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GERENCIAMENTO DE RESULTADOS CONTÃBEIS EM OFERTA PÃBLICA DE AÃÃES / Accounting Results Management in public ofeering of shares

Sylvia Rejane MagalhÃes Domingos 27 August 2014 (has links)
CoordenaÃÃo de AperfeiÃoamento de Pessoal de NÃvel Superior / O presente estudo teve como objetivo geral investigar a prÃtica de gerenciamento de resultados por parte das companhias nos perÃodos prÃximos ao de realizaÃÃo de oferta pÃblica de aÃÃes. A populaÃÃo do estudo compreende as companhias que realizaram oferta pÃblica de aÃÃes entre 2004 e 2013. Para realizaÃÃo do estudo, foram coletados dados financeiros trimestrais das empresas da amostra. O gerenciamento de resultados foi investigado numa perspectiva temporal, seguindo metodologia adotada por Gioielli (2008), que investigou o gerenciamento das informaÃÃes contÃbeis pelas empresas em processo de IPO e tambÃm em que momento ao redor desse processo essa prÃtica à mais intensa. Inicialmente, foram estimadas as acumulaÃÃes totais. Em seguida, foram estimadas as acumulaÃÃes discricionÃrias, que, por sua vez, sÃo obtidas por meio dos modelos Jones Modificado (1995) e Pae (2005). Foi utilizada a anÃlise de dados em painel para estimaÃÃo dos coeficientes, sendo consideradas as variÃveis das empresas-trimestre de todo o perÃodo. Os resultados encontrados nesta pesquisa sugerem que as empresas gerenciam seus resultados contÃbeis e que essa prÃtica à mais intensa nas fases compreendidas pelos trimestres anteriores aos trimestres anterior e posterior ao perÃodo da oferta pÃblica (fase 1) e ao de pÃs-vedaÃÃo à negociaÃÃo das aÃÃes da companhia (fase 4) e que procuram com mais frequÃncia reduzir seus resultados contÃbeis ao redor da oferta pÃblica de aÃÃes. O presente estudo contribuiu com a discussÃo do tema gerenciamento de resultados e obteve evidÃncias de que os investidores e os ÃrgÃos de fiscalizaÃÃo e regulaÃÃo do mercado de capitais no Brasil devem buscar alternativas para detectar e/ou inibir prÃticas oportunÃsticas da administraÃÃo das companhias durante a oferta pÃblica de aÃÃes. / The general objective of this study was to investigate the practice of corporate earnings management in the period surrounding a public offering. The study was based on quarterly financial data collected from a sample of firms traded on BM&FBovespa making public offerings between 2004 and 2013. The practice of earnings management was analyzed in the temporal perspective, following the methodology of Gioielli (2008) who investigated the practice and timing of accounting information management by firms making initial public offerings. Initially, total accruals were estimated, followed by discretionary accruals using the modified models of Jones (1995) and Pae (2005). Panel data analysis was used to calculate coefficients for a period of eight quarters (three before, one coinciding with, and four after public offering). Our results show that firms manage accounting results by reducing them, especially in the two quarters before the quarter preceding a public offering and after the end of the lock-up period. Intended as a contribution to the discussion on earnings management, the study reveals the need for investors and Brazilian agencies regulating and inspecting capital markets to devise alternative ways of detecting and/or inhibiting opportunistic results management practices in firms making public offerings.
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Uma Abordagem sobre a logÃstica reversa dos resÃduos sÃlidos em uma empresa de engenharia do Estado do CearÃ. / An approach on the reverse logistics of solid wastes in an engineering company of the State of Cearà in the Northeast region.

Ana Carolina Lima Pimentel 31 July 2014 (has links)
CoordenaÃÃo de AperfeÃoamento de Pessoal de NÃvel Superior / A presente DissertaÃÃo à voltada para a logÃstica reversa dos resÃduos sÃlidos da construÃÃo civil. Ao longo desse trabalho demonstram-se as dificuldades econÃmicas e outras barreiras que as empresas desse segmento, principalmente as de infraestrutura, enfrentam para atender a legislaÃÃo ambiental vigente e se propÃe alternativas para as situaÃÃes encontradas atravÃs da logÃstica para direcionar melhor seus recursos e esforÃos. O que torna essa pesquisa relevante à o aumento do valor estratÃgico da gestÃo de resÃduos sÃlidos. Mais que disponibilizar o produto dentro da expectativa do cliente à preciso atuar atà o fim da vida Ãtil do bem ou serviÃo. Fruto de uma consciÃncia ambiental que gerou ainda mais desafios e custos para o processo produtivo, mas que nÃo hà mais como ignorar seja pela questÃo do risco a imagem seja pela fiscalizaÃÃo dos poderes pÃblicos. A geraÃÃo de resÃduos sÃlidos à diretamente proporcional ao desenvolvimento industrial e ao aumento populacional, o que vem tornando essa questÃo cada vez mais complexa. A metodologia aplicada a esta pesquisa pode ser classificada como qualitativa, descritiva e aplicada atravÃs de um estudo de caso desenvolvido em uma empresa de engenharia cearense voltada para atividades metroferroviÃrias e parque eÃlicos, demonstrando o envolvimento da cadeia reversa de resÃduos sÃlidos das obras e seu desempenho. AtravÃs dos questionÃrios aplicados, das entrevistas nÃo estruturadas e da pesquisa documental, foi visto que a organizaÃÃo està em um processo de implementaÃÃo de um sistema de gestÃo ambiental. Pelo estudo concluiu-se que o fator humano tem impacto direto bem com o planejamento do fluxo de materiais. Foram apontadas para as situaÃÃes encontradas para direcionar melhor os recursos e esforÃos para gerar uma melhoria e uma maior confiabilidade na disposiÃÃo dos resÃduos em relaÃÃo a situaÃÃo atual / The present dissertation is focused on reverse logistics of construction solid waste. Throughout this work demonstrate the economic hardship and other barriers that companies of this segment, especially infrastructure, face to meet the current environmental legislation and proposes alternatives to the situations encountered by logistics to direct your resources and efforts. What makes this relevant research is increasing the strategic value of solid waste management. More than providing the product within the expectation of the client need to act until the end of the useful life of the goods or services. Fruit of an environmental conscience that gen erated even more challenges and costs for the production process, but that no more ignore the issue of risk the image to the supervision of public authorities. The generation of solid waste is directly proportional to the industrial development and populat ion increase, what's making this increasingly complex issue. The methodology applied to this research can be classified as qualitative, descriptive and applied through a case study developed in an engineering company from Cearà facing metroferroviÃrias act ivities and wind park, demonstrating the involvement of reverse chain of solid waste of the works and their performance. Through the applied questionnaires, unstructured interviews and documentary research, it has been seen that the organization is in the process of implementing an environmental management system. The study concluded that the human factor has a direct impact on the material flow planning. Were pointed to the situations found to direct better the resources and efforts to generate an improvem ent and greater reliability in the disposal of the waste in relation to current situation
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Creative behavior in television news teams: the role of leadership in TV stations / Comportamento criativo em equipes de telejornalismo: a atuaÃÃo da lideranÃa em emissoras de TV

Vivianne Pereira Salas Roldan 19 April 2012 (has links)
CoordenaÃÃo de AperfeiÃoamento de Pessoal de NÃvel Superior / This work was developed in order to analyze the management of creativity in cultural organizations, whose context the leaders brings a series of dilemmas about the best resolutions to be taken. The chosen field was the television industry and the units of analysis were the television news teams from TV Assembleia, TV Jangadeiro and TV O POVO. In the television field, managers are challenged to learn how to create practices and policies that encourage journalists to produce high quality programs, and make use of intervention strategies that lead to creative processes desired efficacy. The aim of this study was to analyze the role of leadership for the promotion of creative behavior in work teams in television news companies TVs CearÃ. As specific objectives, the research sought to: 1) To analyze the performance of the creative teams of TV Journalism and its relationship with the leadership style; 2) Check the specifics of the context and role of leadership; 3) Investigate the differences in performance between the leaders of the organizations studied. The work followed a qualitative and quantitative approach, characterized as descriptive as to the purposes. As instruments of data collection, applied the questionnaire model for Creative Leadership Rickards and Moger (2000) with leaders and teams of television news. A second questionnaire and a semi-structured interviews were applied to leaders, to deepen the study. It was found that the leaders of the TV stations make use of these combined strategies of the style of transactional and transformational leadership to lead their teams. Nevertheless, the quantitative results of the Spearman correlation suggests that in the context of TV Jangadeiro and TV Assembleia there is a greater relationship between transformational leadership, the factors of creative leadership, and team performance with respect creativity, productivity and knowledge management. For the TV O POVO, the correlation analysis suggests that both leadership styles are positively related with the factors of creative leadership. With respect to team performance, suggests that transactional leadership applied by managers contributes to the best knowledge management team. / A presente dissertaÃÃo foi desenvolvida com o intuito de abordar a gestÃo da criatividade nas organizaÃÃes culturais, cujo contexto traz aos lÃderes uma sÃrie de dilemas em torno das melhores decisÃes a serem tomadas. O campo escolhido foi a indÃstria televisiva e as unidades de anÃlises foram as equipes de telejornalismo da TV Assembleia, TV Jangadeiro e TV O POVO. No campo televisivo, os gestores sÃo desafiados em saber como criar prÃticas e polÃticas que motivem os jornalistas a produzirem programas de Ãtima qualidade, e fazer usos de estratÃgias de intervenÃÃo que conduzam os processos criativos à eficÃcia desejada. O objetivo geral deste estudo foi analisar a atuaÃÃo das lideranÃas para a promoÃÃo do comportamento criativo em equipes de trabalho de telejornalismo em empresas de TVs cearenses. Como objetivos especÃficos, a pesquisa pretendeu: 1) Analisar o desempenho criativo das equipes de Telejornalismo e sua relaÃÃo com o estilo de lideranÃa; 2) Checar aspectos especÃficos do contexto e da atuaÃÃo das lideranÃas; 3) Averiguar as diferenÃas de atuaÃÃo das lideranÃas entre as organizaÃÃes estudadas. O trabalho seguiu uma abordagem quanti-quali e caracteriza-se como descritivo, quanto aos fins. Quanto aos meios, à um estudo bibliogrÃfico, documental e de campo, tendo sido adotado o mÃtodo de estudo de casos mÃltiplos, com finalidade comparativa. Como instrumentos de coleta de dados, aplicou-se o questionÃrio do modelo de LideranÃa Criativa de Rickards e Moger (2000), com os lÃderes e liderados das equipes de telejornalismo. Um segundo questionÃrio e uma entrevista semiestruturada foram aplicados com os lÃderes, para aprofundamento do estudo. Constatou-se que as lideranÃas das emissoras de TV fazem uso combinado das estratÃgias do estilo de lideranÃa transacional e transformacional para conduzirem suas equipes. Apesar disso, os resultados quantitativos da correlaÃÃo de Spearman sugerem que no contexto da TV Assembleia e TV Jangadeiro hà uma maior relaÃÃo entre a lideranÃa transformacional, os fatores de lideranÃa criativa, e o desempenho da equipe com relaÃÃo criatividade, produtividade e gerenciamento do conhecimento. Para a TV O POVO, a anÃlise de correlaÃÃo sugere que ambos os estilos de lideranÃa possuem relaÃÃo positiva com os fatores de lideranÃa criativa. Com relaÃÃo ao desempenho da equipe, sugere que a lideranÃa transacional aplicada pelos gestores contribui para o melhor gerenciamento do conhecimento da equipe.
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Lean and green: the contribution of lean production and environmental management to reduce waste / Lean e green: a contribuiÃÃo da produÃÃo enxuta e da gestÃo ambiental para a reduÃÃo de desperdÃcios

Danilo Cavalcante de Vasconcelos 10 August 2012 (has links)
CoordenaÃÃo de AperfeiÃoamento de Pessoal de NÃvel Superior / In the highly competitive environment where companies are located, production systems can become a threat if the performance of their operational processes can not reduce costs, waste, control environmental impacts and increase productivity. In this scenario increases the search for new concepts and management practices as a strategy to suit the new demands of the competitive market. Within this context this research was developed with the main objective to investigate the relationship of complementarity between lean (Lean) and environmental management (Green) as a strategy for reducing waste in production processes. The approach was largely qualitative research carried out by means of multiple case study used in three companies of CearÃ, from a sample drawn from a universe of 14 companies from different economic sectors, certified to ISO 14001 and using the lean production system associated with the practice of environmental management in its operational processes. The results produced evidence to indicate that the use of lean associated environmental management in the production process contributes to the reduction in waste. / No ambiente de alta competitividade em que as empresas estÃo inseridas, os sistemas produtivos podem se constituir em ameaÃas caso o desempenho de seus processos operacionais nÃo consiga reduzir custos, desperdÃcios, controlar impactos ambientais e aumentar a produtividade. Nesse cenÃrio aumenta a busca por novos conceitos e prÃticas de gerenciamento como estratÃgia para se adequarem Ãs novas exigÃncias do mercado competitivo. Dentro desse contexto desenvolveu-se esta pesquisa tendo como objetivo principal investigar a relaÃÃo de complementariedade entre produÃÃo enxuta (Lean) e gestÃo ambiental (Green) como estratÃgia de reduÃÃo de desperdÃcios nos processos produtivos. A abordagem da investigaÃÃo foi predominantemente qualitativa realizada por meio de estudo de caso mÃltiplo aplicado em trÃs empresas cearenses, a partir de uma amostra extraÃda de um universo de 14 empresas de setores econÃmicos diferentes, certificadas pela ISO14001 e que utilizam o sistema de produÃÃo enxuta associado com a prÃtica da gestÃo ambiental nos seus processos operacionais. Os resultados encontrados produziram evidÃncias que indicam que a utilizaÃÃo da produÃÃo enxuta associada à gestÃo ambiental nos processos produtivos contribui para a reduÃÃo de desperdÃcios.
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Gerenciamento de resultados e estrutura de propriedade nas companhias de capital aberto no Brasil / Earnings management and ownership structure in the public companies in Brazil

Allan Pinheiro Holanda 22 June 2012 (has links)
FundaÃÃo Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Cientifico e TecnolÃgico / A informaÃÃo contÃbil que possua o atributo da qualidade pode ser uma importante ferramenta para reduÃÃo do conflito de agÃncia, ao transmitir com eficiÃncia a situaÃÃo econÃmica das firmas aos investidores atuais e potenciais, e dentre as diversas formas de detectar a qualidade da informaÃÃo contÃbil, destaca-se o gerenciamento de resultados, cuja intensificaÃÃo està relacionada a uma menor qualidade da informaÃÃo contÃbil. O objetivo da pesquisa consiste em identificar a associaÃÃo entre a estrutura de propriedade das sociedades de capital aberto do Brasil e a propensÃo de seus gestores para praticar o gerenciamento de resultados. Para a mensuraÃÃo da prÃtica do gerenciamento de resultados utilizou-se as medidas desenvolvidas por Leuz, Nanda e Wysocki (2003) e por Zimmerman e Gontcharov (2003). E como caracterÃsticas da estrutura de propriedade foram utilizadas uma sÃrie de caracterÃsticas referentes aos controladores da firma, aos investidores institucionais, aos acionistas minoritÃrios e a situaÃÃes da firma quanto a governanÃa e negociabilidade de suas aÃÃes. Os dados para mensuraÃÃo das variÃveis foram obtidos na base de dados EconomÃticaÂ, nos FormulÃrios de ReferÃncia de InformaÃÃes Anuais e nas DemonstraÃÃes Financeiras Padronizadas disponÃveis nos portais institucionais da BM&FBovespa e da ComissÃo de Valores MobiliÃrios (CVM), referentes ao perÃodo de 1998 a 2010. As inferÃncias empÃricas tiveram como base estatÃsticas descritivas, testes de mÃdias, anÃlise de correlaÃÃo e anÃlise de regressÃo mÃltipla. Com base nos resultados encontrados nos testes empÃricos, nÃo se pode rejeitar a hipÃtese de que o nÃvel de gerenciamento de resultados contÃbeis nas sociedades de capital aberto do Brasil à significantemente afetada por sua estrutura de propriedade. / The accounting information that has the quality attribute can be an important tool to reduce agency conflict effectively, to efficiently transmit the economic situation of the firms investors and potential investors, and among the various ways to detect the quality of accounting information, there is earnings management, whose intensification is related to a lower quality of accounting information. The aim of this research is to identify the association between the ownership structure of public companies in Brazil and the propensity of their managers to practice earnings management. To measure the practice of earnings management used the measures developed by Leuz, Nanda and Wysocki (2003) and Zimmerman and Goncharov (2003). And as characteristics of ownership structure characteristics were used a number of characteristics relating to the control of the firm, institutional investors, minority shareholders and the situation of the firm as governance and marketability of its shares. The data for the measurement of variables were obtained in the database EconomÃtica Â, in the Reference Forms Annual Information and the Financial Statements are available in institutional portals of the BM&FBovespa and the Securities and Exchange Commission (CVM) for the period 1998 to 2010. The empirical inferences were based on descriptive statistics, tests of means, correlation analysis and multiple regression analysis. Based on the results found in the empirical tests, we canât reject the hypothesis that the level of earnings management in public companies of Brazil is significantly affected by your ownership structure.
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Economia criativa no CearÃ: um estudo da institucionalizaÃÃo do campo do humor / Creative economy in CearÃ: an institutionalization of the study mood of the field

Bruno Chaves Correia Lima 02 March 2012 (has links)
CoordenaÃÃo de AperfeiÃoamento de Pessoal de NÃvel Superior / O objetivo deste trabalho à analisar o processo de institucionalizaÃÃo da economia criativa do humor no Estado do CearÃ, à luz da teorizaÃÃo de Tolbert e Zucker (1999), que apresenta o processo sendo composto de trÃs fases: habitualizaÃÃo, objetivaÃÃo e sedimentaÃÃo. Foram utilizados tambÃm como referÃncia o modelo dos nÃveis de enlaces interorganizacionais, de Holanda (2003), e os indicadores de grau de institucionalizaÃÃo propostos por Scott (1995) e Dimaggio e Powel (2001). Os estudos organizacionais nas Ãltimas dÃcadas destacam a Teoria Institucional como abordagem centrada nas influÃncias do ambiente nas formas e nas estruturas de diferentes organizaÃÃes, especialmente naquelas que trazem em seu Ãmago a valorizaÃÃo de aspectos intangÃveis, simbÃlicos e culturais, tais como as que compÃem a economia criativa. No CearÃ, o humor se configura como um relevante campo da economia e cultura local cujo processo de institucionalizaÃÃo se configura como um salutar objeto de estudo. Para alcance do objetivo proposto, foi realizada uma pesquisa de naturezas qualitativa e quantitativa; exploratÃria e descritiva, quanto aos fins; e documental e de campo quanto aos meios. AlÃm de entrevistas realizadas com amostra nÃo-aleatÃria de quinze representantes organizacionais que compÃem o campo, foram respondidos questionÃrios por 67,4% dos humoristas em atividade no CearÃ. Os resultados da pesquisa indicam que o humor no Cearà tem raÃzes histÃricas que remontam aos sÃculos XVIII e XIX e foi protagonizado por diferentes cenÃrios â especialmente a PraÃa do Ferreira - e tipos populares que, por meio da irreverÃncia em um cotidiano de dificuldades, reforÃaram a vertente humorÃstica da imagem âCearà Molequeâ. A formaÃÃo do campo do humor como um negÃcio da economia criativa cearense se deu por meio do estÃmulo de forÃas de mercado e por situaÃÃes eventuais que emergiram hÃbitos sociais irreverentes da juventude alencarina na dÃcada de 1980. Nesse contexto, indivÃduos e organizaÃÃes inovaram e adotaram arranjos e estruturas comuns, especialmente em bares e restaurantes, caracterizando a fase de habitualizaÃÃo. No transcorrer das dÃcadas seguintes, com a atuaÃÃo consensual dos atores do campo monitorado, o padrÃo de estruturas bem sucedidas foi difundido, entretanto sem teorizaÃÃo formal. A partir da dÃcada de 2000, as concorrÃncias e as disputas por espaÃos geraram formaÃÃes de grupos, aumento dos enlaces interorganizacionais e da Ãrea geogrÃfica de ocorrÃncia do humor, alÃm do surgimento de novas e recentes estruturas organizacionais, tais como associaÃÃes, sindicato, fÃrum, teatros e museu temÃticos, dentre outras. Tais caracterÃsticas associadas Ãs dificuldades de comunicaÃÃo e teorizaÃÃo no campo indicam que essa economia criativa està entre as fases de objetificaÃÃo e sedimentaÃÃo do seu processo de institucionalizaÃÃo. Os resultados dos questionÃrios confirmaram esse grau intermediÃrio do processo, pois seis dos sete indicadores de institucionalizaÃÃo obtiveram mÃdias inclusas no intervalo central. Por fim, ressalta-se que o humor, enraizado na cultura do povo cearense, se configura como uma atividade da economia criativa que cresce em nÃmero e enlaces de atores do campo, mediante recentes estruturas interorganizacionais que geram divergÃncias entre grupos e visam a ampliaÃÃo de espaÃo mercadolÃgico junto ao pÃblico cearense e turista. / This paper aims to analyze the process of institutionalization of the creative economy of comedy in the State of CearÃ, in the light of theorizing Tolbert and Zucker (1999), which presents the process consisting of three phases: habitualization, objectification and sedimentation. Levels of inter-linkageswere also used as the reference model, from Holanda (2003), and indicators of the degree of institutionalization proposed by Scott (1995) and DiMaggio and Powell (2001). Organizational studies in recent decades highlight the institutional theory as an approach focused on environmental influences in the forms and structures of different organizations, especially those that bring in their core valuing intangible, symbolic and cultural aspects, such as those that make up creative economy. In CearÃ, comedy is set as a relevant field of economy and local culture whose process of institutionalization is configured as a salutary object of study. To reach the proposed objective, a survey was conducted qualitative and quantitative in nature, exploratory and descriptive, as to the purposes, and documentary and field as to the means. In addition to interviews with non-random sample of fifteen organizational representatives that make up the field, questionnaires were answered by 67.4% of comedians active in CearÃ. The survey results indicate that comedy in Cearà has historical roots dating back to the eighteenth and nineteenth centuries and was played by different scenarios - especially Ferreira Square - and popular typesthat, through irreverence in face of the daily difficulties, strengthened humorous aspect of the image âCearà Molequeâ (âJoking CearÃâ). The formation of the field of humor as a creative economy business of Cearà occurred through the stimulation of market forces and eventual situations that emerged irreverent social habits in Alencarinayouth in the 1980s. In this context, individuals and organizations have innovated and adopted arrangements and joint structures, especially in pubs and restaurants, featuring habitualization phase. In the course of the ensuing decades, with the consensual performance of actors in the monitored field, the pattern of successful structures was widespread, although without formal theorizing.From the 2000s, the competition and disputes over spaces generated group formations, increased inter-linkages and geographic area of occurrence of comedy, in addition to the recent emergence of new organizational structures such as associations, trade union, forum, theaters and thematicmuseum, among others. Such characteristics associated with communication and theorizing difficulties in the field indicate that the creative economy is among the objectification and sedimentation phases of its process of institutionalization.The questionnaire results confirmed this intermediate level of the process, since six out of seven indicators of institutionalization obtained averages included in the central range. Finally, we emphasize that the comedy, rooted in the culture of the people of CearÃ, is configured as an activity of the creative economy that is growing in numbers and links from actors in the field through recent interorganizational structures that generate differences between groups and aim to expand marketing among the native public of Cearà and tourists alike.
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The influence of aspects related to health and the environment on the intention of buying organic food / A influÃncia de aspectos relativos à saÃde e ao meio ambiente sobre a intenÃÃo de compra de alimentos orgÃnicos

Edmilson Pinto de Albuquerque JÃnior 22 August 2012 (has links)
FundaÃÃo Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Cientifico e TecnolÃgico / Food choices become more meaningful when it is taken into account that they are directly related to health. Likewise, these decisions already reflect aspects regarding environmental correction and it has been demonstrated a growing interest in the ecological responsibility behind consumed food. Organic food is considered healthy and environmentally friendly, then becoming relevant the investigation about these two constructs associated to the shopping intention of consumers. This study sought to investigate how the aspects related to the environmental awareness and the pursuing of health influence the shopping attitudes and intentions of organic food consumers in Cearà market. To this end, it was applied a survey research type and an integrated model was tested by means of the technique known as structural equation modeling (SEM) in order to observe the relations between the constructs concerning the environment, the health and the theory of planned behavior, which analyze the attitudes and intentions of consumers. The results indicate that there is a positive influence of the motivations related to health on the attitudes towards organics, the same occurring to these attitudes on the shopping intentions related to that type of food. Furthermore, it was observed that the aspects regarding environmental concerns do not influence the shopping intentions of organics in market under research. From a managerial point of view, the contributions from this study reside in the comprehension of the determining variables of the shopping behavior of an ascending market, what suggests basis to the development of strategies, by the agents of the productive chain, adequate to the analyzed market. / As escolhas alimentares tornam-se mais significativas quando se leva em conta que estÃo diretamente ligadas à saÃde. De maneira similar, essas decisÃes jà refletem tambÃm aspectos de correÃÃo ambiental e tem-se demonstrado um crescente interesse na responsabilidade ecolÃgica por trÃs dos alimentos consumidos. Os alimentos orgÃnicos sÃo propagados como alimentos saudÃveis e ecologicamente corretos, e tornou-se relevante investigar esses dois construtos associados Ãs intenÃÃes de compra de consumidores. Este estudo buscou investigar de que maneira os aspectos relativos à consciÃncia ambiental e à busca por saÃde influenciam as atitudes e intenÃÃes de compra do consumidor de alimentos orgÃnicos no mercado cearense. Para tal fim, empreendeu-se uma pesquisa do tipo survey e testou-se por intermÃdio da tÃcnica de modelagem de equaÃÃes estruturais (MEE) um modelo integrado no intuito de verificar as relaÃÃes entre os construtos relativos ao meio ambiente, à saÃde e à teoria do comportamento planejado, que analisa as atitudes e intenÃÃes dos consumidores. Os resultados indicam haver uma influÃncia positiva das motivaÃÃes ligadas à saÃde sobre as atitudes em relaÃÃo aos orgÃnicos, e destas nas intenÃÃes de compra desses alimentos. Verificou-se ainda que os aspectos ligados à preocupaÃÃo ambiental nÃo influenciam as intenÃÃes de compra de orgÃnicos no mercado pesquisado. Do ponto de vista gerencial, as contribuiÃÃes deste estudo residem na compreensÃo das variÃveis determinantes do comportamento de compra de um mercado em ascensÃo, o que sugere bases para o desenvolvimento de estratÃgias, por parte dos agentes da cadeia produtiva, adequadas ao mercado analisado.
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As dimensÃes do desenvolvimento sustentÃvel local na agricultura familiar: impactos do PNPB na regiÃo do Quixadà â Cearà / The dimensions of sustainable development site in family farming: PNPB impacts in the region Quixadà - CearÃ

Sylene Ruiz de Almada 10 July 2012 (has links)
CoordenaÃÃo de AperfeiÃoamento de Pessoal de NÃvel Superior / O Programa Nacional de ProduÃÃo e Uso de Biodiesel (PNPB) foi criado com o objetivo de produzir biodiesel de forma sustentÃvel, e adota como diretrizes a geraÃÃo de emprego e renda e a inclusÃo social, especialmente no campo, voltando-se para a agricultura familiar, na produÃÃo de matÃrias-primas oleaginosas e na reduÃÃo de disparidades regionais, permitindo o desenvolvimento das regiÃes mais carentes do paÃs.Nesse contexto, o objetivo geral do estudo à analisar a agricultura familiar, inserida no PNPB na RegiÃo do Quixadà - CearÃ, a partir das dimensÃes do desenvolvimento sustentÃvel local. A pesquisa classifica-se como uma pesquisa exploratÃria e descritiva a ser desenvolvida a partir de uma abordagem qualitativa. No que se refere aos procedimentos para a coleta dos dados, a pesquisa à bibliogrÃfica e de campo, com a utilizaÃÃo de dados secundÃrios e primÃrios, respectivamente.Os dados da pesquisa foram analisados segundo a tÃcnica de anÃlise de conteÃdo. Os resultados mostram que, sob o olhar do desenvolvimento sustentÃvel local, o PNPB possui fragilidades que impossibilitam a inclusÃo social na regiÃo do QuixadÃ/CE. Essas fragilidades variam desde processos administrativos e burocrÃticos,atrasos nos incentivos financeiros, passando pela falta de infraestrutura, de investimento em tecnologias e maquinÃrios, de capacitaÃÃes e treinamentos, incentivos em redes sociais e cooperativas, aÃÃes voltadas à educaÃÃo ambiental, movimentos polÃticos de inclusÃo social, e valorizaÃÃo da cultura local. Desta forma, percebeu-se que as diretrizes que norteiam o PNPB na regiÃo do municÃpio do QuixadÃ/CE possuem arestas no alinhamento e enquadramento das dimensÃes do desenvolvimento sustentÃvel local. Os agricultores reconheceram que hà um esforÃo e direcionamento do Governo em propiciar maior geraÃÃo de renda aos agricultores nessa regiÃo, porÃm devido a essas fragilidades,evidencia-se que nÃo hà umdesenvolvimento sustentÃvel em suas plenas dimensÃes, causando um distanciamento dos resultados alcanÃados pelos agricultores eos objetivos estipulados no PNPB.Portanto, faz-se necessÃria a criaÃÃo de polÃticas que incentivem nÃo somente a produÃÃo da mamona, mas a motivaÃÃo da cultura local, a parceria e a participaÃÃo de todos nas tomadas de decisÃo e o envolvimento do PNPB, de modo que a agricultura de subsistÃncia passe a ser vista e investida para transformar-se em uma agricultura sustentÃvel. / The ProgramaNacional de ProduÃÃo e Uso de Biodiesel (PNPB) was created with the goal of producing biodiesel in a sustainable way, and adopts as guidelines the creation of jobs, income and social inclusion, especially countryside, focusing on family farming, on production of oil and raw materials and reducing regional disparities, allowing the development of the poor regions of the country. In this context, the general objective of the study is to analyze the family farming on PNPB in region of the Quixadà -Cearà state, based on the dimensions of local sustainable development. The research is classified as an exploratory and descriptive research to be developed from a qualitative approach. Regarding the procedures for data collection, is a bibliographic and field research, with the use of secondary and primary data, respectively. The survey data were analyzed according to content analysis. The results show that, from the perspective of local sustainable development, the PNPB has weaknesses that hamper social inclusion in the region of QuixadÃ/CE. These weaknesses range from administrative and bureaucratic processes, like delays in financial incentives, lack of infrastructure, investment in technology and machinery and training, incentives in social networks and cooperatives, actions aimed at environmental education, political movements social inclusion, and valorization of local culture. Thus, it was noticed that the directives that guide the PNPB in the region of the city of QuixadÃ/CE have edges in the framework of alignment and dimensions of local sustainable development. Farmers recognized that there is a Government "effort" to provide increased income for farmers in this region, but due to these weaknesses, it is evident that there is no sustainable development in its full dimensions, causing discrepancies from the farmerâs results and the objectives stipulated in PNPB. Therefore, it is necessary to create policies that encourage not only the production of castor oil, but also the local culture, partnership and participation of all in decision making and involvement of PNPB, so that subsistence farming start to be recognized and invested to become a real sustainable agriculture.
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Rede de cooperaÃÃo interorganizacional no trade turÃstico dos lenÃÃis maranhenses â Barreirinhas (MA) / Interorganizational cooperation network in the tourist trade of MaranhÃo sheets - Barreirinhas (MA)

Gisele MendonÃa Furtado Bastos 09 August 2013 (has links)
CoordenaÃÃo de AperfeiÃoamento de Pessoal de NÃvel Superior / Esta pesquisa teve por objetivo analisar a configuraÃÃo de uma rede de cooperaÃÃo interorganizacional nos LenÃÃis Maranhenses, em seus elementos constitutivos e na sua dinÃmica de funcionamento, visando contribuir para a compreensÃo do fenÃmeno em um destino turÃstico isolado, de bases ecolÃgicas e do desenvolvimento do trade turÃstico local. No Brasil, os estudos sobre cooperaÃÃo interorganizacional ainda sÃo considerados relativamente recentes. No entanto, percebe-se a existÃncia de um nÃmero significativo de pesquisas realizadas com o intuito de traÃar um diagnÃstico sobre o tema levando em consideraÃÃo a realidade do PaÃs. No contexto do turismo, as redes de cooperaÃÃo interorganizacionais sÃo estabelecidas para proporcionar e consolidar um destino turÃstico. Sendo assim, tem-se como foco o estudo da cooperaÃÃo interorganizacional em bases locais, isto Ã, em uma comunidade dedicada à atividade turÃstica e isolada dos grandes centros receptores de turistas, como à o caso da cidade de Barreirinhas, na RegiÃo dos LenÃÃis Maranhenses. A pesquisa possui natureza qualitativa e, quanto aos objetivos, à analÃtica. Quanto aos meios, trata-se de uma pesquisa de campo na modalidade estudo de caso. Foram entrevistados 16 dirigentes de empresas, bem como 4 representantes de ÃrgÃos pÃblicos. A coleta de dados foi realizada mediante entrevistas semiestruturadas no perÃodo de 22 de julho e 01 de agosto de 2012. As categorias de anÃlise foram divididas em 4 grupos a fim de garantir o alcance dos objetivos propostos: (1) estratÃgica; (2) organizacional; (3) social; e (4) polÃtica. Na anÃlise dos resultados utilizou-se anÃlise de conteÃdo e do discurso, com o auxÃlio do Atlas Ti versÃo 6. Os resultados obtidos revelam que, em se tratando da dimensÃo estratÃgica, as aÃÃes de cooperaÃÃo estabelecidas sÃo mais centradas no nÃvel operacional que no estratÃgico, com a presenÃa de prÃticas competitivo-cooperativas entre as empresas. A dimensÃo organizacional mostra que o municÃpio ainda se encontra em processo de amadurecimento no que diz respeito à formaÃÃo de redes de cooperaÃÃo interorganizacional. A dimensÃo social, por sua vez, evidencia que as relaÃÃes entre os atores favorecem o compartilhamento de conhecimentos, informaÃÃes e experiÃncias, mas nÃo de forma igualitÃria. Por fim, a dimensÃo polÃtica revela que hà uma relaÃÃo conflituosa entre o poder pÃblico e as empresas. / This study aimed to analyze the configuration of a network of interorganizational cooperation in LenÃÃis Maranhenses in its constitutive elements and dynamic operation, aiming to contribute to the understanding of the phenomenon in a secluded destination, the ecological foundations and development of local tourism trade. In Brazil, studies on interorganizational cooperation are still considered relatively new. We notice the existence of a significant number of researches done in order to draw a diagnosis on the subject taking into account the reality of the country. In the context of tourism, networks of interorganizational cooperation are established to provide and nurture a tourist destination. Thus, we have focused on the study of interorganizational cooperation on a local, that is, a community dedicated to tourism and isolated from major centers of tourist receptors, such as the city of Barreirinhas in LenÃÃis Maranhenses . The research has a qualitative nature and the aims, is analytic. As for the media, it is a field research in form of case studies. We interviewed 16 business leaders, as well as 4 representatives of public bodies. Data collection was conducted through semi-structured interviews between July 22 and August 1, 2012. The categories were divided into 4 groups to ensure the achievement of the proposed objectives: (1) strategic, (2) organization, (3) social, and (4) policy. In analyzing the results, we used content analysis and discourse, with the aid of Atlas Ti version 6. The results show that, when considering the strategic dimension, cooperation activities established are more focused on the operational level to the strategic, with the presence of coopetitive practices among companies. The organizational dimension shows that the council is still in the process of maturation with respect to the formation of networks of inter-organizational cooperation. The social dimension, inturn, shows that the relationships between the actors encourage the sharing of knowledge, information and experiences, but not equally. Finally, the political dimension shows that there is an adversarial relationship between government and business.
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O comportamento do primeiro emprego na indÃstria de transformaÃÃo do estado do Cearà / The behavior of the first job in the industry of the State of Cearà transformation

Diana Figueiredo Barbosa 20 July 2011 (has links)
CoordenaÃÃo de AperfeiÃoamento de Pessoal de NÃvel Superior / O processo de inserÃÃo da economia brasileira no contexto internacional, nos anos noventa, repercutiu no ambiente competitivo das empresas, pois para enfrentar a concorrÃncia dos produtos importados, a indÃstria brasileira procurou modernizar-se, seja, pela adoÃÃo de novas tecnologias e tÃcnicas de gestÃo de trabalho ou pelo aperfeiÃoamento da qualidade dos produtos. Esse cenÃrio de mudanÃas e transformaÃÃes da economia brasileira se refletiu no mercado de trabalho, em especial, daqueles que estÃo em busca do primeiro emprego. Todas essas mudanÃas tiveram efeitos sobre o emprego industrial, pois representaram ajustes produtivos com o propÃsito de reduzir custos e obter ganhos de eficiÃncia, os quais se expressam em aumento de produtividade. Nesse sentido, os trabalhadores que buscam o primeiro emprego encontram maiores dificuldades para se inserir no mercado de trabalho, principalmente, devido à falta de experiÃncia e qualificaÃÃo. O governo do Estado do CearÃ, em relaÃÃo aos anos 90, intensificou suas aÃÃes no sentido de dinamizar indÃstria cearense, com base em concessÃes financeiras e apoio de infraestrutura Ãs empresas que desejassem ampliar, modernizar ou investir em novas instalaÃÃes. Isto repercutiu favoravelmente na economia cearense, atraindo empresas de outros estados. Com isso, tem-se observado um dinamismo na indÃstria de transformaÃÃo do Estado, e que tem reflexos no mercado de trabalho. Dessa forma, surgiu o interesse em analisar o comportamento do primeiro emprego na indÃstria de transformaÃÃo do Estado do Cearà no perÃodo de 1994-2009. Trata-se de uma pesquisa de natureza descritiva. O estudo compreende a anÃlise do perÃodo entre 1994 e 2009, tendo como fontes principais de dados o Instituto Brasileiro de Geografia e EstatÃstica (IBGE), Instituto de Pesquisas EstratÃgias do Estado do Cearà (IPECE) e os dados do RelatÃrio Anual de InformaÃÃes Sociais (RAIS). A pesquisa apontou mudanÃas relevantes no comportamento do primeiro emprego nÃo somente na perspectiva espacial como tambÃm setorial. No Ãmbito das mesorregiÃes, favorecidas pela polÃtica de interiorizaÃÃo do Estado, destacaram-se em termos do crescimento observado no perÃodo em relaÃÃo ao primeiro emprego as mesorregiÃes: Centro Sul Cearense e Noroeste. No que se refere à estrutura produtiva, evidencia-se que as atividades mais tradicionais continuam liderando a absorÃÃo do primeiro emprego, pela prÃpria natureza delas intensivas em mÃo de obra. Observou-se que em 1990, as atividades de fabricaÃÃo de produtos alimentares e bebidas, confecÃÃo de artigos do vestuÃrio e acessÃrios e fabricaÃÃo de produtos tÃxteis responderam por quase 70% do primeiro emprego da indÃstria de transformaÃÃo. No ano de 2009, a atividade de preparaÃÃo de couros e fabricaÃÃo de artefatos de couro, artigos de viagem respondeu por 36,87(%), tendo um dos mais expressivos crescimentos no primeiro emprego do perÃodo (1151,29%). / The process of insertion of the Brazilian economy in the international context, in the nineties affected the competitive environment for companies, because to face competition from imported products, the Brazilian industry sought to modernize, wether by the adoption of new technologies and management techniques work or the improvement of product quality. This scenario of changes and transformations of the Brazilian economy was reflected in the labor market, especially those who are seeking their first job. All these changes have had effects on manufacturing employment, because they accounted for production adjustments in order to reduce costs and gain efficiency, which are expressed in increased productivity. In thissense, workers seeking their first job are more difficult to enter the labor market, mainly due to lack of experience and qualification. The state government of CearÃ, along the nineties, stepped up its actions to stimulate industry of the state, based on financial concessions and infrastructure support to companies wishing to expand, modernize and invest in new facilities. This had a favorable impact on the economy of CearÃ, attracting companies from other states. At this point, there has been an interest in the manufacturing industry of the state, reflecting in the labor market. Thus arose the interest in analyzing the behavior of first employment in the manufacturing industry of the State of Cearà in the period 1994-2009. It is a descriptive research. The study comprises the analysis of the period between 1994 and 2009, with the main sources of data to the Brazilian Institute of Geography and Statistics (IBGE), Institute for Research Strategies of the State of Cearà (IPECE) and the data from the Annual Report of Social Information (RAIS). The research showed important changes in the behavior of the first job not only in a spatial perspective but also in a sectorial one. Within the mesoregions range, which are pleased by the policy of internalization of the State, stood out in terms of growth observed in the first period for the employment the following mesoregions: South Central and Northwest of CearÃ. With regard to the productive structure, it is clear that the most traditional activities continue to lead the absorption of first employment, due to their own intensive manpower nature. It was observed that in 1990, the activities of the manufacture of foodstuffs and beverages, manufacture of articles of apparel and accessories and textile manufacturing accounted for nearly 70% of first employment in the manufacturing industry. In 2009, the activity of the preparation of leather, manufacturing leather goods, and travel goods accounted for 36.87 (%), with one of the most significant employment growth in the first period (1151.29%).

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