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Evolução de um programa universidade-empresa de pesquisa florestal cooperativa. / Evolution of a university–company cooperative forestry program.

Penteado, Mauricio Bueno 16 September 2004 (has links)
Este trabalho analisa a evolução da pesquisa florestal conduzida pelo Instituto de Pesquisas Florestais - IPEF em parceria com a International Paper do Brasil. O IPEF foi criado em 1968, com a missão de promoção do desenvolvimento científico, tecnológico e sustentável do setor florestal, servindo de elo de ligação entre a universidade e a empresa. O trabalho discute os benefícios gerados por essa parceria em um estudo de caso, por meio da caracterização dos valores investidos e da análise dos resultados obtidos, tendo como base os projetos desenvolvidos em entre o IPEF e a IPB, no período de 1968 a 2004. A análise revela ganhos para a universidade, na captação de recursos na iniciativa privada, viabilizando projetos propostos no âmbito da ciência e tecnologia e para as empresas, utilizando os resultados gerados pelas pesquisas. Há evidências que justificam a manutenção de um modelo de pesquisa florestal cooperativo universidade-empresa como o preconizado pelo IPEF em convênio com a Universidade de São Paulo. / This work analyzes the evolution of the forest research lead by the Instituto de Pesquisas Florestais - IPEF in partnership with International Paper do Brasil. The IPEF was created in 1968 with the mission of promotion of the scientific, technological and sustainable development of the forest sector, serving as a link between the university and the company. The work discusses the benefits generated by this partnership in a case study, through the characterization of the invested values and the analysis of the obtained results, having as base the projects developed between IPEF and IPB in the period of 1968 to 2004. The analysis discloses profits for the university, through the obtainment of resources from the private initiative, enabling projects considered in the scope of science and technology and for the companies, using the results generated by research. There are evidences that justify the maintenance of a model of a university-company forest research cooperative as professed by IPEF in accord with the University of São Paulo.
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Ambientes e incentivos fiscais para inovação: uma proposta para criação do Núcleo do Parque Tecnológico da Universidade de São Paulo / Environment and tax Incentives for Innovation - a proposal for the creation of the core of the Technology Park of the University of São Paulo

Palma, Andre Luiz Bortolato da 10 November 2017 (has links)
A inovação tecnológica tem sido considerada um fator essencial e decisivo para a boa performance de uma economia e, portanto, foco de profundos debates e estudos ao longo das últimas décadas. No contexto brasileiro, a matéria é relativamente recente quando comparadas com países estrangeiros. Por outro lado, a dinâmica presenciada traz a oportunidade de participar ativamente deste processo de consolidação dos mecanismos de inovação, especialmente aqueles que tratam da interação entre Universidade e Empresa. Neste sentido, desponta-se o questionamento sobre qual o papel dos ambientes especializados como os Parques Tecnológicos dentro do Sistema Nacional de Inovação Brasileiro? Como contribuição prática, a partir da experiência do autor, apresenta-se a proposição de um modelo para criação de um ambiente no qual empresas privadas possam desenvolver programas de inovação colaborativa. Como forma de aplicação prática, tal modelo proposto está sendo utilizado como base na construção do Núcleo Parque Tecnológico da Universidade de São Paulo e encontra-se em estágio avançado de negociações de parcerias e investimentos público-privado. Como contribuição acadêmica, o autor busca identificar e analisar os diversos conceitos sobre ambientes de inovação e mecanismos de incentivo à inovação, especialmente aqueles que dizem respeito ao seu financiamento a fim de amparar a proposição do modelo. / Technological innovation has been considered an essential and decisive factor for the good performance of an economy and, therefore, the focus of deep debates and studies over the last decades. In the Brazilian context, the matter is relatively recent when compared with foreign countries. On the other hand, the dynamics witnessed the opportunity to participate actively in this process of consolidation of innovation mechanisms, especially those that deal with the interaction between University and Company. In this sense, the question arises as to the role of specialized environments such as Technology Parks within the Brazilian National Innovation System? As a practical contribution, based on the author\'s experience, a proposal is presented for a model for creating an environment in which private companies can develop collaborative innovation programs. As a practical application, such a proposed model is being used as a basis for the construction of the Technological Park Nucleus of the University of São Paulo and is at an advanced stage of negotiations of public-private partnerships and investments. As an academic contribution, the author seeks to identify and analyze the various concepts about innovation environments and mechanisms to encourage innovation, especially those that concern their financing in order to support the proposition of the model.
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Análise do processo de interação universidade-empresa : caso da UFRGS

Matei, Ana Paula January 2009 (has links)
A dissertação aborda a interação Universidade-Empresa no âmbito da Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS. O objetivo principal é analisar a interação Universidade-Empresa da UFRGS, contemplada na política de desenvolvimento e inovação tecnológica, sob responsabilidade da Secretaria de Desenvolvimento Tecnológico – SEDETEC. Os objetivos específicos foram apresentados em três artigos, sendo eles: artigo 1 - identificar as demandas de qualidade no processo de interação entre a UFRGS e empresas parceiras e propor melhorias para este processo; artigo 2 - descrever as modalidades de interação e apresentar o fluxo da formalização do processo de interação da Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS) com as Empresas, realizado através de projetos conjuntos; e artigo 3 - analisar o impacto promovido por projetos de interação entre a UFRGS e a PETROBRAS, fomentados por fundos setoriais e incentivos governamentais. O estudo de caso foi o procedimento metodológico adotado para a realização do trabalho. Como resultado obteve-se uma visão integrada do processo de interação entre a UFRGS e empresas. No artigo 1, foram identificadas as principais qualidades demandadas por empresas no processo de interação e foi realizado o desdobramento em requisitos da qualidade para a fase de formalização da interação. A partir dos desdobramentos destas demandas e a identificação dos principais procedimentos priorizados, foram apresentadas diretrizes de melhoria para a SEDETEC. O artigo 2 descreveu as modalidades de interação e apresentou o fluxo da formalização do processo de interação. Foram apresentadas as duas modalidades de projetos de interação, que pode ser via prestação de serviços e ações de parceria; os respectivos tipos de instrumentos jurídicos; e legislações e normativas pertinentes. No artigo 3, foi analisado o impacto promovido por projetos de interação entre a UFRGS e a PETROBRAS, fomentados por fundos setoriais e incentivos governamentais. Verificaram-se os resultados dos projetos, considerando os impactos científicos, tecnológicos e estratégicos tanto para a UFRGS como para a PETROBRAS. Por fim, há recomendações de trabalhos futuros. / The dissertation approaches the interaction University-company in the extent of the Federal University of Rio Grande do Sul - UFRGS. The main objective is to analyze the interaction University-company of UFRGS, meditated in the development politics and technological innovation, under responsibility of Secretariat of Technological Development-SEDETEC. The specific objectives were presented in three articles, being them: article 1-to identify the quality demands in the interaction process between UFRGS and companies partners and to propose improvements for this process; article 2-to describe the interaction modalities and to present the flow of the formalization of the process of interactions of the Federal University of Rio Grande do Sul (UFRGS) with the Companies, accomplished through united projects; and article 3-to analyze the impact promoted by interaction projects between UFRGS and PETROBRAS, fomented by sector bottoms and government incentives. The case study was the methodological procedure adopted for the accomplishment of the work. As result was obtained an integrated vision of the interaction process between UFRGS and companies. In the article 1 they were identified the main qualities disputed by the companies in the interaction process and the unfolding was accomplished in requirements of the quality for the phase of formalization of the interaction starting from the unfolding of these demands and the identification of the main prioritized procedures, improvement guidelines were presented for SEDETEC. The article 2 described the interaction modalities and it presented the flow of the formalization of the interaction process. The two modalities of interaction projects were presented, that can be through services rendered and partnership actions; the respective types of juridical instruments; and legislations and pertinent normative. In article 3, it was analyzed the impact promoted by interaction projects between UFRGS and PETROBRAS, fomented by sector bottoms and government incentives. The results of the projects were verified, considering the scientific, technological and strategic impacts so much for UFRGS as for PETROBRAS. Finally, there are recommendations of future works.
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Evolução de um programa universidade-empresa de pesquisa florestal cooperativa. / Evolution of a university–company cooperative forestry program.

Mauricio Bueno Penteado 16 September 2004 (has links)
Este trabalho analisa a evolução da pesquisa florestal conduzida pelo Instituto de Pesquisas Florestais – IPEF em parceria com a International Paper do Brasil. O IPEF foi criado em 1968, com a missão de promoção do desenvolvimento científico, tecnológico e sustentável do setor florestal, servindo de elo de ligação entre a universidade e a empresa. O trabalho discute os benefícios gerados por essa parceria em um estudo de caso, por meio da caracterização dos valores investidos e da análise dos resultados obtidos, tendo como base os projetos desenvolvidos em entre o IPEF e a IPB, no período de 1968 a 2004. A análise revela ganhos para a universidade, na captação de recursos na iniciativa privada, viabilizando projetos propostos no âmbito da ciência e tecnologia e para as empresas, utilizando os resultados gerados pelas pesquisas. Há evidências que justificam a manutenção de um modelo de pesquisa florestal cooperativo universidade-empresa como o preconizado pelo IPEF em convênio com a Universidade de São Paulo. / This work analyzes the evolution of the forest research lead by the Instituto de Pesquisas Florestais – IPEF in partnership with International Paper do Brasil. The IPEF was created in 1968 with the mission of promotion of the scientific, technological and sustainable development of the forest sector, serving as a link between the university and the company. The work discusses the benefits generated by this partnership in a case study, through the characterization of the invested values and the analysis of the obtained results, having as base the projects developed between IPEF and IPB in the period of 1968 to 2004. The analysis discloses profits for the university, through the obtainment of resources from the private initiative, enabling projects considered in the scope of science and technology and for the companies, using the results generated by research. There are evidences that justify the maintenance of a model of a university-company forest research cooperative as professed by IPEF in accord with the University of São Paulo.
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Análise do processo de interação universidade-empresa : caso da UFRGS

Matei, Ana Paula January 2009 (has links)
A dissertação aborda a interação Universidade-Empresa no âmbito da Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS. O objetivo principal é analisar a interação Universidade-Empresa da UFRGS, contemplada na política de desenvolvimento e inovação tecnológica, sob responsabilidade da Secretaria de Desenvolvimento Tecnológico – SEDETEC. Os objetivos específicos foram apresentados em três artigos, sendo eles: artigo 1 - identificar as demandas de qualidade no processo de interação entre a UFRGS e empresas parceiras e propor melhorias para este processo; artigo 2 - descrever as modalidades de interação e apresentar o fluxo da formalização do processo de interação da Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS) com as Empresas, realizado através de projetos conjuntos; e artigo 3 - analisar o impacto promovido por projetos de interação entre a UFRGS e a PETROBRAS, fomentados por fundos setoriais e incentivos governamentais. O estudo de caso foi o procedimento metodológico adotado para a realização do trabalho. Como resultado obteve-se uma visão integrada do processo de interação entre a UFRGS e empresas. No artigo 1, foram identificadas as principais qualidades demandadas por empresas no processo de interação e foi realizado o desdobramento em requisitos da qualidade para a fase de formalização da interação. A partir dos desdobramentos destas demandas e a identificação dos principais procedimentos priorizados, foram apresentadas diretrizes de melhoria para a SEDETEC. O artigo 2 descreveu as modalidades de interação e apresentou o fluxo da formalização do processo de interação. Foram apresentadas as duas modalidades de projetos de interação, que pode ser via prestação de serviços e ações de parceria; os respectivos tipos de instrumentos jurídicos; e legislações e normativas pertinentes. No artigo 3, foi analisado o impacto promovido por projetos de interação entre a UFRGS e a PETROBRAS, fomentados por fundos setoriais e incentivos governamentais. Verificaram-se os resultados dos projetos, considerando os impactos científicos, tecnológicos e estratégicos tanto para a UFRGS como para a PETROBRAS. Por fim, há recomendações de trabalhos futuros. / The dissertation approaches the interaction University-company in the extent of the Federal University of Rio Grande do Sul - UFRGS. The main objective is to analyze the interaction University-company of UFRGS, meditated in the development politics and technological innovation, under responsibility of Secretariat of Technological Development-SEDETEC. The specific objectives were presented in three articles, being them: article 1-to identify the quality demands in the interaction process between UFRGS and companies partners and to propose improvements for this process; article 2-to describe the interaction modalities and to present the flow of the formalization of the process of interactions of the Federal University of Rio Grande do Sul (UFRGS) with the Companies, accomplished through united projects; and article 3-to analyze the impact promoted by interaction projects between UFRGS and PETROBRAS, fomented by sector bottoms and government incentives. The case study was the methodological procedure adopted for the accomplishment of the work. As result was obtained an integrated vision of the interaction process between UFRGS and companies. In the article 1 they were identified the main qualities disputed by the companies in the interaction process and the unfolding was accomplished in requirements of the quality for the phase of formalization of the interaction starting from the unfolding of these demands and the identification of the main prioritized procedures, improvement guidelines were presented for SEDETEC. The article 2 described the interaction modalities and it presented the flow of the formalization of the interaction process. The two modalities of interaction projects were presented, that can be through services rendered and partnership actions; the respective types of juridical instruments; and legislations and pertinent normative. In article 3, it was analyzed the impact promoted by interaction projects between UFRGS and PETROBRAS, fomented by sector bottoms and government incentives. The results of the projects were verified, considering the scientific, technological and strategic impacts so much for UFRGS as for PETROBRAS. Finally, there are recommendations of future works.
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A parceria universidade-empresa no contexto p?blico-privado no Brasil do s?culo XXI

Lisboa, Francisco Farlei de Carvalho 09 November 2017 (has links)
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Análise do processo de interação universidade-empresa : caso da UFRGS

Matei, Ana Paula January 2009 (has links)
A dissertação aborda a interação Universidade-Empresa no âmbito da Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS. O objetivo principal é analisar a interação Universidade-Empresa da UFRGS, contemplada na política de desenvolvimento e inovação tecnológica, sob responsabilidade da Secretaria de Desenvolvimento Tecnológico – SEDETEC. Os objetivos específicos foram apresentados em três artigos, sendo eles: artigo 1 - identificar as demandas de qualidade no processo de interação entre a UFRGS e empresas parceiras e propor melhorias para este processo; artigo 2 - descrever as modalidades de interação e apresentar o fluxo da formalização do processo de interação da Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS) com as Empresas, realizado através de projetos conjuntos; e artigo 3 - analisar o impacto promovido por projetos de interação entre a UFRGS e a PETROBRAS, fomentados por fundos setoriais e incentivos governamentais. O estudo de caso foi o procedimento metodológico adotado para a realização do trabalho. Como resultado obteve-se uma visão integrada do processo de interação entre a UFRGS e empresas. No artigo 1, foram identificadas as principais qualidades demandadas por empresas no processo de interação e foi realizado o desdobramento em requisitos da qualidade para a fase de formalização da interação. A partir dos desdobramentos destas demandas e a identificação dos principais procedimentos priorizados, foram apresentadas diretrizes de melhoria para a SEDETEC. O artigo 2 descreveu as modalidades de interação e apresentou o fluxo da formalização do processo de interação. Foram apresentadas as duas modalidades de projetos de interação, que pode ser via prestação de serviços e ações de parceria; os respectivos tipos de instrumentos jurídicos; e legislações e normativas pertinentes. No artigo 3, foi analisado o impacto promovido por projetos de interação entre a UFRGS e a PETROBRAS, fomentados por fundos setoriais e incentivos governamentais. Verificaram-se os resultados dos projetos, considerando os impactos científicos, tecnológicos e estratégicos tanto para a UFRGS como para a PETROBRAS. Por fim, há recomendações de trabalhos futuros. / The dissertation approaches the interaction University-company in the extent of the Federal University of Rio Grande do Sul - UFRGS. The main objective is to analyze the interaction University-company of UFRGS, meditated in the development politics and technological innovation, under responsibility of Secretariat of Technological Development-SEDETEC. The specific objectives were presented in three articles, being them: article 1-to identify the quality demands in the interaction process between UFRGS and companies partners and to propose improvements for this process; article 2-to describe the interaction modalities and to present the flow of the formalization of the process of interactions of the Federal University of Rio Grande do Sul (UFRGS) with the Companies, accomplished through united projects; and article 3-to analyze the impact promoted by interaction projects between UFRGS and PETROBRAS, fomented by sector bottoms and government incentives. The case study was the methodological procedure adopted for the accomplishment of the work. As result was obtained an integrated vision of the interaction process between UFRGS and companies. In the article 1 they were identified the main qualities disputed by the companies in the interaction process and the unfolding was accomplished in requirements of the quality for the phase of formalization of the interaction starting from the unfolding of these demands and the identification of the main prioritized procedures, improvement guidelines were presented for SEDETEC. The article 2 described the interaction modalities and it presented the flow of the formalization of the interaction process. The two modalities of interaction projects were presented, that can be through services rendered and partnership actions; the respective types of juridical instruments; and legislations and pertinent normative. In article 3, it was analyzed the impact promoted by interaction projects between UFRGS and PETROBRAS, fomented by sector bottoms and government incentives. The results of the projects were verified, considering the scientific, technological and strategic impacts so much for UFRGS as for PETROBRAS. Finally, there are recommendations of future works.
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Ambientes e incentivos fiscais para inovação: uma proposta para criação do Núcleo do Parque Tecnológico da Universidade de São Paulo / Environment and tax Incentives for Innovation - a proposal for the creation of the core of the Technology Park of the University of São Paulo

Andre Luiz Bortolato da Palma 10 November 2017 (has links)
A inovação tecnológica tem sido considerada um fator essencial e decisivo para a boa performance de uma economia e, portanto, foco de profundos debates e estudos ao longo das últimas décadas. No contexto brasileiro, a matéria é relativamente recente quando comparadas com países estrangeiros. Por outro lado, a dinâmica presenciada traz a oportunidade de participar ativamente deste processo de consolidação dos mecanismos de inovação, especialmente aqueles que tratam da interação entre Universidade e Empresa. Neste sentido, desponta-se o questionamento sobre qual o papel dos ambientes especializados como os Parques Tecnológicos dentro do Sistema Nacional de Inovação Brasileiro? Como contribuição prática, a partir da experiência do autor, apresenta-se a proposição de um modelo para criação de um ambiente no qual empresas privadas possam desenvolver programas de inovação colaborativa. Como forma de aplicação prática, tal modelo proposto está sendo utilizado como base na construção do Núcleo Parque Tecnológico da Universidade de São Paulo e encontra-se em estágio avançado de negociações de parcerias e investimentos público-privado. Como contribuição acadêmica, o autor busca identificar e analisar os diversos conceitos sobre ambientes de inovação e mecanismos de incentivo à inovação, especialmente aqueles que dizem respeito ao seu financiamento a fim de amparar a proposição do modelo. / Technological innovation has been considered an essential and decisive factor for the good performance of an economy and, therefore, the focus of deep debates and studies over the last decades. In the Brazilian context, the matter is relatively recent when compared with foreign countries. On the other hand, the dynamics witnessed the opportunity to participate actively in this process of consolidation of innovation mechanisms, especially those that deal with the interaction between University and Company. In this sense, the question arises as to the role of specialized environments such as Technology Parks within the Brazilian National Innovation System? As a practical contribution, based on the author\'s experience, a proposal is presented for a model for creating an environment in which private companies can develop collaborative innovation programs. As a practical application, such a proposed model is being used as a basis for the construction of the Technological Park Nucleus of the University of São Paulo and is at an advanced stage of negotiations of public-private partnerships and investments. As an academic contribution, the author seeks to identify and analyze the various concepts about innovation environments and mechanisms to encourage innovation, especially those that concern their financing in order to support the proposition of the model.
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A INTERAÇÃO UNIVERSIDADE-EMPRESA NA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA: UMA CARACTERIZAÇÃO A PARTIR DOS DADOS DO DIRETÓRIO DE GRUPOS DE PESQUISA DO CNPq (2002-2010) / UNIVERSITY-ENTERPRISE INTERACTION IN UNIVERSITY FEDERAL SANTA MARIA: A CHARACTERIZATION FROM THE DIRECTORY DATA CNPQ RESEARCH GROUPS (2002-2010)

Stefanello, Flavio Junior 15 July 2016 (has links)
The study aims to present a characterization of the university-business interaction at the Federal University of Santa Maria (UFSM), with emphasis in the areas of knowledge that more had that kind of relationship. From a Schumpeterian or evolutionary approach, it is considered that innovations are key to economic development. Thus, we tried to identify to what extent the interaction university company in UFSM, has shown characteristics associated with activities that have innovative potential based on data available by the Research Groups Directory of the National Research Council (CNPq), period, 2002 to 2010. we find that the UFSM achieved a growth percentage in their interactions with companies similar to the Brazilian level in 2002, however, during the decade, this growth was superior to the 2010 census, which returned to match. Compared to the state of RS, only in 2006, UFSM, obtained percentage of growth higher than the state. Large areas of Agrarian Science and Engineering knowledge, were the most presented university-industry interaction in UFSM, representing 45.18% of all research groups in 2010. These areas also predominated at the state and national level. With regard to the relationship types, the predominant Science Research relationships considerations immediate results and transfer technology developed by the group to the partner. In Agricultural Sciences, Agronomy was the owner of the largest number of university-industry interaction in Engineering, Computer Science. The results obtained, it can be inferred that the relationship between academic research of Agronomy and Computer Science at the UFSM, and innovative activities in the companies submitted a localized character, since in both areas 50% of interactions occur in same university town, and about 90% in the same state. The innovative point of view, the university-company interactions at UFSM, in the case of Agronomy and Computer Science, presented innovative potential, but rather contributed to the technological development. As regards the academic point of view, the university-industry interactions contributed mainly to the expansion of knowledge, because it made possible the development of various works of course completion, master's theses and doctoral dissertations. / O trabalho busca apresentar uma caracterização da interação universidade-empresa na Universidade Federal de Santa Maria (UFSM), com ênfase nas áreas do conhecimento que mais apresentaram esse tipo de relacionamento. A partir de uma abordagem schumpeteriana ou evolucionária, considera-se que as inovações são fundamentais para o desenvolvimento econômico. Dessa forma, procurou-se identificar em que medida a interação universidade empresa na UFSM, tem apresentado características associadas a atividades que possuem potencial inovativo com base nos dados disponíveis pelo Diretório de Grupos de Pesquisa do Conselho Nacional de Pesquisa (CNPq), do período, de 2002 a 2010. Identifica-se que a UFSM obteve um percentual de crescimento em suas interações com as empresas similar ao nível brasileiro. Em comparação com o estado do RS, apenas no ano de 2006, a UFSM, obteve percentual de crescimento superior ao do estado. As grandes áreas do conhecimento de Ciência Agrária e Engenharias, foram as que mais apresentaram interação universidade-empresa na UFSM, representando 45,18% do total de grupos de pesquisa em 2010. Essas áreas também predominaram a nível estadual e nacional. No que se refere aos tipos de relacionamento, predominou os relacionamentos de Pesquisa científica com considerações de uso imediato dos resultados e a de Transferência de tecnologia desenvolvida pelo grupo para o parceiro. Nas Ciências Agrárias, a Agronomia foi a detentora do maior número de interação universidade-empresa, nas Engenharias, a Ciência da Computação. Pelos resultados apurados, pode-se inferir que as relações entre a pesquisa acadêmica da área de Agronomia e da Ciência da Computação da UFSM, e as atividades inovativas nas empresas apresentaram um caráter localizado, uma vez que nas duas áreas 50% das interações ocorre na mesma cidade da universidade, e cerca de 90% no mesmo estado. Do ponto de vista inovativo, as interações universidade-empresa na UFSM, em se tratando da Agronomia e da Ciência da Computação, apresentaram potencial inovativo, mas que pouco colaborou para o desenvolvimento tecnológico. No que se refere ao ponto de vista acadêmico, as interações universidade-empresa colaboraram, principalmente, para a ampliação do conhecimento, pois possibilitou a elaboração de diversos trabalhos de conclusão de curso, dissertações de mestrado e teses de doutorado.
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Desenvolvimento de um modelo para estágio integrado Universidade-Empresa / Development of an integrated internship model

Zainaghi, Gislaine 06 November 2001 (has links)
A proposta deste trabalho é apresentar um modelo desenvolvido para um programa de Estágio Integrado Universidade-Empresa, cujo objetivo é o aprimoramento de universitários de modo que estes cheguem ao mercado de trabalho apenas para atenderem suas exigências. Estende-se que, para atender a estas exigências, o profissional deve possuir uma postura condizente com o ambiente de trabalho, ter uma visão holística e sistêmica do mercado de trabalho e da empresa e estar capacitado para adquirir, aplicar e transmitir o conhecimento no ritmo em que elas foram surgindo. A metodologia utilizada para formar este tipo de profissional é baseada em um sistemas dual (cíclico), onde o aprendiz passa períodos na empresa, buscando entendê-la e conhece-la, e tentando descobrir quais são as suas carências e necessidades de formação, e os períodos na Universidade, realizando atividades que supram estas carências e atendam as suas necessidades, desenvolvendo-o, assim, profissionalmente. Entende-se que o desenvolvimento profissional está dividido em duas fases que se complementam: 1) o aperfeiçoamento do conhecimento técnico, realizado através da integração Universidade-Empresa e 2) a realização de um projeto. Para tal, serão apresentados, além de um modelo, os programas de estágio integrado que foram realizados, juntos com a revisão bibliográfica, para dar suporte ao desenvolvimento do Modelo. / This work\' s proposal is to present a model developed to an internship program called \"Internship Program University-Enterprise\", which main objective is the improvement of university students so they end their university courses able to attend the market\'s demands. It\'s understood that, for the new professional to attend these demands, he must have the correct behavior according to his working environment, have a holistic and systemic vision of both the work market and the company and also be able to acquire, apply and transmit the knowledge as it is created. The methodology used to create this professional is based in a dual (cyclic) system, in which the apprentice spends some time inside the company trying to understand its functionalities and trying to discover which are its gaps and needs, and also spends some time inside the university, realizing activities that supply these gaps and attend these needs, developing him professionally. It is understood that professional development is divided in two phase which complement themselves: 1) The perfecting of technical knowledge, carried through the integration University-company and 2) The accomplishment of a project. To do so, will be presented, besides the Model, programs of integrated internship which were already accomplished, with the bibliographic review supporting the de Model\'s development.

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