Summaries in German and English / Die Zielgruppe der jungen Erwachsenen erhalt in evangelischen Kirchengemeinden und
Jugendverbanden wenig Aufmerksamkeit. Zudem liegt kaum wissenschaftliche oder
gemeindliche Literatur vor - noch weniger im direktem Bezug auf Mitarbeiterforderung der
Altersgruppe 18- bis 22-Jahriger. Folglich hat die vorliegende Arbeit sich der Aufgabe
gewidmet, eine Theorie der Mitarbeiterforderung zu entwickeln. Sie wird in Form von
Prinzipien abgebildet, die eigens auf die Bedurfnisse von Nachwuchsmitarbeitern innerhalb
der Teenagerarbeit eingehen.
Die zu entwickelnden Leitlinien bilden sich zunachst aus zwei Quellen. Sie ergeben sich
zum einen aus dem neutestamentlichen Befund zu 2Tim 2,2, zum anderen aus der
Untersuchung von Literatur aus Gemeindepadagogik, CVJM und evangelischer Landeskirche
sowie der Personalfuhrungslehre.
Die durch Synopse gebildeten Prinzipien werden an der Empirie gepruft und erganzt. Das
geschieht durch eine qualitative Vergleichsstudie innerhalb eines CVJM Ortsvereins in
Baden. Auf der Basis der erarbeiteten Prinzipien der Mitarbeiterforderung entwickelt die
Miterarbeit Anstosse fur die Praxis. / The target group of young adults (18-22 years) receives little attention in protestant churches
and youth associations. Hardly any literature at all is available, even less on the training and
support of voluntary leaders. Therefore, this dissertation attempts to develop a theory for
training and supporting voluntary workers, portrayed in the form of principles aiming at the
needs of upcoming junior leaders in teenage work.
The developed guidelines originate from two sources, namely the New Testament findings
around 2Tim 2,2 and the research literature in the areas of theory and methodology of
Christian education, YMCA work, state church publications and personnel management and
leadership.
These principles, worked out through a textual comparison, are verified and
complemented by empirical knowledge gathered from a qualitative study within a local
YMCA group in Baden. Based on the theoretical findings, this dissertation offers practical
help for the training and support of voluntary workers. / Practical Theology / M. Th. (Practical Theology)
| Identifer | oai:union.ndltd.org:netd.ac.za/oai:union.ndltd.org:unisa/oai:umkn-dsp01.int.unisa.ac.za:10500/910 |
| Date | 30 June 2006 |
| Creators | Wrage, Sonja |
| Contributors | Dreyer, J.S. (Prof.), Seitz, M. (Prof.) |
| Source Sets | South African National ETD Portal |
| Language | English |
| Detected Language | German |
| Type | Dissertation |
| Format | 1 online resource (345 leaves) |
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