantys nacionalinius ir vienos valstybės ribas peržengiančius bendrovių jungimus. Darbą sudaro trys dalys. Pirmoje dalyje yra atskleidžiamos bendrovių jungimosi priežastys ir tikslai, galimi jungimosi būdai trumpai apibūdinant kiekvieno jų teisinio reglamentavimo aspektus. Bendrovių jungimo būdų privalumų ir trūkumų analizė leidžia daryti išvadą, kad kiekvienu atveju, pasirenkant akcijų įsigijimo, įmonės įsigijimo ar jungimo reorganizuojant būdą, dalyvaujančios suinteresuotos šalys siekiančios įgyvendinti savo interesus turės ieškoti kompromisinių sprendimų. Antroje darbo dalyje, panaudojant istorinį metodą, nagrinėjama bendrovių reorganizavimo jungimo būdu kaip teisės instituto kilmė, jo raida Europos Sąjungos ir Lietuvos teisėje, nes tik suvokiant tiriamo objekto istorinę raidą, aiškiau galima nagrinėti ir analizuoti dabarties reguliavimo pagrindimą, o taip pat įžvelgti trūkumus ar problematiką. Pasitelkiant lyginamąjį tyrimo metodą, trečioje magistro darbo dalyje, lyginamos Europos Sąjungos teisės aktų ir nacionalinių įstatymų normos, tikslu parodyti nacionalinių nuostatų kilmę ir esančius skirtumus. Taip pat, panaudojant teleologinį metodą, siekiama atskleisti teisės norminių aktų leidėjo ketinimus įgyvendinant ES teisės nuostatas nacionalinėje teisėje. Žymioje magistro darbo dalyje naudojamas lyginamasis tyrimo metodas iš esmės pagrindiniam tikslui pasiekti – pateikti... [toliau žr. visą tekstą] / SUMMARY Legal aspects of reorganization by way of merger The thesis paper analyses the issues related to the reorganization of companies by the way of merger including national and cross-border mergers. The paper consists of three sections. The first section discloses reasons and purposes of company mergers, possible merger ways, defining shortly legal regulations of each of the ways. The analysis of the advantages and disadvantages of the merger ways leads to the conclusion that, in order to achieve their expectations, the participating interested parties will have to look for a compromise solutions when choosing a share deal, an asset deal or a reorganization by merger way. In the second section, based on the historical method, the origin of the reorganization of companies by the way of merger as the law institute, its development in the European Union and the Lithuanian legislation are analysed as the investigation and analysis of the grounding of the current regulation as well as perception of drawbacks or problems are possible only having a clear concept of the historical development of the object investigated. In the third section, based on the comparative investigation method, regulations of the European Union legal acts and national laws are compared with a view to reveal the origin of the national provisions and existing differences. Furthermore, based on the teleological method, the paper seeks to reveal the intentions of the issuer of legal regulations, when... [to full text]

Magistriniame darbe analizuojami reorganizavimo procese susiklostantys mokestiniai teisiniai santykiai bei šių santykių reglamentavimas Lietuvoje bei Europos Sąjungoje. Darbas susideda iš dviejų stambių dalių. Pirmoji skirta reorganizavimo teisinio reglamentavimo mokestinių aspektų Lietuvoje analizei. Šioje dalyje aptariami bendrieji reorganizavimo principai, pelno mokesčio IX skyriuje reglamentuojami reorganizavimo bei perleidimo atvejų pagrindiniai bruožai atskleidžiami lyginant juos su Civiliniame kodekse reglamentuojamais reorganizavimo būdais bei žvelgiant į reorganizavimą per Akcinių bendrovių įstatymo prizmę, siekiant glaudžiau susieti civilinius bei mokestinius teisinius santykius. Analizuojamos reorganizavimo bei perleidimo atvejų metu atsiradusių turto vertės padidėjimo pajamų nepripažinimo reorganizuotos bendrovės, jos dalyvių ar bendrovės, reorganizuotos bendrovės turto, teisių bei pareigų perėmėjos, pajamomis sąlygos bei aptariamos įsigyjančiojo vieneto mokestinių nuostolių perkėlimo galimybės. Šioje darbo dalyje taip pat gvildenamos problemos, susijusios su reorganizavimo pradžios bei pabaigos momentų nustatymu, iškeliami klausimai, ar objektyviai pateisinama Lietuvos Respublikos įstatymų leidėjo pozicija pelno mokesčio įstatymo 42 str. 2 d. 8 punkte neįtvirtinti nuostatos, leidžiančios keičiant perleidžiančiojo vieneto akcijas į įsigyjančiojo vieneto akcijas susidariusį akcijų kainų skirtumą apmokėti pinigais bei ar tikslingas 2005 m. Gruodžio 20 dienos pelno... [toliau žr. visą tekstą] / The object of this work is tax aspects of legal regulation of company reorganization in Lithuania and European Union. This work compounds of two large parts. The first part is dedicated to analyse tax aspects of legal regulation of company reorganization in Lithuania. In this part are discussed general principles of reorganisation, the main features of reorganisation cases (which are regulated in ninth chapter of corporation tax law) are revealed by comparing them with reorganisation means, which are regulated in civil code and looking to reorganization through prism of corporation law in pursuance to relate civil and tax relations. Capital value rise assignment to company‘s, its shareholder‘s gains and taking over of losses of the acquiring company rules are discussed. Moreover, in this part of work are ventilated such problems like: determination of company’s reorganization beginning and ending moments, if is justifiable legislator’s position not to fix opportunity of cash payment not exceeding 10 % of the nominal value of acquiring company’s shares when shares are exchanged in process regulated in 42 article 2 part 8 particle of corporation tax law and if modification of 42 article of corporation tax law, made on 2005 December 20, is advisable. In addition some parts of this work are dedicated to right of recognition of the prestige as permissible deduction, taxation questions, when individual sells his shares, which were got in process of reorganisation. The second part... [to full text]