Партнерские межфирменные отношения в сфере малого бизнеса выступают не только важным составным элементом предпринимательских действий, но и необходимым условием договорных отношений. Наиболее эффективным методом повышение конкурентоспособности, а также показателей эффективности для субъектов малого бизнеса на сегодняшний день можно достичь благодаря созданию межфирменных сетей на основе партнерских отношений. Цель данной работы состоит в изучении теоретических оснований партнерских отношений для моделирования сети в сфере малого бизнеса. / Inter-firm partnerships in the field of small business are not only an important component of business activities, but also a necessary condition for contractual relations. The most effective method of improving competitiveness and efficiency indicators for small businesses today can be achieved through the creation of inter-firm networks based on partnerships. The purpose of this work is to study the theoretical foundations of partnerships for network modeling in the field of small business.

Выпускная квалификационная работа (магистерская диссертация) посвящена исследованию рынка ипотечного кредитования в России. Предметом исследования выступает механизм формирования и развития системы ипотечного жилищного кредитования, а также общественные отношения, возникающие в процессе его осуществления. Целью данного исследования является изучение теоретических и практических основ ипотечного кредитования, а также анализ ипотечного кредитования в АО «Газпромбанк» и разработка мероприятий по его совершенствованию. В заключении обозначены рекомендации по совершенствованию ипотечного кредитования в АО «Газпромбанк». / Final qualifying work (master's thesis) is devoted to the research of the mortgage lending market in Russia. The subject of the research is the mechanism of formation and development of the system of mortgage lending, as well as social relations arising in the process of its implementation. The purpose of this study is to study the theoretical and practical foundations of mortgage lending, as well as the analysis of mortgage lending in JSC Gazprombank and the development of measures for its improvement. In conclusion, recommendations for improving mortgage lending in JSC "Gazprombank" are indicated.

В диссертации рассматривается методика митигации риска в отношении реальных инвестиционных проектов компании сервисного обслуживания транспорта. Данная методика будет видоизменяться в зависимости от сценарных условий и специфики инвестиционных проектов. Основой для принятия решения ее использования послужил положительный опыт использования формирования резервов банками под возможные потери ссудной задолженности с установлением процента формирования резерва. / The рареr discusses the methodology of risk mitigation in relation to real investment projects of a transport service company. This methodology will be modified depending on the scenario conditions and the specifics of investment projects. The basis for the decision to use it was the positive experience of using the formation of reserves by banks against possible losses of loan debt with the establishment of the percentage of the formation of the reserve.

No description available.

Структура магистерской диссертации включает в себя введение, три главы, заключение, библиографический список. Во введении обоснована актуальность темы исследования, определены цель и задачи, выделены объект и предмет исследования, рассмотрена методическая и информационная база, раскрыты научная новизна и практическая значимость работы, проведена апробация результатов исследования. В первой главе рассмотрены теоретические основы формирования бюджета субъекта Российской Федерации. Изучена экономическая сущность, состав и структура доходов регионального бюджета. Рассмотрены методы бюджетного планирования доходной базы областного бюджета. Во второй главе проведен анализ финансового состояния бюджета субъекта Российской Федерации. Дана общая экономическая характеристика бюджета Свердловской области и проведен анализ обеспеченности доходами. Также определены направления обеспечения сбалансированности и повышения устойчивости регионального бюджета. В третьей главе определены проблемы и направления развития, укрепления доходной базы бюджета субъекта Российской Федерации. В заключении выпускной квалификационной работы представлены основные результаты исследования и сформированы основные выводы по развитию и укреплению доходной базы регионального бюджета. / The structure of the master's thesis includes an introduction, three chapters, a conclusion, and a bibliography. The introduction substantiates the relevance of the research topic, defines the goal and objectives, identifies the object and subject of the research, reviews the methodological and information base, reveals the scientific novelty and practical significance of the work, and tests the research results. The first chapter examines the theoretical foundations of the formation of the budget of a constituent entity of the Russian Federation. The economic essence, composition and structure of regional budget revenues have been studied. Methods of budget planning of the revenue base of the regional budget are considered. In the second chapter, an analysis of the financial state of the budget of a constituent entity of the Russian Federation is carried out. A general economic characteristic of the budget of the Sverdlovsk region is given and an analysis of income security is carried out. Directions for ensuring balance and increasing the sustainability of the regional budget have also been identified. The third chapter identifies problems and directions for development and strengthening the revenue base of the budget of a constituent entity of the Russian Federation. At the conclusion of the final qualifying work, the main results of the study are presented and the main conclusions on the development and strengthening of the revenue base of the regional budget are formed.

В данной работе проводится научное обоснование теоретических положений и разработка методических рекомендаций по формированию экосистемного подхода к управлению малыми и средними предприятиями и отбору участников экосистемы. / This work provides a scientific substantiation of theoretical provisions and the development of methodological recommendations for the formation of an ecosystem approach to the management of small and medium-sized enterprises and the selection of ecosystem participants.

In 2015, Sweden was one of the exemplary member states of the European Union that took in a disproportionate number of refugees. Five years later, Sweden has adopted much stricter migration policies restricting access to residence permits and citizenship. The focus has shifted to integration policies aimed at including refugees in the host society. Integration has become widely accepted as a process that is primarily a proactive adaptation and assimilation on the side of the newcomers, rather than a dynamic two-way process. Moreover, this paper argues that integration has largely been reduced to the socio-economic dimension and ignored the sociocultural dimension that is central to the integration process. Using Axel Honneth’s Theory of Recognition as a theoretical base to understand the importance of sociocultural dialogue and interpersonal integration, this paper shines a light on the problematics of current integration policies and its effects. Using empirical research this paper aims to explore the host societies understanding of integration and using Foucauldian discourse analysis the theoretical framework andSaid’s Orientalist critique, expose an underlying power dynamic between host-society and newcomers. Shining light both on governance and socio-cultural dynamics, this paper explores the gap left in sociocultural integration through the lack of dialogue and solidarity has affected the social reality of immigrants in Sweden.

В данной работе представлена разработка схемы управления зеркальными антеннами 600 метрового радиотелескопа на основе цифровой обработки сигналов. Был произведен анализ диаграммы направленности радиотелескопа при цифровом методе формирования, а также оценено влияние фазовых ошибок на диаграмму направленности радиотелескопа, возникающих в процессе оцифровке аналогового сигнала на несущей частоте. Было произведено математическое моделирование и оценка влияния параметров цифровой элементной базы на характеристики диаграммы направленности радиотелескопа, предложено оборудование для построения диаграммообразующей схемы радиотелескопа. / This work contains the development of a control scheme for mirror antennas of a 600-meter radio telescope based on digital signal processing. An analysis was made of the radiation pattern of the radio telescope under the digital method of formation. The influence of phase errors on the radiation pattern of the radio telescope, which arise in the process of digitizing an analog signal at a carrier frequency, was estimated. Mathematical modeling and estimation of the effect of the parameters of the digital element base on the characteristics of the radiation pattern of the radio telescope were made, equipment for constructing a radio telescope was proposed.

Relevance of the research topic. In the modern world of the highest competition between companies in the struggle for the consumer, it is not enough for companies to produce and sell high-quality goods on the market at attractive prices, offer customers the most favorable logistics conditions and take care of the qualitative promotion of the goods. More and more, the consumer is influenced by intangible factors: brand strength, image and reputation of the company. Reputation in the study of marketing communications can be defined as estimates of the company and its activities, formed on the basis of certain parameters that are relevant to the target audience. The reputation of the company is one of its main intangible assets. It is formed for a long time and brings various benefits to its subject. Enterprises with a good reputation with a high degree of probability will be selected among the competitors by consumers. The best employees try to work in them, it is easier for such enterprises to receive loans and attract investments. Enterprises with a bad reputation are drawing to lose potential employees, customers and, ultimately, to disappear from the market. The formation of reputation is influenced by many factors. This is the actions of top management, and the quality of goods and services, and participation in charitable projects, and financial indicators, etc. However, one of the most important factors of reputation formation is interaction with the media. Mass media form public opinion around the enterprise, which, in turn, changes the reputation of the company - it changes the company's relations with customers, suppliers, partners; has an impact on the value of the company. The strongest impact on the reputation is the impact of interactive media, because among other media, they have the most extensive audience, they have a higher degree of trust, they have a high degree of digitalization and interactivity, which increases the degree of their influence on people. At the same time, the topic of media influence on the formation of company reputations has been studied very poorly. There is no single approach to assessing this impact, the toolkit is poorly described, due to which the reputation of companies is formed, mechanisms for protecting the reputation of the company from the influence of the media are not prescribed. The relevance of this work is due to the prevailing situation in the economic space of the country. Recent economic crisis has shown, on the one hand, that in turbulence, reputation is becoming one of the main ways to preserve customers and suppliers. On the other hand, under the influence of media reports, the reputation of companies can suffer considerable damage. The company at the same time loses not only confidence, but also its value. The purpose and objectives of the study: The purpose of this work is to analyze and evaluate the methods of the process of forming the reputation of companies by interactive media on the example of their interaction with the media of the region.  Achieving this goal involves setting and solving the following tasks:   study the notion of "reputation" in the marketing category system;   to consider methods and methods of forming a reputation by the mass media;   Analyze the degree of consumer confidence and their exposure to the impact of interactive media;   To conduct research on methods of forming a reputation by interactive media;   To test the author's method of forming a reputation by interactive media, investigating aspects of the formation of negative and positive reputation of the company;   Develop an algorithm for company interaction with interactive media to protect its reputation. Methods of research. To solve the tasks in the course of the research, such general scientific methods as analysis, synthesis, comparison, classification were used, a special method of data collection was used - a poll using the questionnaire method. / Актуальность темы исследования. В современном мире высочайшей конкуренции между компаниями в борьбе за потребителя для компаний недостаточно только лишь производить и реализовывать на рынке высококачественный товар по привлекательным ценам, предлагать клиентам наиболее выгодные логистические условия и заботиться о качественном продвижении товара. Все больше на выбор того или иного продукта потребителем оказывают влияние нематериальные факторы: сила бренда, имидж и репутация компании. Репутация в рамках исследования маркетинговых коммуникаций может быть определена как оценочные представления о компании и ее деятельности, сформировавшиеся на основании определенных параметров, являющихся значимыми для целевой аудитории. Репутация компании – один из ее основных нематериальных активов. Она формируется длительное время и приносит различные блага для своего субъекта. Предприятия с хорошей репутацией с большой долей вероятностью будут выбраны среди конкурентов потребителями. В них стремятся работать лучшие сотрудники, таким предприятиям проще получать кредиты и привлекать инвестиции. Предприятия же с плохой репутацией рисуют потерять потенциальных сотрудников, клиентов и, в конечном итоге, исчезнуть с рынка. На формирование репутации оказывает влияние множество факторов. Это и действия топ-менеджмента, и качество товаров и услуг, и участие в благотворительных проектах, и финансовые показатели, и т.д. Однако одним из наиболее важных факторов формирования репутации является взаимодействие со СМИ. Средства массово информации формируют общественное мнение вокруг предприятия, что, в свою очередь, изменяет репутацию компании - меняет отношения компании с клиентами, поставщиками, партнерами; оказывает влияние на стоимость компании. Наиболее сильным на репутацию является воздействие интерактивных СМИ, так как у них среди прочих средств массовой информации, наиболее обширная аудитория, к ним выше степень доверия, они отличаются высокой степенью дигитализации и интерактивности, что увеличивает степень их влияния на людей. При этом тема влияния СМИ на формирование репутаций компаний изучена крайне слабо. Отсутствует единый подход к оценке данного влияния, слабо описан инструментарий, за счет которого формируется репутация компаний, не прописаны механизмы защиты репутации компании от влияния СМИ. Актуальность данной работы объясняется сложившейся ситуацией в экономическом пространстве страны. Недавние кризисные явления в экономике показали, с одной стороны, что в условиях турбулентности репутация становится одним из главных способов сохранения клиентов и поставщиков. С другой, что под влиянием сообщений СМИ репутация компаний может терпеть значительный ущерб. Компания при этом теряет не только доверие, но и свою стоимость. Цель и задачи исследования: Целью настоящей работы является – анализ и оценка методов процесса формирования репутации компаний интерактивными СМИ на примере их взаимодействия со средствами массовой информации региона. Достижение этой цели предполагает постановку и решение следующих задач:  изучить понятие «репутация» в системе категории маркетинга;  рассмотреть методы и приемы формирования репутации средствами массовой информации;  проанализировать степень доверия потребителей и их подверженность влиянию интерактивных СМИ;  провести исследование методов формирования репутации интерактивными СМИ;  апробировать авторский метод формирования репутации интерактивными СМИ, исследуя аспекты формирования негативной и позитивной репутации компании;  разработать алгоритм взаимодействия компании с интерактивными СМИ для защиты ее репутации. Объектом исследования выступит практика формирования интерактивными СМИ репутации предприятий социально-экономического пространства региона. Предметом станут публикации РИА «URA.RU» и портала ZNAK.COM, формирующие репутацию компаний. Методы исследования. Для решения поставленных задач в ходе исследования были использованы такие общенаучные методы как анализ, синтез, сравнение, классификация, применен специальный метод сбора данных – опрос методом анкетирования.

In modern conditions, the formation and development of human capital within the enterprise is becoming increasingly important due to the fact that the required and specific competencies of employees are the basis for ensuring the competitiveness of the enterprise. The aim of the master's thesis is to develop guidelines for the formation and development of human capital of employees based on corporate education. The thesis examines the theoretical and methodological issues of human capital research, as well as the ways of its formation and development on the basis of corporate education. The sources used were teaching and research literature, regulatory acts, corporate statistics, official statistics of the Federal State Statistics Service and the Unified Interdepartmental Information and Statistics System on the topic of the study. In the master's thesis, methodological recommendations were developed on the formation and development of human capital of employees of an information technology enterprise based on corporate education, which allows us to improve the forms and methods of corporate training implemented at the enterprise, and increase the effectiveness of managerial decisions in the field of personnel policy. / В современных условиях формирование и развитие человеческого капитала внутри предприятия приобретает все большую значимость ввиду того, что необходимые востребованные и специфические компетенции сотрудников являются основой для обеспечения конкурентоспособности предприятия. Целью магистерской диссертации является разработка методических рекомендаций по формированию и развитию человеческого капитала сотрудников предприятия на основе корпоративного образования. В работе рассматривается теоретические и методические вопросы исследования человеческого капитала, а также способы его формирования и развития на основе корпоративного образования. В качестве источников использовалась учебно-методическая и научно-исследовательская литература, нормативно-правовые акты, данные корпоративной статистики, официальные статистические данные Федеральной службы государственной статистики и Единой межведомственной информационно-статистической системы по теме исследования. В магистерской диссертации были разработаны методические рекомендации по формированию и развитию человеческого капитала сотрудников предприятия сферы информационных технологий на основе корпоративного образования, что позволяет совершенствовать формы и методы корпоративного обучения, реализуемого на предприятии, повышать эффективность управленческих решений в сфере кадровой политики.