[pt] A continuidade de operação das linhas de transmissão em Extra Alta Tensão é fundamental para o sistema de potência envolvido, especialmente em sistemas similares ao do Brasil. Torna-se então importante, realizaremos manutenção nas cadeias de isoladores com a linha energizada. A segurança do homem para a execução de serviços em linhas energizadas é definida através de distâncias que são influenciadas pela geometria da torre, por parâmetros meteorológicos e pela sobretensão que possa ocorrer no sistema. Para essa análise um método estatístico foi desenvolvido e implementado em um computador digital, a fim de se determinar o risco de falha do isolamento de uma torre frente a surtos de manobra. Como conclusão são recomendados procedimentos de cálculos para determinação das distâncias mínimas para Trabalhos em Linha Viva. / [en] The continuity of power supply in Extra-High Voltage transmission lines is one of major requirements to be achieved in electrical power systems specially in countries like Brazil. Therefore, it is of capital importance to perform maintenance work on insulator strings with energised line. The safety of personnel working o energise lines depends on the observance of clearances which are affected by geometrical characteristics of the tower, by meteorological parameters and by eventual occurrence of system overvoltages. To this purpose, a statistical method was developed and solved on a digital computer, in order to evaluate the probability of insulation failure in a tower under switching surges. On the basis of this analysis, minimum safety clearances are recommended for carrying out Live Line Works.

[pt] Um estudo do atual estado da confiabilidade metrológica da Estimulação Magnética Transcraniana (TMS) é apresentado. A questão da segurança é abordada em três aspectos principais: A segurança e desempenho dos equipamentos de TMS; a segurança em relação aos limites de exposição para operadores do equipamento e pacientes; e a segurança do protocolo terapêutico e dos parâmetros de tratamento. Propostas para um protocolo de relatório harmonizado e a base de uma possível futura norma técnica para equipamentos de TMS também são apresentadas. Os resultados de simulações e medições da densidade de fluxo magnético emitido por equipamentos de TMS de duas marcas são relatados, com os cálculos correspondentes das distâncias seguras em relação a exposição de operadores do equipamento, usando os métodos promulgados pelas diretrizes da Comissão Internacional de Proteção Contra a Radiação Não Ionizante (ICRNIP). Estas distâncias são então comparadas com estimativas prévias encontradas na literatura. O desenvolvimento das rotinas de simulação e do sistema de medição é descrito, incluindo possíveis futuras aplicações em outros estudos e aspectos metrológicos de incerteza de medição. / [en] A study of the current status of the metrological reliability of Transcranial Magnetic Stimulation (TMS) is presented. The matter of safety is approached in three major aspects: The safety and performance of the TMS devices; the safety regarding exposure limits for patients, staff and the general public; and the safety of the therapeutic protocol and of the treatment parameters. Proposals for a harmonized reporting framework and the basis for a possible future TMS safety and performance technical standard are also presented. The results of simulations and measurements of the magnetic flux densities emitted by two brands of TMS devices are reported, with the corresponding calculations for the safe distances regarding staff exposure, using the methods promulgated by the guidelines of the International Commission on Non Ionizing Radiation Protection (ICNIRP). These distances are compared to the previous estimates found in literature. The development of both the simulation routines and the measurement system are described, including possible future applications in other studies and metrological aspects of measurement uncertainty.

[pt] A família contemporânea está em franco processo de reformulação. O divórcio e, posteriormente, o recasamento do pai e/ou da mãe, envolve a participação de novas pessoas na vida dos filhos daquele casal. Com isso, o tempo do pai com seu filho, após a separação, tende a diminuir. Em contrapartida, o convívio entre pai e filho, sem a mediação da mãe, também pode aproximá-los. Somado a essa recomposição familiar, observamos, o intercâmbio entre as funções materna e paterna, em que os pais precisam dividir seu tempo entre o trabalho e os cuidados destinados à prole. Esta dissertação visa uma investigação exploratória acerca da construção e manutenção do vínculo afetivo entre pais e filhos, após a separação. Com este intuito, realizamos entrevistas em profundidade com pais, mães e filhos, moradores da cidade do Rio de Janeiro, avaliados pela metodologia da análise de discurso. A partir das entrevistas foi possível averiguar que ao manter um bom relacionamento os pais proporcionam uma sensação de acolhimento e segurança às crianças. Dentre os principais resultados obtidos, citamos a existência de um laço afetivo entre pais e filhos, que possibilita uma relação de proximidade e intimidade entre ambos. Por fim, constatamos a crescente capacidade masculina em aprender a expressar suas emoções e lidar com elas. / [en] The family today is in an unmistakable process of change. Divorce and remarriage thereafter, brings other people into the childrens life. The father normally has less time to spend with his children after divorce. On the other hand, without the mother around, the relationship between father and children may bring them together. All of us are witnesses of a growing, interchanging course among the traditional roles of the father and the mother, who are forced to manage their time between working and caring for their children. The purpose of this dissertation is to explore and investigate the formation and preservation of the affectionate union between fathers and his children, post-divorce or separation. In order to pursue this topic, we thoroughly interviewed mothers, fathers and children, all residents of Rio de Janeiro, evaluated by discourse- analysis methodology. After interviewing, we observed that the existence of a healthy-working relationship among separated parents, greatly benefits their children. Among the most important results that we obtained was the survival of a loving bond between separated fathers and their children, with proximity and intimacy between them. In addition, we found a growing capacity among men to willingly express and deal with their emotions.

[pt] O Word Mover s Distance (WMD) proposto por Kusner et al. [ICML,2015] é uma função de distância entre documentos que se aproveita das relações semânticas entre palavras extraidas por suas Word Embeddings. Essa função de distância se mostrou bastante eficaz, obtendo taxas de erro estado da arte para problemas de classificação, porém ao mesmo tempo inviável para largas coleções ou grandes documentos devido a ser necessário computar um problema de transporte em um grafo bipartido completo para cada par de documentos. Assumindo algumas hipóteses, que são respaldadas por propriedades empíricas das distâncias entre as Word Embeddings, nós simplificamos o WMD de forma a obter uma nova função de distância o qual requer a solução de um problema de fluxo máximo em um grafo esparço, que pode ser resolvido mais rapidamente do que um problema de transporte em um grafo denso. Nossos experimentos mostram que conseguimos obter ganhos de performance até três ordens de magnitude acima do WMD enquanto mantendo as mesmas taxas de erro na tarefa de classificação de documentos. / [en] The Word Mover s Distance (WMD) proposed in Kusner et. al. [ICML,2015] is a distance between documents that takes advantage of semantic relations among words that are captured by their Word Embeddings. This distance proved to be quite effective, obtaining state-of-the-art error rates for classification tasks, but also impracticable for large collections or documents because it needs to compute a transportation problem on a complete bipartite graph for each pair of documents. By using assumptions, that are supported by empirical properties of the distances between Word Embeddings, we simplify WMD so that we obtain a new distance whose computation requires the solution of a max flow problem in a sparse graph, which can be solved much faster than the transportation problem in a dense graph. Our experiments show that we can obtain a performance gain up to three orders of magnitude over WMD while maintaining the same error rates in document classification tasks.

[pt] O presente estudo investiga a relação entre liderança transformacional e engajamento no trabalho em um contexto de equipes virtuais, considerando o papel da distância psicológica percebida, do capital psicológico dos liderados e a influência de fatores culturais. O estudo foi realizado em uma empresa multinacional de telecomunicações, com dados levantados no grupo de negócios Network Infrastructure da região das Américas (América do Norte e América Latina). Utilizando uma perspectiva quantitativa, o estudo examina como a abordagem da liderança transformacional está associada ao engajamento dos colaboradores em ambientes de trabalho virtuais, investigando a mediação da presença afetiva do líder e da distância psicológica percebida pelo liderado. Além disso, avalia os efeitos moderadores de fatores culturais de assertividade, orientação humana e distância de poder na percepção da distância psicológica, bem como o papel moderador do capital psicológico dos colaboradores no seu engajamento. Os resultados deste estudo contribuem para a compreensão das dinâmicas de liderança e distância em contextos digitais e oferecem insights valiosos para a gestão de equipes virtuais em ambientes multiculturais. / [en] This study investigates the relationship between transformational leadership and work engagement in a virtual team context, considering the role of perceived psychological distance, followers psychological capital, and the influence of cultural factors. The research was conducted in a multinational telecommunications company, with data collected from the Network Infrastructure business group in the Americas region (North and Latin America). Using a quantitative approach, the study examines how transformational leadership is associated with employee engagement in virtual work environments, investigating the mediation of the leader s affective presence and the follower s perceived psychological distance. Additionally, it assesses the moderating effects of cultural factors such as assertiveness, human orientation and power distance on the perception of psychological distance, as well as the moderating role of employees psychological capital on their engagement. The results of this study contribute to the understanding of leadership dynamics and distance in digital contexts and offer valuable insights for managing virtual teams in multicultural environments.