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  • The Global ETD Search service is a free service for researchers to find electronic theses and dissertations. This service is provided by the Networked Digital Library of Theses and Dissertations.
    Our metadata is collected from universities around the world. If you manage a university/consortium/country archive and want to be added, details can be found on the NDLTD website.
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実践力重視の理系人材育成を目指したロールモデル型eポートフォリオ活用

小川, 賀代, 小村, 道昭, 梶田, 将司, 小舘, 香椎子, OGAWA, Kayo, OMURA, Michiaki, KAJITA, Shoji, KODATE, Kashiko 05 1900 (has links)
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2

大学図書館における研究開発機能を強化する大学間連携の必要性

TAKEUCHI, Hiroya, 竹内, 比呂也 31 March 2011 (has links)
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3

名古屋大学生の東南アジア留学に対する意識調査

HOSHINO, Akinari, 星野, 晶成 01 October 2014 (has links)
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4

プライベート・エクイティ・ファンドによる企業価値向上の研究~日本企業での業務改善における人材活用の視点~

侍留, 啓介 25 March 2019 (has links)
京都大学 / 0048 / 新制・課程博士 / 博士(経営科学) / 甲第21941号 / 経営博第3号 / 新制||経営||1(附属図書館) / 京都大学大学院経営管理教育部経営科学専攻 / (主査)教授 COLPAN Meziyet Asli, 教授 徳賀 芳弘, 教授 砂川 伸幸 / 学位規則第4条第1項該当 / Doctor of Philosophy in Management Science / Kyoto University / DGAM
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社会福祉施設における人材育成システムの基礎的研究 : 児童養護施設における取り組みを通して / シャカイ フクシ シセツ ニオケル ジンザイ イクセイ システム ノ キソテキ ケンキュウ : ジドウ ヨウゴ シセツ ニオケル トリクミ オ トオシテ

岡本 晴美, Harumi Okamoto 20 September 2018 (has links)
博士(社会福祉学) / Doctor of Philosophy in Social Welfare / 同志社大学 / Doshisha University
6

カンボジアにおける農産物加工産業振興モデルの構築を通じた人材育成 : 実践的な研究・教育の場としての国際協力活動の事例から

伊藤, 香純 03 1900 (has links)
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7

留学生就職支援プロジェクト調査報告 : 留学生採用に関するアンケート

DOI, Yasuhiro, 土井, 康裕 31 October 2009 (has links)
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日本企業の投資効率性と株主価値

石川, 康 25 March 2019 (has links)
京都大学 / 0048 / 新制・課程博士 / 博士(経営科学) / 甲第21939号 / 経営博第1号 / 新制||経営||1(附属図書館) / 京都大学大学院経営管理教育部経営科学専攻 / (主査)教授 砂川 伸幸, 教授 原 千秋, 特定教授 加藤 康之 / 学位規則第4条第1項該当 / Doctor of Philosophy in Management Science / Kyoto University / DFAM
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タレントマネジメント論の理論的展開とその日本型人事管理への含意

柿沼, 英樹 25 March 2019 (has links)
京都大学 / 0048 / 新制・課程博士 / 博士(経済学) / 甲第21519号 / 経博第587号 / 新制||経||288(附属図書館) / 京都大学大学院経済学研究科経済学専攻 / (主査)教授 若林 直樹, 教授 久本 憲夫, 教授 関口 倫紀 / 学位規則第4条第1項該当 / Doctor of Economics / Kyoto University / DGAM
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「ZUKANインタビュー」実践による地域人材リゾームの形成 : 札幌人図鑑のM-GTA分析をもとに / ZUKAN インタビュー ジッセン ニヨル チイキ ジンザイ リゾーム ノ ケイセイ : サッポロジン ズカン ノ M-GTA ブンセキ オ モト ニ / ZUKANインタビュー実践による地域人材リゾームの形成 : 札幌人図鑑のM-GTA分析をもとに

西尾 直樹, Naoki Nishio 10 September 2020 (has links)
本論は、まず、複雑系の科学観をベースとした「生命論パラダイム」でのソーシャル・イノベーションを提唱し、自己組織性の理論と京都市での実践をベースに、地域人材が地下茎のようにつながり、相互作用する「地域人材リゾーム」を定義した。そして、そのファーストステップの具体的な手法として筆者が考案した「ZUKANインタビュー」を取り上げ、事例として、札幌市で継続的に取り組まれている「札幌人図鑑」を対象に質的調査およびM-GTAでの分析を行った。これらの考察を通じて、地域に暮らす「凡人」たちの創発による新しい地域社会形成への展望を示した。 / 博士(ソーシャル・イノベーション) / Doctor of Philosophy in Social Innovation / 同志社大学 / Doshisha University

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